Formación de formadores en elearning

Curso subvencionado para trabajadores

Online

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.

900 494 940

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    120h

Este curso está subvencionado para profesionales en activo de cualquier sector de actividad de España. tendrás un tutor personal y contarás con total flexibilidad de horarios. Al finalizar el curso, recibirás un certificado para incluir en tu CV.

A tener en cuenta

Aplicar los recursos que ofrece la red como medio para favorecer el aprendizaje en la formación E-Learning.

Este curso está subvencionado para trabajadores y trabajadoras de cualquier sector de actividad en las provincias de menos de 500 000 habitantes: Ceuta, Melilla, Soria, Teruel, Segovia, Ávila, Palencia, Zamora, Cuenca, Huesca, Guadalajara, Ourense, La Rioja, Lugo, Salamanca, Álava, Burgos, Albacete, Cáceres, Lleida, León y Ciudad Real. Plazas agotadas para profesionales de la Administración Pública.

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Opiniones

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2024
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2017
Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
13 años con Emagister

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 13 años en Emagister.

Materias

  • Formación para adultos
  • Formador de formadores
  • Interacción didáctica
  • Aprendizaje autonomo
  • Pruebas de evaluación
  • Evaluación de la formación
  • Acción tutorial

Temario

1. La formación profesional y su organización.

2. Las nuevas tecnologías como herramientas de formación: la formación elearning.

2.1. La educación de adultos en españa.

2.2. Nacimiento de la educación a distancia y la formación elearning.

2.3. Las posibilidades de internet en la formación: las plataformas virtuales de formación.

3. Creación de un curso elearning: planificación formativa.

3.1. Introducción.

3.2. Determinación y desarrollo de objetivos formativos.

3.3. Selección y secuenciación de contenidos.

3.4. Estrategias metodológicas.

3.5. Diseño de actividades: creación de grupos de trabajo en la formación online.

3.6. La documentación en la educación a distancia.

4. El papel de la comunicación en entornos virtuales de aprendizaje.

4.1. Teorías de aprendizaje y su aplicación en la formación elearning.

4.2. Funciones del formador: el formador como organizador y dinamizador del aula virtual.

4.3. El estilo de aprendizaje y su influencia en los procesos de formación.

4.4. La comunicación y la enseñanza en línea: el feedback y la socialización a través de la red.

5. La evaluación en entornos virtuales de aprendizaje.

5.1. Necesidad de evaluar: concepto y utilidad.

5.2. Planificación de la evaluación.

5.3. Aspectos a evaluar: calidad de la formación y grado de aprendizaje.

6. Herramientas multimedia. Cómo crear tu propio curso elearning.

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