Habilidades blandas para la superación profesional
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Buenos temas, recién lo estoy cursando, pero hasta el momento muy bueno. Bastante material de refuerzo.
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Curso
Online
*Precio Orientativo
Importe original en PEN:
S/. 250/mes
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¡Estás a tan solo un clic de distancia!
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Duración
6 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
En esta oportunidad el importante centro Formación Integral y Desarrollo Empresarial Fide trae para ti el completo postgrado de Habilidades blandas para la superación profesional, impartido en modalidad online, y una duración de seis meses, y que ahora puedes encontrar dentro del catálogo formativo de Emagister. Aquí adquieres los mejores conocimientos para que puedas desempeñarte de la mejor manera. Cuentas con el apoyo de un tutor a tu disposición para que puedas realizar las consultas que necesites en todo momento, así como materiales de aprendizaje. Al finalizar el curso recibes un diploma por parte de la institución.
El programa de fortalecimiento en habilidades blandas te sirve para que obtengas diversas herramientas y cuentes con la oportunidad de fortalecer tus habilidades blandas, que les permita alcanzar sus objetivos profesionales. Aprendes por qué son imprescindibles para la empresa, puesto que son las que mayor influencia están teniendo a la hora de contratar empleados puesto que nuestro entorno está cada vez más cambiante, y ante tal situación surge una necesidad por valorar los aspectos del potencial humano que no pueden ser replicados por la tecnología.
Si crees que esta formación te va a aportar todo lo que necesitas para desempeñar una exitosa carrera profesional, ponte en contacto ahora, solo haz clic en el botón de “Pide información” que encuentras en esta misma página de Emagister y lo antes posible un asesor capacitado se pondrá en contacto contigo para brindarte más detalles acerca de esta formación.
Información importante
Precio a usuarios Emagister: 40% de dscto. por pago total (inc. Dscto. en matrícula y cuotas mensuales) Inversión no incl. pagos por certificación final.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Cubrir la creciente demanda por parte de las empresas y organizaciones de incorporar a sus equipos a profesionales que, además de contar con una extensa trayectoria formativa y laboral, también estén dotados de conocimientos en otras áreas.
Público en general.
No se necesitan requisitos previos.
FIDE y por el Centro Europeo de Posgrado - CEUPE (España)
Opciones para triple certificación: Universidad Nacional San Luis Gonzaga (Perú); Centro de Estudios Superiores de Maranathá (México); Colegio de Economistas de Lima (Perú).
Los programas de FIDE son 100% online y tienen el aval académico de universidades de varios paises, las cuales certificarán al alumno al culminar el programa. Trabajamos aplicando los estándares de calidad internacionales ISO 9001 e ISO 21001 para organizaciones educativas, con el fin de asegurar que nuestros procesos y servicios educativos satisfagan las necesidades y expectativas de nuestros grupos de interés.
Un asesor se comunicará contigo para brindarte más información y ayudarte en el proceso de matriculación.
Opiniones
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Buenos temas, recién lo estoy cursando, pero hasta el momento muy bueno. Bastante material de refuerzo.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Juan Fajardo
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 4 años en Emagister.
Materias
- Habilidades personales
- Habilidades sociales
- Responsabilidad social
- Modelo de negocio
- Diferencias generacionales
- El ser humano como ser social
- Aprender a debatir
- Estrategias del feedback
- El mentor
- Organización en el trabajo
Temario
- El cambio como constante empresarial.
- Las diferencias generacionales.
- Un nuevo modelo de negocio, una nueva organización.
MÓDULO II: RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
- Introducción a la Responsabilidad Social Corporativa.
- Ámbitos de la Responsabilidad Social Corporativa.
- Mecanismos de la Responsabilidad Social Corporativa.
- Iniciativas en Responsabilidad Social Corporativa.
- La gestión de la Responsabilidad Social Corporativa.
- El plan de Responsabilidad Social corporativa.
MÓDULO III: SOCIABILIDAD. CONSTRUCCIÓN DE RELACIONES
- El ser humano como ser social y cultural
- Habilidades sociales
- Aprender a debatir
MÓDULO IV: COMO DAR Y RECIBIR FEEDBACK
- Feedback y feedforward
- Estrategias del feedback
- ¿Cómo recibir un feedback?
- Técnicas
MÓDULO V: MENTORING
- ¿Qué es el Mentoring?
- El mentor. Ejemplo de buenas prácticas
- El Mentoring en las organizaciones
MÓDULO VI: PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN
- Planificación y organización en el trabajo.
- Técnicas y herramientas para organizar nuestro trabajo y nuestro tiempo.
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Habilidades blandas para la superación profesional
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