Gestión integrada de recursos humanos

PARTE 1: PROJECT MANAGER

• Módulo 1. Dirección y modelos de liderazgo
• Módulo 2. Introducción a la gestión de proyectos
• Módulo 3. Estrategia y gestión
• Módulo 4. Dirección estandarizada de proyectos: norma ISO 21500
• Módulo 5. Recomendaciones en la dirección de proyectos: global standard PMI 7
• Módulo 6. Gestión y dirección de proyectos: fase de iniciación
• Módulo 7. Gestión y dirección de proyectos: fase de planificación y diseño
• Módulo 8. Gestión y dirección de proyectos: fases de ejecución y de seguimiento y control
• Módulo 9. Gestión y dirección de proyectos: fase de cierre
• Módulo 10. Gestión ágil de proyectos
• Módulo 11. Lean Thinking en la gestión de proyectos
• Módulo 12. Liderazgo motivacional
• Módulo 13. Coaching empresarial
• Módulo 14. Derecho de la empresa para un Project manager

PARTE 2: GESTIÓN LABORAL, SEGURIDAD SOCIAL Y SILTRA

BLOQUE I. CARACTERIZACIÓN GENERAL DEL DERECHO DEL TRABAJO

• Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo
• Módulo 2. Negociación colectiva y convenios colectivos
• Módulo 3. Introducción a la seguridad social
• Módulo 4. Contratación laboral
• Módulo 5. Vicisitudes del contrato de trabajo
• Módulo 6. Extinción del contrato de trabajo
• Módulo 7. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo
• Módulo 8. Salario
• Módulo 9. Prevención de riesgos laborales I
• Módulo 10. Prevención de riesgos laborales II

BLOQUE II. DERECHO PROCESAL Y LABORAL

• Módulo 11. Poder judicial y derecho procesal
• Módulo 12. Introducción al derecho procesal y laboral
• Módulo 13. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas
• Módulo 14. Sistema Siltra I
• Módulo 15. Sistema Siltra II

PARTE 3: RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING I

• Módulo 1. Gestión de los recursos humanos
• Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal
• Módulo 3. Formación en la empresa
• Módulo 4. Comunicación en la empresa

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING II

• Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas
• Módulo 6. Soft Skills I
• Módulo 7. Soft Skills II
• Módulo 8. Coaching ejecutivo

PARTE 4: PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: RECURSO PREVENTIVO

BLOQUE I. TRABAJO Y SALUD HUMANA

• Módulo 1. Bases de la prevención de riesgos laborales
• Módulo 2. Estructura del cuerpo humano
• Módulo 3. Daños en la salud de los trabajadores
• Módulo 4. Protección jurídica de la salud de los trabajadores

BLOQUE II. DEFINICIÓN DE LOS RIESGOS LABORALES

• Módulo 5. Riesgos físicos en el trabajo
• Módulo 6. Riesgos químicos en el trabajo
• Módulo 7. Riesgos biológicos en el trabajo
• Módulo 8. Adaptación del puesto de trabajo

BLOQUE III. CARACTERIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS

• Módulo 9. Operativa de los servicios de prevención de riesgos laborales
• Módulo 10. Plan de prevención de riesgos laborales
• Módulo 11. Herramientas y medidas de protección
• Módulo 12. Mantenimiento y limpieza del puesto de trabajo

BLOQUE IV. PRIMEROS AUXILIOS Y PROMOCIÓN DE LA SALUD

• Módulo 13. Primeros auxilios
• Módulo 14. Promoción de la salud en el trabajo

BLOQUE V. ESPECIALIZACIÓN EN RECURSOS PREVENTIVOS

• Módulo 15. Recursos preventivos

PARTE 5: GRABACIÓN DE DATOS

• Módulo 1. Organización y mantenimiento del puesto de trabajo y los terminales informáticos en el proceso de grabación de datos
• Módulo 2. La actuación personal y profesional en el entorno de trabajo de la actividad de grabación de datos
• Módulo 3. Aplicación de técnicas mecanográficas en teclados extendidos de terminales informáticos
• Módulo 4. Aplicación de técnicas mecanográficas en teclados numéricos de terminales informáticos
• Módulo 5. Utilización de técnicas de corrección y aseguramiento de resultados

PARTE 6: GESTIÓN DE ARCHIVOS

• Módulo 1. Gestión de archivos públicos y privados
• Módulo 2. Optimización básica de un sistema de archivo electrónico
• Módulo 3. Gestión básica de información en sistemas gestores de bases de datos

PARTE 7: OFIMÁTICA

• Módulo 1. Informática básica
• Módulo 2. Microsoft Word
• Módulo 3. Microsoft Access
• Módulo 4. Microsoft Excel
• Módulo 5. Microsoft Powerpoint