Liderar y Organizar Equipos de Trabajo

4.7
3 opiniones
  • La valoración global:muy bueno. Los contenidos de mucha calidad y bien organizado. En cuanto al trato, pues muy bien. En cuanto tienes una duda o consulta te la resuelven rápido. A parte te animan durante el curso para seguir el itinerario marcado, aunque puedes hacerlo a tu ritmo, y te ayudan bastante. Las horas de duración creo que son las apropiadas, dado que en menos se podría hacer, pero sin quedarte con los conceptos, es decir, sin estudiarlos. En el trabajo han decidido hacer también este curso para el departamento. La relación con el resto de compañeros del curso floja (al ser teleformación) pero no era lo que me interesaba, eso también depende de la predisposición del resto de participantes a participar en el foro, chat, etc... Felicidades con el curso!!
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  • Todo muy correcto, ha cumplido las expectativas.
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  • Ha complert les meves expectatives i objectius.
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Curso

Online

338 € IVA inc.

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    45h

Objetivo del curso: Adquirir las competencias necesarias para liderar equipos de trabajo cualquiera que sea su estructura y la de la organización en la que se enmarca.Para lo que todo Líder debe saber:· Distribuir las tareas entre sus colaboradores· Adaptar su estilo de dirección a los colaboradores y a los objetivos· Lograr una eficaz comunicación interpersonal. Dirigido a: Directivos, Mandos.

Información importante

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

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Opiniones

4.7
excelente
  • La valoración global:muy bueno. Los contenidos de mucha calidad y bien organizado. En cuanto al trato, pues muy bien. En cuanto tienes una duda o consulta te la resuelven rápido. A parte te animan durante el curso para seguir el itinerario marcado, aunque puedes hacerlo a tu ritmo, y te ayudan bastante. Las horas de duración creo que son las apropiadas, dado que en menos se podría hacer, pero sin quedarte con los conceptos, es decir, sin estudiarlos. En el trabajo han decidido hacer también este curso para el departamento. La relación con el resto de compañeros del curso floja (al ser teleformación) pero no era lo que me interesaba, eso también depende de la predisposición del resto de participantes a participar en el foro, chat, etc... Felicidades con el curso!!
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  • Todo muy correcto, ha cumplido las expectativas.
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  • Ha complert les meves expectatives i objectius.
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100%
4.3
fantástico

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Anónimo

5.0
30/11/2011
Lo mejor: La valoración global:muy bueno. Los contenidos de mucha calidad y bien organizado. En cuanto al trato, pues muy bien. En cuanto tienes una duda o consulta te la resuelven rápido. A parte te animan durante el curso para seguir el itinerario marcado, aunque puedes hacerlo a tu ritmo, y te ayudan bastante. Las horas de duración creo que son las apropiadas, dado que en menos se podría hacer, pero sin quedarte con los conceptos, es decir, sin estudiarlos. En el trabajo han decidido hacer también este curso para el departamento. La relación con el resto de compañeros del curso floja (al ser teleformación) pero no era lo que me interesaba, eso también depende de la predisposición del resto de participantes a participar en el foro, chat, etc... Felicidades con el curso!!
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Anónimo

4.0
30/11/2011
Lo mejor: Todo muy correcto, ha cumplido las expectativas.
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Anónimo

5.0
30/11/2011
Lo mejor: Ha complert les meves expectatives i objectius.
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Materias

  • Análisis transaccional

Temario

1.- Organigramas y Equipos.
- Estructuras empresariales verticales y horizontales.
- Equipos funcionales y transversales.
- Actitudes de las personas frente al trabajo.

2.- Organización del Equipo
- Especialización o Polivalencia
- La resistencia al cambio

3.- Dirección del Equipo
- Estilos eficaces e ineficaces de dirección
- Claves de desarrollo

4.- Competencias del Líder eficaz
- Criterios de Compromiso
- Criterios de Cooperación

5.- Información y Comunicación al Equipo
- Comunicación Interpersonal e Inteligencia Emocional
- Fundamentos del Análisis Transaccional

6.- Motivación del Equipo
- Diferentes modelos teóricos
- Solución de conflictos
- Dosificar autoridad, consenso y negociación

7.- Organización del Trabajo
- Centralización o Descentralización
- Procesos y Proyectos

Información adicional

Información sobre el precio: Forma de Pago: Transferencia Bancaria

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

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338 € IVA inc.