course-premium

Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales

5.0
4 opiniones
  • La carrera está super completa. Te enseñan todos los aspectos y los temas necesario para desarrollarte a la perfección en el ámbito laboral.
    |
  • Estoy muy conforme con la escuela me parece un lugar de gran calidad en sus instalaciones, y método de estudio, diría que es una de las mejores universidades que tenemos en el país, incluso se puede decir que si bien el precio es elevado
    |
  • Hablamos de un centro educativo impecable, no solo se destaca por su buen funcionamiento y compromiso con la formación de los estudiantes. También el ambiente, el lugar físico donde se estudia es excelente, el edificio tiene gran vista, clima.
    |

Diploma de Especialización

Online

Precio a consultar

Más información

¿Necesitas un coach de formación?

Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.

900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Aumenta conocimientos y habilidades

  • Tipología

    Diploma de Especialización

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    144h

  • Duración

    6 Meses

Formación en habilidades gerenciales

Desarrolla habilidades gerenciales para tu crecimiento profesional. Este diplomado de ITAM- Instituto Tecnológico Autónomo de México se caracteriza por ser un programa de calidad que, mediante una metodología online, desarrolla las actitudes, valores y habilidades que requieren todas aquellas personas responsables de equipos de trabajo en instituciones y organizaciones de todo tipo. Esta formación la encuentras dentro del amplio catálogo de Emagister, donde vas a contar con tutores en todo momento para que puedas despejar las dudas que tengas y recibir el apoyo que necesites.

El diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales tiene una duración de seis meses, te permite desarrollar habilidades específicas, y formar actitudes y valores adecuados para las labores gerenciales y los puestos de alta responsabilidad y liderazgo. Adquieres habilidades de comunicación interpersonal, así como autoconocimiento y desarrollo personal. Todo esto se imparte con una metodología de aprendizaje integral y dinámico, que te garantiza un desarrollo profesional para el éxito en puestos gerenciales.

Si crees que este podría ser el programa perfecto para ti, pide más información a través del botón que encuentras aquí en esta misma página de Emagister, y un asesor a la brevedad y sin compromiso se pondrá en contacto contigo para brindarte más detalles acerca de esta formación y ayudarte en el proceso de matriculación.

Información importante

Documentos

  • Desarrollo_de_Habilidades_Gerenciales_Version_en_Linea.pdf

A tener en cuenta

El objetivo del Diplomado es que los participantes desarrollen un estilo de liderazgo colaborativo, que permita la integración y desarrollo de equipos de alto desempeño, teniendo como base principios éticos y habilidades de comunicación interpersonal y negociación.

Ejecutivos de empresas privadas e instituciones públicas, así como líderes de proyectos, que tienen la responsabilidad de coordinar y dirigir colaboradores con orígenes, formación y personalidades diferentes, para obtener resultados sobresalientes en ambientes laborales sanos de comunicación y colaboración.

No se precisa requisitos previos.

Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales

El ITAM es una Institución mexicana de educación superior, privada, laica, sin afiliación política y sin fines de lucro.
Su misión es contribuir a la formación integral de la persona humana y al desarrollo de una sociedad más libre, más justa y más próspera.
Investigación, docencia y extensión, son las funciones que el ITAM realiza con los más altos niveles de excelencia académica y excelencia humana dentro de la pluralidad de ideas y el respeto a las diferencias.
Filosofía educativa, el ITAM se inspira en un concepto que entiende al ser humano como ser libre, como ser social comprometido con la elevación y el progreso humano y como ser llamado por vocación esencial a buscar la verdad y el bien.

Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.

Cuenta el ITAM con una Bolsa de Trabajo?
Para nuestros alumnos y ex-alumnos, hemos creado una Bolsa de Trabajo que incluye a más de 3,500 empresas, entre las que se encuentran las más importantes de México y del mundo. Para facilitar el acceso, disponemos de un sofisticado sistema de Bolsa de Trabajo en Línea que los alumnos y ex-alumnos pueden consultar en cualquier momento y lugar. Dicho sistema permite:
que las empresas "suban" directamente la información sobre las vacantes que ofrecen;
que los alumnos o ex-alumnos puedan contactar directamente a las empresas que les interesan;
realizar búsquedas de ofertas laborales por sector, sueldo e intereses, tu currículum al sistema para que las empresas interesadas puedan ponerse en contacto contigo.

Directivos, dirección de empresas, organizaciones.
Administración y auditoría

Para recibir esta información, debes solicitar ayuda con un asesor.

Se ofrece a estudiantes con promedio de preparatoria superior a 8.0 y cubre desde un 10% hasta un 90% de la colegiatura basado en un estudio socioeconómico.
Se obtiene a través de unidades de inversión por lo que la tasa de interés es mínima (sin instituciones financieras de por medio).
Además, se tiene el mismo tiempo que se tuvo el préstamo para que se pueda pagar una vez que el alumno haya concluido todas las materias del programa de estudios.

Becas
Uno de cada tres de nuestros estudiantes está recibiendo apoyos económicos para poder cubrir el costo de sus estudios en nuestro Instituto.
Tú también puedes acceder a este amplio Programa de Ayuda Financiera que tiene como objetivo otorgar los fondos necesarios, en forma de becas y préstamos, a los estudiantes de alto nivel académico y de escasos recursos económicos.
Si vas a estudiar alguna de nuestras licenciaturas o ingenierías, te ofrecemos dos tipos de ayuda financiera: becas o préstamos, o la combinación de beca parcial con préstamos reembolsables. Las becas que otorgamos no imponen ninguna condición, salvo que mantengas un alto nivel académico, lo que quiere decir que, si recibes una, no estarás obligado, como en otras universidades, a trabajar en el ITAM para retribuir esta ayuda ni a pagarla al terminar los estudios.

Para adquirir ahora el acceso a tu matrícula, tan solo debes presionar en nuestro botón “Pide información” que encuentras disponible aquí, tras eso, completas el formulario con tus datos de contacto y listo, del resto se encargará un asesor de Emagister, quien te va a llamar para juntos completar el proceso.

Preguntas & Respuestas

Añade tu pregunta

Nuestros asesores y otros usuarios podrán responderte

¿Quién quieres que te responda?

Déjanos tus datos para recibir respuesta

Sólo publicaremos tu nombre y pregunta

¿Cuál es la escuela encargada de la titulación?

Usuario A., 04/06/2022

Responder

Respuesta de Usuario A. (04/06/2022)

¡Gracias por tu consulta! Te comentamos que la escuela encargada de la titulación para el curso Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales es el Instituto Tecnológico Autónomo de México.

¿Cuánto tiempo dura esta formación?

Usuario A., 04/06/2022

Responder

Respuesta de Usuario A. (04/06/2022)

Buenos días. ¿Cómo se encuentra? El Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales tiene una duración de 144 horas lectivas. ¡Quedamos a las órdenes ante cualquier otra consulta!

Buenas, El curso Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales, ¿cuenta con beca o apoyo económico? Gracias.

Usuario A., 04/06/2022

Responder

Respuesta de Usuario A. (04/06/2022)

Buenas, esperamos que se encuentre bien, sí, el tema de las becas o de apoyo económico se resuelve en la instiución. Pero hay estudientes becados y hay otros que reciben una ayuda económica. Si ustdes desea recibir más información acerca del tema, se contacta, directamente con el centro por teléfono ...

¿Tengo algún descuento en la inscripción a este curso?

Usuario A., 03/06/2022

Responder

Respuesta de Usuario A. (03/06/2022)

Para acceder al precio y descuentro del curso Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales, deberás completar tus datos haciendo clic en "Pide información" para que un asesor se contacte contigo a la brevedad y pueda brindarte esa información.

Opiniones

5.0
excelente
  • La carrera está super completa. Te enseñan todos los aspectos y los temas necesario para desarrollarte a la perfección en el ámbito laboral.
    |
  • Estoy muy conforme con la escuela me parece un lugar de gran calidad en sus instalaciones, y método de estudio, diría que es una de las mejores universidades que tenemos en el país, incluso se puede decir que si bien el precio es elevado
    |
  • Hablamos de un centro educativo impecable, no solo se destaca por su buen funcionamiento y compromiso con la formación de los estudiantes. También el ambiente, el lugar físico donde se estudia es excelente, el edificio tiene gran vista, clima.
    |
100%
5.0
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Antiguo Alumno

5.0
19/10/2022
Sobre el curso: La carrera está super completa. Te enseñan todos los aspectos y los temas necesario para desarrollarte a la perfección en el ámbito laboral.
¿Recomendarías este curso?:

Antiguo Alumno

5.0
17/10/2022
Sobre el curso: Estoy muy conforme con la escuela me parece un lugar de gran calidad en sus instalaciones, y método de estudio, diría que es una de las mejores universidades que tenemos en el país, incluso se puede decir que si bien el precio es elevado
¿Recomendarías este curso?:

Antiguo Alumno

5.0
15/10/2022
Sobre el curso: Hablamos de un centro educativo impecable, no solo se destaca por su buen funcionamiento y compromiso con la formación de los estudiantes. También el ambiente, el lugar físico donde se estudia es excelente, el edificio tiene gran vista, clima.
¿Recomendarías este curso?:

Martin Bustos

5.0
19/11/2021
Sobre el curso: La verdad esta universidad me parece una institución muy agradable, me siento muy agradecido por los hermosos recuerdos que me genera el haber trabajado en ella junto a quien es casi mi hijo. Puedo decir que es una institución educativa honorable.
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2022

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 3 años en Emagister.

Materias

  • Trabajo en equipo
  • Inteligencia emocional
  • Toma de decisiones
  • Tipos de coaching
  • Habilidades Gerenciales
  • Manejo de conflictos
  • Clarificacion de los valores personales
  • Manejo saludable del estrés
  • Las organizaciones que aprenden
  • Elaboración de la misión personal
  • Desarrollo de la escucha empática
  • El problema como una oportunidad de mejora
  • Reacciones frente al conflicto
  • Del grupo al equipo de trabajo

Profesores

Dr. Carlos Tena

Dr. Carlos Tena

Dr.

Temario

MÓDULO 1: LIDERAZGO INSPIRADOR Y SERVICIAL

Objetivo
Identificar las características de un líder auténtico, para liderar equipos de alto desempeño en un entorno cambiante y alcanzar los objetivos institucionales en un ambiente colaborativo y pacífico.

Temario
1. Concepto de liderazgo y ambiente VUCAH.
2. El liderazgo en la historia: Liderazgo Situacional y Liderazgo Transformador.
3. Características del líder auténtico.
4. Plan de desarrollo personal y profesional.
5. Liderazgo, comunicación y efectividad grupal.
6. Liderazgo Servicial para la coordinación efectiva de equipos de alto rendimiento.


MÓDULO 2: HABILIDADES DE COMUNICACIÓN INTERPERSONAL

Objetivo
Desarrollar habilidades de comunicación para el establecimiento de relaciones efectivas en las interacciones personales y profesionales.

Temario
1. Concepto y niveles de la comunicación humana.
2. Manejo emocional y satisfacción de necesidades.
3. Desarrollo de las habilidades de comunicación interpersonal.
4. Comunicación asertiva y manejo emocional.
5. Escucha empática y retroalimentación.
6. Prácticas de comunicación en los ambientes personal y laboral.


MÓDULO 3: AUTOCONOCIMIENTO Y DESARROLLO PERSONAL

Objetivo
Favorecer el autoconocimiento para tomar conciencia de los pensamientos y sentimientos propios con la forma de relacionarse con las demás personas. Desarrollar estrategias conductuales más virtuosas y maduras, que repercutan en el establecimiento de relaciones humanas sanas.

Temario
1. La importancia del autoconcepto y la autoestima.
2. Autoconocimiento básico: raíces familiares y conductas actuales.
3. Función del impacto de las creencias en nuestras actitudes y relaciones.
4. El impacto negativo de las distorsiones cognitivas.
5. Fundamentos de la gestión emocional saludable.
6. Gestión emocional saludable y colaboración efectiva.


MÓDULO 4: TOMA DE DECISIONES EFECTIVAS

Objetivo
Identificar el proceso de solución de problemas y toma de decisiones de forma creativa e innovadora.

Temario
1. Definición del problema y exploración del proceso de toma de decisiones.
2. Técnicas de toma de decisiones efectivas.
3. Desarrollo del hemisferio derecho con base en herramientas creativas.
4. Las cuatro áreas del cerebro para fomentar alternativas de solución creativas.
5. Habilidades de pensamiento lateral y manejo del estrés.
6. Herramientas de análisis y presentación de soluciones efectivas.


MÓDULO 5: NEGOCIACIÓN EFECTIVA

Objetivo
Diseñar estrategias de negociación que logren soluciones ganar-ganar.

Temario
1. Concepto de negociación.
2. Tipos de negociación y manejo de conflicto.
3. Estilo personal de negociación.
4. Negociación en cuatro pasos (Basado en el Método Harvard).
5. Estrategias para el manejo de objeciones.
6. Técnicas y tácticas de negociación.


MÓDULO 6: COLABORACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO

Objetivo
Identificar los elementos y etapas del proceso para integrar equipos de trabajo con base en la elaboración de un diagnóstico y plan de mejora del equipo.

Temario
1. Concepto de equipo de alto rendimiento.
2. Elementos de la dinámica del equipo innovador: tarea, procedimiento y proceso socio-afectivo.
3. Sinergia y fases de desarrollo de los equipos de alto rendimiento.
4. Eficacia, eficiencia y efectividad en el equipo.
5. Diagnóstico de la situación del equipo de trabajo y desarrollo de un plan de mejora.
6. Niveles de madurez y Liderazgo Situacional grupal para el desarrollo del equipo.

Más información

¿Necesitas un coach de formación?

Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.

900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Diplomado en desarrollo de habilidades gerenciales

Precio a consultar