Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos Presencial
Master
En Sevilla
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Master
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Lugar
Sevilla
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Horas lectivas
1800h
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Duración
9 Meses
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Prácticas en empresa
Sí
¿Te gustaría convertirte en un experto en la dirección y gestión de recursos humanos? Emagister.com incorpora a su catálogo este Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos Presencial impartido por el Instituto Superior de Administración de Empresa que te capacitará para ello.
En este curso adquirirás conocimientos sobre las áreas de dirección, gestión y planificación de los recursos humanos. También desarrollarás las competencias y habilidades directivas necesarias, como son la comunicación y la capacidad para dirigir personas y para seleccionar y retener el talento.
Tras realizar este máster conocerás la dirección de RRHH y su relación con la estrategia global de la empresa. Aprenderás técnicas de integración y desarrollo y adquirirás conocimientos sobre finanzas y control en los recursos humanos. Además, recibirás formación sobre Quality management model y marketing aplicado a los recursos humanos.
El programa de este curso incluye la realización de un proyecto empresarial final. Así mismo, una vez finalizado el máster, tendrás la opción de realizar prácticas profesionales en España, Estados Unidos y China. El MDPGRH es un titulo propio de la Universidad Católica San Antonio de Murcia que se centra en las personas como activos estratégicos de la empresa desde la perspectiva del desarrollo organizacional. Si quieres saber más sobre este curso puedes ponerte en contacto con Emagister.
Información importante
Documentos
- presenciales_isae.pdf
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
El Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos es un proyecto formativo dirigido a formar directivos de primer nivel en el área de los Recursos Humanos. A la formación básica de Dirección General y Planificación y gestión de las organizaciones añadimos las habilidades directivas , indispensables para una buena dirección como el coaching, negociación, comunicación efectiva... Otra parte fundamental del programa es la planificación y políticas de los Recursos humanos asi como la gestión de las personas y por último la parte jurídico y socio laboral, en la que se proporcionan los conocimientos esenciales de nuestra legislación laboral.
Dirigido a titulados universitarios o profesionales con experiencia que deseen adquirir una completa formación en el campo de los Recursos Humanos para desarrollar con eficacia labores de directivo en una organización.
Perfil:
• Titulados universitarios con o sin experiencia.
• Personas proactivas, con capacidad de liderazgo y vocación por la dirección de personas y la gestión de los recursos humanos en una organización
• Alumnos dispuestos a desarrollar una carrera profesional directiva de éxito.
Titulo de Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos expedido por la Universidad Católica San Antonio de Murcia.
Tras solicitar información contactaremos telefónicamente para ampliarla o resolver posibles dudas que pudiesen plantearse, tras lo cual enviaremos un correo electrónico con toda la información solicitada.
Opiniones
Materias
- Marketing estratégico
- Planificación estratégica
- Dirección estratégica
- Dirección general
- Habilidades directivas
- Estructura organizativa de la empresa
- Relaciones organizacionales
- Cultura organizativa
- Planificación de recursos humanos
- Política de recursos humanos
- Gestión de los recursos humanos
- Integración
- Desarrollo
- Relaciones sociolaborales
- Finanzas en los recursos humanos
- Control en los Recursos Humanos
- Quality management model
- Marketing en los recursos humanos
- Dirección de personas
Profesores
Carmen Pelaez Mata
Profesora Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humano
Emilio Drake Canela
Socio fundador de Drake y Asociados , Asesores tributarios
Ignacio Castillo Díaz
Senior Manager Deloitte
Ivan Hermoso González
Director Económico y Financiero Grupo MGASA
Manuel Parejo Guzmán
Director General Flacema
Temario
Programa:
- Dirección estratégica y dirección general.
- Habilidades directivas.
- Estructura organizativa de la empresa.
- Relaciones organizacionales y cultura organizativa.
- Planificación y política de recursos humanos.
- Gestión de los recursos humanos.
- Integración y desarrollo.
- Relaciones sociolaborales.
- Finanzas y control en los recursos humanos.
- Quality management model.
- Marketing aplicado a los recursos humanos.
- Curso de idiomas (opcional y gratis).
- Proyecto final empresarial.
- Prácticas en España o en USA (opcional).
Información adicional
Programa de prácticas profesionales en España, EEUU, Reino Unido y China (Opcional una vez finalizado el máster) Con las prácticas se potencia , no solo poner en práctica los conocimientos adquiridos durante el máster sino entender la manera de trabajar y hacer negocios en esos paises, lo cual le dará una gran ventaja competitiva en su desarrollo laboral. Además el alumno conoce el entorno social, político y cultural internacional y como afectan a la realidad económica y empresarial en cada momento.
Programa de becas y posibilidades ventajosas de financiación.
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Máster en Dirección de Personas y Gestión de Recursos Humanos Presencial