Cursos homologados

Creado para educadores que buscan integrar prácticas de atención plena en su vida profesional y personal.

Diseñado para capacitar a educadores y profesionales en el uso efectivo de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) en el ámbito educativo.

Diseñado para capacitar a educadores y profesionales en el uso de estrategias y herramientas efectivas para evaluar el aprendizaje en entornos virtuales.

Centrado en la aplicación de elementos de diseño de juegos en contextos educativos con el fin de aumentar la motivación y el compromiso de los estudiantes.

Diseñado para educadores y profesionales de la enseñanza que deseen explorar estrategias efectivas para fomentar el interés y la participación de los estudiantes en el proceso de aprendizaje.

Se centra en la relación entre el desarrollo neuromotor y la adquisición de habilidades de escritura.

Suministrar capacidades a los participantes en las competencias necesarias para ejercer como tutores en entornos de teleformación.

Preparar a los educadores y tutores en las habilidades y competencias necesarias para guiar y apoyar a los estudiantes en entornos de aprendizaje en línea.

Enseñar a los profesionales del servicio al cliente a mantener una comunicación efectiva y cálida, incluso cuando usan mascarillas.

Enseñar a los participantes cómo utilizar las redes sociales y otras plataformas digitales para construir relaciones, generar leads y aumentar las ventas.

Diseñado para proporcionar a los participantes las herramientas y habilidades necesarias para liderar y gestionar equipos de trabajo de manera efectiva.

Formar a los participantes en la creación, gestión y optimización de equipos de trabajo que buscan alcanzar un alto desempeño en sus objetivos.

Brindar a los participantes un conocimiento profundo sobre la normativa y las prácticas relacionadas con la prevención de delitos en el ámbito empresarial.

Promover la conciencia y el entendimiento sobre la importancia de la igualdad de oportunidades en diversos contextos, como el laboral, educativo y social.

Desarrollado para proporcionar a los participantes una comprensión integral de la normativa estatal relacionada con la igualdad de género.

Ofrecer a los participantes una comprensión fundamental de la normativa vigente en materia de igualdad de género en el ámbito laboral y social.

Se centra en el desarrollo y la implementación de un modelo que permite identificar, evaluar y gestionar las competencias necesarias para el desempeño eficaz en un entorno laboral.

Ayudar a los participantes a mejorar su gestión del tiempo y aumentar su eficiencia en el trabajo y en la vida cotidiana.

Sensibilizar y capacitar a los participantes en el uso de un lenguaje inclusivo que promueva la igualdad de género.

Proporcionar a los participantes las herramientas y conocimientos necesarios para desarrollar, implementar y evaluar planes de igualdad en diferentes contextos, como empresas, instituciones y organizaciones.