Evaluación de Programas Formativos
Curso
A Distancia
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
-
Horas lectivas
84h
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Inicio
Fechas a elegir
-
Campus online
Sí
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Servicio de consultas
Sí
-
Tutor personal
Sí
¿Te gustaría encaminar tu vida profesional hacia la enseñanza? ¿Tienes interés en adquirir técnicas a la hora de llevar a cabo la evaluación de actividades formativas? Todo esto y mucho más lo conseguirás a través de este curso titulado “Evaluación de programas formativos”, que te brinda la Academia Técnica Universitaria.
Estos estudios, que forman parte del catálogo educativo de emagister.com, te proporcionarán las competencias necesarias para valorar y optimizar los resultados de las actividades de gestión y evaluación. El temario de este curso se divide en 6 temas, y con el seguimiento de estos tratarás la tipología de la evaluación formativa, los informes de evaluación, la evaluación de la satisfacción, del rendimiento y del transfer, el cálculo de la rentabilidad de la formación y la auditoría de la formación.
Estos contenidos los absorberás mediante una aplicación de 84 horas al programa. La modalidad de enseñanza a distancia te dará vía libre para realizar este curso desde tu propia casa o desde el sitio que quieras. Tendrás a tu lado un tutor personal que te ayudará a resolver todas las dudas y a aclararte todos los conceptos que no entiendas. Para disponer de un aprendizaje más agradable y confortable, el centro de formación te enviará el material didáctico a tu domicilio.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- La tipología de la evaluación formativa
- Los Informes de Evaluación
- La evaluación de la satisfacción
- La evaluación del rendimiento
- La evaluación del transfer
- El cálculo de la rentabilidad de la formación
- La auditoría de la formación
- Instrumentos y análisis de los resultados
- Impacto de la formación
- Feedback de la formación
- Enseñanza
Temario
Tema 1.- La Evaluación: Conceptualuización.
¿Qué Implica "Evaluar la Formación"? ¿Qué Implica Evaluar de Modo Sistemático la Formación? Evaluar e Investigar: Dos Quehaceres Diferenciados.
Tema 2.- La Evaluación: Tipología, Recursos e Informes.
Tipología de la Evaluación Formativa. Recursos Necesarios para la Evaluación. Instrumentos y Análisis de los Resultados: Los Informes de Evaluación.
Tema 3.- La Evaluación Interna: Su Estructura y Fases (I).
Evaluación de la Satisfacción. La Evaluación del Rendimiento. Evaluación del Transfer.
Tema 4.- La Evaluación Interna: Su Estructura y Fases (II).
Impacto de la Formación. ¿Cómo se lleva a cabo?
Tema 5.- La Evaluación Interna: Su Estructura y Fases (III).
El Cálculo de la Rentabilidad de la Formación: Conceptualización. ¿Cuándo y Cómo se Debe Utilizar? Una Sexta Fase de la Evaluación: El Impacto Social.
Tema 6.- La Auditoría y Feedback de la Formación.
Auditoría de la Formación.
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