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Cursos gratis subvencionados y ofertas de Relaciones laborales en Barcelona

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  • Después de 1 año 5
Duración
  • Horas 1
  • Días 5
  • Semanas 6
  • 3 meses 0
  • 6 meses 0
  • 9 meses 0
  • Años 0
La duración se adapta a las necesidades de cada alumno.
Nivel de aprendizaje
  • Todos los niveles 6
  • Nivel intermedio 5
  • Nivel avanzado 1
Características
  • Intensivo 2
Dónde estudiar
España 106
Barcelona 12
Población
Metodología

Formación relacionada

Acoso Moral en el Trabajo (Mobbing)
IFES - Cataluña
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • 30h
BARCELONA, Avda. Drassanes, 6 - 8, planta 10, despacho 6

...Dirigido a: Trabajadores en Activo de Cataluña. Trabajadores en Activo de Cataluña ACOSO MORAL EN EL TRABAJO (MOBBING) MÓDULO I. ¿ A QUÉ NOS REFERIMOS CUANDO HABLAMOS DE MOBBING?... Aprende sobre: Legislación laboral, Sociología del trabajo...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

...Dirigido a: Trabajadores en Activo de Cataluña. Trabajadores en Activo de Cataluña ACOSO MORAL EN EL TRABAJO (MOBBING) MÓDULO I. ¿ A QUÉ NOS REFERIMOS CUANDO HABLAMOS DE MOBBING?... Aprende sobre: Legislación laboral, Sociología del trabajo...

Igualdad y no discriminación en el entorno laboral
4.3
34 opiniones
  • Le profesora. El contenido.
    ← | →
  • Prepararnos para nuestro futuro.
    ← | →
  • Los vídeos.
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Criteria Recursos Humanos
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • Nivel intermedio
  • 20h - 2 Semanas
Barcelona, Calle Tuset, 19, 2º 7ª
Curso 100% subvencionado

...nos pondremos en contacto contigo en la dirección de correo electrónico proporcionada, así que, por favor, comprueba que está correctamente escrita. Dotar... Aprende sobre: No discriminación, Relaciones Laborales, Uso del tiempo...

Curso gratis
subvencionado por el Estado
Curso 100% subvencionado

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Planes de igualdad
Criteria Recursos Humanos
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • Nivel intermedio
  • 20h - 3 Semanas
Barcelona, Calle Tuset, 19, 2º 7ª
Curso 100% subvencionado

.... Negociación colectiva y planes de igualdad. Prevención de riesgos laborales y maternidad. Medidas de conciliación de la vida laboral y familiar... Aprende sobre: Acoso en el ámbito laboral, Planes de igualdad, Relaciones Laborales...

Curso gratis
subvencionado por el Estado
Curso 100% subvencionado

.... Negociación colectiva y planes de igualdad. Prevención de riesgos laborales y maternidad. Medidas de conciliación de la vida laboral y familiar... Aprende sobre: Acoso en el ámbito laboral, Planes de igualdad, Relaciones Laborales...

EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
Formació Miró
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • 8h
Barcelona, Compte d'Urgell 168-170 entresòl 4a
100% subvencionada para trabajadores y autónomos

...Curso para adquirir los cocimientos necesario relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores... Aprende sobre: Relacion Laboral, Contrato de trabajo, Extinción del contrato laboral...

Curso gratis
subvencionado por el Estado
100% subvencionada para trabajadores y autónomos

...Curso para adquirir los cocimientos necesario relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores... Aprende sobre: Relacion Laboral, Contrato de trabajo, Extinción del contrato laboral...

Curso ONLINE: Nóminas y seguridad social.
Formació Miró
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • 50h
Barcelona, Compte d'Urgell 168-170 entresòl 4a
100% subvencionado

...Curso para adquirir los cocimientos necesario relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores (ERTEs), adquirir... Aprende sobre: Percepciones no salariales, Recursos Humanos, Devengo salarial...

Curso gratis
subvencionado por el Estado
100% subvencionado

...Curso para adquirir los cocimientos necesario relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores (ERTEs), adquirir... Aprende sobre: Percepciones no salariales, Recursos Humanos, Devengo salarial...

Nóminas y seguridad social (nivel avanzado)
4.8
5 opiniones
  • Me gustaría que hubiesen más cursos relacionados con RRHH
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  • Es una maravilla y aprendes un montón. La profesora brillante y los compañeros del curso sensacionales. La organización del curso a la altura de todo lo anteriormente aludido. Fue muy satisfactorio. Solamente decir que si bien las instalaciones estaban muy bien, hacía mucha calor en clase y en Noviembre había que ir en manga corta, pero no deja de ser una mera anécdota.
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  • La profesora que hay Núria es una excelentísima profesional y persona, explica el temario muy bien y si tienes cualquier duda intenta buscar la forma de poder resolverla. Estoy muy contenta tanto con el curso como con el centro.
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Autoocupació
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • 4 Semanas
Barcelona, Campo Florido, 54, planta 1

...¿Te fascina el mundo de las relaciones laborales y quieres formarte para dedicarte a ello? ¿Ya lo haces pero quieres ampliar tu currículum, así... Aprende sobre: Seguridad Social, LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES, Mutuas patronales...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

...¿Te fascina el mundo de las relaciones laborales y quieres formarte para dedicarte a ello? ¿Ya lo haces pero quieres ampliar tu currículum, así... Aprende sobre: Seguridad Social, LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES, Mutuas patronales...

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  • Es una maravilla y aprendes un montón. La profesora brillante y los compañeros del curso sensacionales. La organización del curso a la altura de todo lo anteriormente aludido. Fue muy satisfactorio. Solamente decir que si bien las instalaciones estaban muy bien, hacía mucha calor en clase y en Noviembre había que ir en manga corta, pero no deja de ser una mera anécdota.
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Nòmines i Seguretat Social I
5.0
1 opinión
  • El curso me parece perfecto! Posee un muy buen contenido, muy completo y práctico.
    ← | →
PIMEC Formació
  • Subvencionado
  • Barcelona
  • Nivel intermedio
  • 30h
Barcelona, Calle Viladomat, 174

...Ja pots gestionar la relació laboral del treballador amb l’empresa des del seu inici. Et proporcionem els coneixements i les habilitats pràctiques...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

...Ja pots gestionar la relació laboral del treballador amb l’empresa des del seu inici. Et proporcionem els coneixements i les habilitats pràctiques...

  • El curso me parece perfecto! Posee un muy buen contenido, muy completo y práctico.
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Nóminas y seguridad social
5.0
4 opiniones
  • Excelente llenó mis espectativas
    ← | →
  • Muy recomendable, temario muy práctico combinado con teoría. Una excelente profesora. Repetiria sin dudar.
    ← | →
  • Genial.
    ← | →
Autoocupació
  • Subvencionado a trabajadores
  • Barcelona
  • 30h - 4 Semanas
Barcelona, Campo Florido, 54, planta 1

...Recursos Humanos, Administración, Computación, Equipos humanos, Contrato de trabajo...entre otros muchos conceptos. ¡Aprovecha ya esta oportunidad y conviértete... Aprende sobre: Equipos humanos, Cotización a la seguridad social, Nóminas y Seguridad Social...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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  • Excelente llenó mis espectativas
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  • Muy recomendable, temario muy práctico combinado con teoría. Una excelente profesora. Repetiria sin dudar.
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Premium
NÓMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL (nivell 2)
QID Consultors
  • Subvencionado
  • Barcelona
  • 60h
Barcelona, Gran Via de les Corts Catalanes, 133 1C
Se un profesional de los recursos humanos

...Continguts:1. Gestió laboral1.1. La gestió laboral que es?1.2. Parts essencials de la gestió laboral2. Règim general de la seguretat social2.1... Aprende sobre: Seguridad Social, Servicios de personal, Atención al público...

Curso gratis
subvencionado por el Estado
Se un profesional de los recursos humanos

...Continguts:1. Gestió laboral1.1. La gestió laboral que es?1.2. Parts essencials de la gestió laboral2. Règim general de la seguretat social2.1... Aprende sobre: Seguridad Social, Servicios de personal, Atención al público...

Contractació
PIMEC Formació
  • Subvencionado
  • Barcelona
    y
    1 sede más.
    • L' Hospitalet De Llobregat
  • Nivel intermedio
  • 20h
Barcelona, Calle Viladomat, 174

...Continguts 1. Coneixements legals 1.1. Accés al treball. Principi d’igualtat i no discriminació 1.2. Intermediació laboral 1.3. Serveis Públics...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

...Continguts 1. Coneixements legals 1.1. Accés al treball. Principi d’igualtat i no discriminació 1.2. Intermediació laboral 1.3. Serveis Públics...

NOMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL NIVEL AVANZADO
5.0
1 opinión
  • El profesor muy profesional y el sistema de enseñanza muy practico
    ← | →
Centre d'estudis professionals Jaume Viladoms
  • Subvencionado a trabajadores
  • Sabadell
  • Nivel avanzado
  • 40h - 14 Días
Sabadell, C/ Doctor Almera, 33

...1. Gestión laboral 1.1. La empresa y la Seguridad Social 2. Régimen general de la seguridad social 3. Inscripción de la empresa en la seguridad... Aprende sobre: Nóminas y Seguridad Social, Gestión salarial, Contratos laborales...

Curso gratis
subvencionado por el Estado

...1. Gestión laboral 1.1. La empresa y la Seguridad Social 2. Régimen general de la seguridad social 3. Inscripción de la empresa en la seguridad... Aprende sobre: Nóminas y Seguridad Social, Gestión salarial, Contratos laborales...

  • El profesor muy profesional y el sistema de enseñanza muy practico
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Nòmines i Seguretat Social (Nivell I i II)
CEMFORMACIO
  • Subvencionado
  • Rubí
  • Nivel intermedio
  • 60h - 2 Meses
Rubí, C/ Justicia, 19

... la normativa laboral d’aplicació i s’efectuaran els tràmits més habituals en la creació i gestió de nòmines i seguretat social; altres, baixes, extres... Aprende sobre: Modalitats contractuals, Gestió laboral, Cotitzacions Seguretat Social...

Precio a consultar

... la normativa laboral d’aplicació i s’efectuaran els tràmits més habituals en la creació i gestió de nòmines i seguretat social; altres, baixes, extres... Aprende sobre: Modalitats contractuals, Gestió laboral, Cotitzacions Seguretat Social...

Todos los cursos de Relaciones laborales en Barcelona

Debates sobre Cursos gratis subvencionados y ofertas de Relaciones laborales en Barcelona

  • 4 mensajes
  • 338 visitas
Maternidad
Creado por Pei
Hola, soy Eider , trabajo como farmacéutica adjunta con contrato indefinido desde el 2007. El 3 de Septiembre finalizó mi baja. Le he solicitado el retraso en mi incorporación con las vacaciones y las horas por lactancia materna. Tendría que firmar algun documento, me corresponde cobrar esos días, cómo tiene que ser? Tengo una reducción de 1/6 por cuidado de mi 1º hijo, ahora solicitare reducción de 1/3. Tengo derecho a ayuda y si fuese así de cuanto sería? . Saludos y gracias.
Escrito por Sin Dicato
estuviste de baja? o de permiso por maternidad? Las vacaciones y la hora diaria de lactancia son permisos retribuidos. Es conveniente que lo solicites por escrito. Sobre la ayuda por reducción de un tercio de la jornada depende de lo que diga tu convenio o las normas de tu Comunidad Autónoma. ver debate
Escrito por Pei
Mi permiso de maternidad finalizó el 4 de Septiembre del 09. He solicitado que las vacaciones y las horas de lactancia se me acumulen a partir de esta fecha, de manera que me incorpore después de las mismas. ¿Cómo y a quien corresponde el pago de estos días? He solicitado la reducción de la jornada laboral en un 33%, me la ha aceptado. He tenido mi segundo hijo y tenemos consumida la ayuda por reducción del 50% durante un año por el primer hijo en 2007. ¿Cuando y por quien tenemos que pedir ahora la ayuda? Muchas gracias. ver debate
  • 1 mensajes
  • 205 visitas
Prestacion de maternidad por acogimiento
Creado por dely+46
Hola:Tengo 46 años y dos hijos de 25 y 19 años mi hija mayor esta incapacitada judicialmente y tiene una minusvalia del 65%,en el año 2008 tuvo un hijo(antes de ser declarada incapaz),el caso esque tuve que solicitar el acogimiento del bebe ya que se encontraba en desamparo,su padre no lo reconocio y su madre mi hija es incapaz plena para regir su persona y bienes,la comision de tutela de la comunidad de madrid me concedio el acogimineto permanente en familia extensa,yo soy divorciada y personal estatutario de la comunidad de madrid,trabajo en un hospital publico y en personal me concedieron los 4 meses de permiso de acogimiento y el mes de lactancia remunerado,pero el INSS me denego el pago alegando que el vinculo juridico con la familia de origen subsiste y no se me ... ver debate
  • 2 mensajes
  • 211 visitas
Maternidad
Creado por katya
hola.tengo una pregunta y a ver si alguien me puede ayudar.la semana que viene tengo cita para presentar los papeles para empezar a cobrar el subsidio.si todo va bien y empiezo a cobrarlo tengo derecho a cobrar los 4 meses de maternidad?
Escrito por Sin Dicato
La prestación por maternidad es de 16 semanas, que se pueden incrementar en caso de parto múltiple. ver debate
  • 3 mensajes
  • 247 visitas
Baja maternidad
Creado por Felicidad
Hola Tengo una amiga a la que se le ha presentado un problema, está embarazada de 5 meses, lleva 10 años en una empresa como administrativa. Quiere pedir la baja porque como también hace labores de almacén , en su estado (está pasandolo mal fisicamente), no puede seguir trabajando. En la Mutua le han dicho que no le pueden dar la baja por ese metivo ya que en su contrato pone administrativa. Su duda es si pueden hacerle un cambio en el contrato o una claúsula que ponga también labores de almacén, sin que ello le repercuta en su cuenta de cotización ya que lleva mucho tiempo y no querría perder ni antiguedad ni otros derechos adquiridos. Muchas gracias por su aptención y respuesta
Escrito por Sin Dicato
Tiene derecho a una adaptación de su puesto de trabajo, así como a que la eximan de funciones que le causan molestias. ver debate
Escrito por Felicidad
"Tiene derecho a una adaptación de su puesto de trabajo, así como a que la eximan de funciones que le causan molestias. " por Sin Dicato (Septiembre 2009) Gracias por la aclaración. Un saludo ver debate
  • 2 mensajes
  • 521 visitas
Deduccion por maternidad
Creado por Asant
Mi consulta va relacionada con la deduccion por maternidad de hijos menores de 3 años. Segun la ley la madre tiene que estar cotizando en regimen general o ajeno. La contribuyente es administradora de una sociedad, no esta retribuida pero esta dada de alta en el regimente autonomo. Segun AEAT como no esta remunerada su actividad no tiene derecho a la deduccion por maternidad de los 100 euros mensuales. ¿es correcto la situacion?
Escrito por chiqui
dº deduccion maternidad por administradora de s.l. ver debate