LEGISLACIÓN Y NORMATIVA RELACIONADA CON EL DIÁLOGO SOCIAL (TELEFORMACIÓN)

Curso subvencionado para trabajadores

Online

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    20h

  • Duración

    Flexible

Con este curso 100% gratuito aprenderás el diálogo social, sus condiciones, tipos y su fundamentación a través de la legislación existente.

A tener en cuenta

Trabajadores ocupados en activo cuya empresa cotice en Comunidad de Madrid o ser autónomo.

Se trata de un curso oficial de la Comunidad de Madrid.

Una vez recibamos tu solicitud, nuestros técnicos especializados se pondrán en contacto contigo a través de correo electrónico para informarte del procedimiento de inscripción y resolver todas las dudas que pudieran surgir durante el proceso.

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Opiniones

Logros de este Centro

2018
2017

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 12 años en Emagister.

Materias

  • Legislacion
  • Diálogo social
  • Diálogo social eficaz
  • Formas del diálogo social
  • Normativa
  • Legislación y Normativa
  • Derecho
  • Legislación laboral
  • Leyes

Profesores

Cuerpo docente Profesores

Cuerpo docente Profesores

Grupo CDM

Temario

El curso de Legislación y Normativa Relacionada con el Diálogo Social tiene como objetivo principal proporcionar a los participantes los conocimientos necesarios sobre las leyes, regulaciones y normativas que rigen las relaciones laborales y el diálogo social en un determinado país o contexto internacional. Este curso es particularmente relevante para profesionales que trabajan en el ámbito de las relaciones laborales, sindicatos, empresas, organismos gubernamentales y otras entidades que intervienen en la mediación, negociación y gestión de conflictos laborales.

1. EL DIÁLOGO SOCIAL
1.1. Definición
1.2. Participantes
1.3. Otras cuestiones de interés
2. CONDICIONES PARA CONSEGUIR UN DIÁLOGO SOCIAL EFICAZ
2.1. Condiciones básicas
2.2. Compromiso de todos los participantes
2.3. Otras condiciones
3. TIPOLOGÍA DE LAS FORMAS DE DIÁLOGO SOCIAL
4. VENTAJAS DEL DIÁLOGO SOCIAL Y FACTORES QUE LO DIFICULTAN
5. LEGISLACIÓN Y NORMATIVA RELACIONADA CON EL DIÁLOGO SOCIAL
5.1. Española
5.2. Europea

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