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Inglés A2. Tarragona

Curso subvencionado para desempleados

Semipresencial Tarragona ()

Curso gratis
subvencionado por el Estado

¿Necesitas un coach de formación?

Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado a desempleados

  • Metodología

    Semipresencial

  • Duración

    2 Meses

Formación 100% subvencionada

¡No dudes más! Eso que estas buscando lo encuentras en Emagister.com esta vez tenemos esta increíble oportunidad en formación para ti, se trata del curso de metodología Online en Inglés A2, impartido por el centro Autoocupació.

Al realizar esta formación adquirirás en competencias lingüísticas propias del idioma Inglés, desarrollarás las habilidades léxico semánticas con las cuales ampliarás tus expectativas al momento de hablar en este idioma. Aprenderás sobre la gramática, ortografía y aspectos fonéticos para poder escribir de manera correcta las palabras en inglés y profundizarás en dimensiones sociolingüísticas y culturales y a su vez estas te llevaran a tener un aprendizaje significativo en la práctica. Al finalizar el curso obtendrás las destrezas en competencias pragmáticas y discursivas.

No esperes más tiempo para obtener los mejores conocimientos, fórmate con las garantías que te da un centro de alto prestigio, ponte en contacto con Emagister.com para que nuestros asesores te brinden el mejor acompañamiento en el proceso de matriculación.

A tener en cuenta

Este programa formativo proporcionará a los alumnos la formación necesaria para poder presentarse a las pruebas de acreditación oficial del nivel A2 del MCERL.
Al finalizar la formación se obtiene un certificado oficial expedido por el SOC y el Ministerio de empleo y la Seguridad Social que detalla las competencias adquiridas durante la formación.

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Opiniones

Logros de este Centro

2023
2022
2019

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 5 años en Emagister.

Materias

  • Inglés
  • Formacion
  • Lengua
  • IDIOMA
  • A2
  • Speaking

Profesores

Equipo  Docente

Equipo Docente

Profesorado

Temario

  • Programa inglés (180 horas)
    • Utilización de las funciones lingüísticas y aspectos socioculturales en situación de comunicación inglesa.
    • Elementos gramaticales y fonéticos en el uso de la lengua inglesa.
    • Producciones orales en lengua inglesa.
    • Producciones escritas en lengua inglesa.
  • Programa inserción laboral (10 horas)
    • Situación y tendencias del sector productivo objeto de formación.
    • Desarrollo de estrategias personales propias para la búsqueda de trabajo.
    • Buscar trabajo con agenda.
    • Canales de empleo.
    • Cómo ganar la selección: currículum vitae, carta de presentación, entrevistas.
    • Emprendedores: plan de negocio, montar empresas, ayudas al emprendedor, capitalización de prestaciones.
  • Programa prevención de riesgos laborales (30 horas)
    • Distinción de la terminología relacionada con la Seguridad y Salud en el Trabajo establecida en la normativa.
    • Diferenciación de los tipos de riesgos laborales y de los posibles daños derivados del trabajo.
    • Conocimiento de los fundamentos jurídicos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y de las normas básicas de aplicación directa en España.
    • Identificación de los riesgos ligados a las condiciones de seguridad
    • Identificación de los riesgos ligados al medio ambiente de trabajo
    • Identificación de los riesgos ligados a la carga de trabajo, fatiga e insatisfacción laboral.
    • Evaluación elemental de riesgos e implantación de medidas de protección.
    • Actuación en caso de emergencias y evacuación.
    • Actuación básica de primeros auxilios.
    • Conocimiento de las disposiciones relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores.
    • Identificación de los riesgos específicos del sector de la empresa.
    • Adopción de medidas preventivas específicas del sector de la empresa.
    • Gestión de la prevención de riesgos laborales en la empresa.
    • Diferenciación entre las diferentes modalidades de recursos humanos y materiales encargados de la gestión de la prevención de riesgos laborales.
    • Identificación de los organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo.

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