Máster MBA executive

Parte 1. Gestión laboral y seguridad social

Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo

• • Unidad didáctica 1: Introducción derecho del trabajo

  • Unidad didáctica 2: Delimitación conceptual del derecho del trabajo

  • Unidad didáctica 3: Objeto del derecho del trabajo

  • Unidad didáctica 4: Fuentes del derecho del trabajo

  • Unidad didáctica 5: Principios de aplicación e interpretación del derecho del trabajo

Módulo 2. Introducción a la seguridad social

• • Unidad didáctica 1: Sistema español de la seguridad social

  • Unidad didáctica 2: Sistema de financiación

  • Unidad didáctica 3: Inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas

  • Unidad didáctica 4: Ley sobre infracciones y sanciones en el orden social

Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos

• • Unidad didáctica 1: Introducción a la negociación colectiva y al convenio colectivo

  • Unidad didáctica 2: Tipos de convenios colectivos

  • Unidad didáctica 3: Sindicatos

  • Unidad didáctica 4: Elaboración del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 5: Obligatoriedad y vigencia del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 6: Modificación del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 7: Concurrencia del convenio colectivo

Módulo 4. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas

• • Unidad didáctica 1: Cálculo de las bases de cotización

  • Unidad didáctica 2: Cotización a la seguridad social

  • Unidad didáctica 3: Nóminas

  • Unidad didáctica 4: Documento de liquidación o finiquito

Módulo 5. Contratación laboral

• • Unidad didáctica 1: Introducción al contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 2: Clases y modalidades contractuales

  • Unidad didáctica 3: Objeto del contrato de trabajo y determinación de la prestación laboral

Módulo 6. Vicisitudes del contrato de trabajo

• • Unidad didáctica 1: Principales vicisitudes del contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 2: Modificación subjetiva

  • Unidad didáctica 3: Modificación objetiva

  • Unidad didáctica 4: Suspensión del contrato

  • Unidad didáctica 5: Excedencia laboral

Módulo 7. Extinción del contrato de trabajo

• • Unidad didáctica 1: Extinción del contrato por voluntad del empresario

  • Unidad didáctica 2: Extinción del contrato por voluntad del trabajador

  • Unidad didáctica 3: Extinción del contrato de trabajo por otras causas

Módulo 8. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo

• • Unidad didáctica 1: Jornada de trabajo

  • Unidad didáctica 2: Horario laboral

  • Unidad didáctica 3: Interrupciones del tiempo de trabajo

Módulo 9. Salario

• • Unidad didáctica 1: Concepto y estructura del salario

  • Unidad didáctica 2: Principios informadores de la retribución del trabaja- dor

  • Unidad didáctica 3: Sistemas salariales

  • Unidad didáctica 4: Estructura del salario

  • Unidad didáctica 5: Percepciones extrasalariales

  • Unidad didáctica 6: Determinación del salario

  • Unidad didáctica 7: Absorción y compensación salarial

  • Unidad didáctica 8: Protección del salario

  • Unidad didáctica 9: Fondo de garantía salarial

  • Unidad didáctica 10: Lugar, tiempo y forma del salario

Módulo 10. Prestaciones

• • Unidad didáctica 1: Introducción a las prestaciones

  • Unidad didáctica 2: Asistencia sanitaria

  • Unidad didáctica 3: Incapacidad temporal

  • Unidad didáctica 4: Riesgo durante el embarazo

  • Unidad didáctica 5: Riesgo durante la lactancia natural

  • Unidad didáctica 6: Nacimiento y cuidado de menor

  • Unidad didáctica 7: Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave

  • Unidad didáctica 8: Corresponsabilidad en el cuidado del lactante

  • Unidad didáctica 9: Incapacidad permanente

  • Unidad didáctica 10: Lesiones permanentes no invalidantes

  • Unidad didáctica 11: Jubilación

  • Unidad didáctica 12: Muerte y supervivencia

  • Unidad didáctica 13: Prestaciones familiares

  • Unidad didáctica 14: Prestaciones por desempleo

  • Unidad didáctica 15: Prestación por cese de actividad de los trabajadores autónomos

  • Unidad didáctica 16: Servicios sociales

  • Unidad didáctica 17: Prestaciones del seguro obligatorio de vejez e invalidez (sovi)

  • Unidad didáctica 18: Prestaciones del seguro escolar

Módulo 11. Prevención de riesgos laborales i

• • Unidad didáctica 1: Trabajo y salud

  • Unidad didáctica 2: Factores de riesgo

  • Unidad didáctica 3: Derechos, obligaciones y sanciones

Módulo 12. Prevención de riesgos laborales ii

• • Unidad didáctica 1: Prevención y seguridad

  • Unidad didáctica 2: Equipos de trabajo, materiales, herramientas y máquinas

  • Unidad didáctica 3: Señalización

  • Unidad didáctica 4: Incendios y explosiones

  • Unidad didáctica 5: Riesgo eléctrico

  • Unidad didáctica 6: Higiene industrial y medio ambiente

  • Unidad didáctica 7: Ergonomía y psicosociología

  • Unidad didáctica 8: Sistemas de protección

  • Unidad didáctica 9: Reconocimientos médicos

  • Unidad didáctica 10: Plan de emergencias y evacuación

Parte 2. Recursos humanos, soft skylls y coaching i

Módulo 1. Gestión de los recursos humanos

• • Unidad didáctica 1: Origen y antecedentes históricos

  • Unidad didáctica 2: Organización empresarial

  • Unidad didáctica 3: Dirección y gestión de recursos humanos

  • Unidad didáctica 4: Análisis y descripción de puestos de trabajo

Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal

• • Unidad didáctica 1: Reclutamiento

  • Unidad didáctica 2: Selección

  • Unidad didáctica 3: Bienvenida y plan de acogida

Módulo 3. Formación en la empresa

• • Unidad didáctica 1: Detección de las necesidades de formación

  • Unidad didáctica 2: Plan de formación

  • Unidad didáctica 3: Seguimiento

  • Unidad didáctica 4: Evaluación

Módulo 4. Comunicación en la empresa

• • Unidad didáctica 1: Comunicación interna
  • Unidad didáctica 2: Comunicación no verbal
  • Unidad didáctica 3: Comunicación interpersonal

Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas

• • Unidad didáctica 1: Equipos de trabajo
  • Unidad didáctica 2: Gestión y dirección de equipos de trabajo
  • Unidad didáctica 3: Empowerment

Módulo 6. Soft skills I

• • Unidad didáctica 1: Habilidades en el mundo laboral
  • Unidad didáctica 2: Liderazgo
  • Unidad didáctica 3: Trabajo en equipo
  • Unidad didáctica 4: Gestión del tiempo
  • Unidad didáctica 5: Orientación al cambio
  • Unidad didáctica 6: Flexibilidad
  • Unidad didáctica 7: Empatía
  • Unidad didáctica 8: Asertividad

Módulo 7. Soft skills II

• • Unidad didáctica 1: Negociación

  • Unidad didáctica 2: Motivación

  • Unidad didáctica 3: Orientación al cliente

  • Unidad didáctica 4: Resolución de conflictos

  • Unidad didáctica 5: Inteligencia emocional

  • Unidad didáctica 6: Creatividad

Módulo 8. Coaching ejecutivo

• • Unidad didáctica 1: Principios y fundamentos del coaching
  • Unidad didáctica 2: Bases del coaching ejecutivo
  • Unidad didáctica 3: Estructura de un proceso de coaching ejecutivo
  • Unidad didáctica 4: Rentabilidad del coaching
  • Unidad didáctica 5: Coaching de equipos

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