GESTIÓN DE LA PRL EN PYMES Y MICROPYMES (SEAD097PO)

Curso subvencionado para trabajadores

En Madrid

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Nivel

    Nivel básico

  • Lugar

    Madrid

  • Horas lectivas

    30h

  • Duración

    2 Semanas

  • Inicio

    Abril 2026
    otras fechas

Curso Gratuito PRL

Formación gratuita que proporciona los conocimientos básicos para organizar y gestionar la prevención de riesgos laborales en pequeñas y microempresas. Se abordan las obligaciones legales, la identificación y evaluación de riesgos, la planificación preventiva y las medidas de protección, con el objetivo de mejorar la seguridad, la salud laboral y el cumplimiento normativo.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Madrid (Almería)
Ver mapa
28034

Inicio

Abr-2026Matrícula abierta
May-2026Matrícula abierta

A tener en cuenta

Gestionar eficazmente la Prevención de Riesgos Laborales en una pequeña o mediana empresa.

Trabajadores de la Comunidad de Madrid.

Trabajadores en alta en la Seguridad Social con cuenta de cotización de la Comunidad de Madrid.

Expedido, validado y subvencionado por al Comunidad de Madrid.

Un asesor de formación se pondrá en contacto con la persona solicitante de información.

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2020
2019

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 13 años en Emagister.

Materias

  • Prevención
  • Gestión de pymes
  • PRL
  • Seguridad y salud
  • Coordinación de seguridad
  • Salud laboral
  • Prevención de Riesgos Laborale

Profesores

Pendiente de confirmación

Pendiente de confirmación

en breve.

Temario

1. ESCENARIO ACTUAL Y CONCEPTOS BÁSICOS DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL. ORGANIZACIÓN PREVENTIVA Y REPRESENTACIÓN Y PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
1.1. Escenario actual.
1.2. Coste de los accidentes laborales.
1.3. Conceptos básicos en materia de prevención.
1.4. Seguridad y Salud Laboral.
1.5. Órganos de representación y participación.
1.6. Opciones para la gestión de la prevención.
2. EL PLAN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO
PREVENTIVO
2.1. Metodología.
2.2. Evaluación de Riesgos.
2.3. Planificación de la prevención Plan de Prevención.
2.4. La investigación de accidentes.
3. MARCO NORMATIVO. DERECHOS Y OBLIGACIONES. VIGILANCIA DE LA SALUD. LA INSPECCIÓN DE TRABAJO. ORGANISMOS PÚBLICOS.
3.1. Marco normativo.
3.2. Derechos, obligaciones y responsabilidades.
3.3. Vigilancia de la salud.
3.4. La inspección de trabajo.
3.5. Organismos públicos relacionados con la prevención.

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