Selección de personal, con prácticas.
Curso
A Distancia
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
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Tipología
Curso
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
A distancia
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Duración
3 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
Capacítate y supera tus límites con esta excelente formación que te ofrece la plataforma Emagister en esta oportunidad, nos referimos al curso de " Selección de personal, con prácticas" impartido por la Escuela Superior Valcar. Se trata de una formación cuya duración es de tres meses y se implementa a través de la modalidad a distancia, es por ello que puedes estudiar desde la comodidad de tu hogar, en tus momentos libres y cuentas con un tutor a cargo en todo momento para resolver toda duda que tengas.
Con este gran curso de Selección de personal, con prácticas aprendes temas tales como: técnicas necesarias para realizar un proceso de selección, así como las herramientas de conocimiento del candidato, actitudes personales, verificar personalidad, entrevistas, encuestas, dinámicas de grupo, entre otras competencias cuyo objetivo es mostrar un perfil profesional y personal adecuado al puesto ofertado.
Para saber más sobre este excelente curso comunícate con nosotros haciendo clic en el botón de “Pedí Información” que se encuentra en esta misma página de Emagister y a la brevedad un asesor se pondrá en contacto contigo y te brindará toda la información que necesitas acerca de este y tantos cursos como sean de tu interés.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Determinar las competencias necesarias para la correcta cobertura de cada puesto de trabajo. Visualizar y entender las competencias de cada candidato a fin de determinar su idoneidad para el puesto. Llevar adecuadamente el proceso de selección y la entrevista a los candidatos con el fin de no perder en la comunicación detalles de las posibilidades reales de cada candidato. Realizar completamente todo el proceso de selección, desde la búsqueda de candidatos hasta la determinación del más adecuado para cada puesto.
Se trata de un programa perfecto para aquellas personas que se dediquen o quieran dedicarse al área de los Recursos Humanos, que busquen abrirse puertas como recruiter o puestos
similares.
No se precisan requisitos previos.
Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma de "Selección de personal" expedido por el centro de formación.
Te prepara para la obtención de titulaciones oficiales. Debido a la experiencia acumulada, te damos la mejor formación para tu presente y futuro.
Un asesor contactará contigo para brindarte más detalles y ayudarte en el proceso de matriculación.
Si te interesa inscribirte a este curso, debes hacer clic en el botón que aparece en pantalla para solicitar más información. De esta manera, un asesor educativo de Emagister se encargará de ayudarte a buscar la formación que más se ajuste a tus necesidades e intereses; además de brindarte toda la información que puedas necesitar a la hora de realizar el proceso de matriculación.
Una vez realizada la matriculación, se enviará al alumno vía e-mail un correo de bienvenida en el que se adjunta el comprobante de pago y un acuerdo de conformidad que el alumno deberá firmar para poder proceder a solicitar su material. Una vez el alumno envíe el acuerdo de conformidad correctamente cumplimentado, el material le llegará a su domicilio en un plazo estipulado de 15-20 días.
El pago se realiza mediante llamada, con el cliente al teléfono, por tarjeta (VISA, MASTERCARD, AMERICAN EXPRESS) para lo que se pedirá un número de tarjeta junto con la fecha de caducidad de la misma con la que poder realizar el cobro; otras opciones de pago son BIZUM y SEQURA. o realizando una transferencia o ingreso bancario al número de cuenta que se le facilita al cliente.
El centro no provee esta información, te sugerimos que hagas clic al botón "Pide información" y contactes con un asesor para obtener este y todos los datos del curso.
No, el centro no proporciona esta información por lo que entendemos que no posee este servicio. Pero puedes acceder a la bolsa de empleo de Emagister, la cual es internacional y cuenta con las mejores empresas para estudiantes. Lo mejor es que es ¡totalmente gratis para sus clientes!
Si, para ello la escuela colabora con más de 60 empresas privadas para que nuestros alumnos pueden complementar su formación con una práctica
Podrás acceder a puestos como responsable de selección de personal, recruiter, asesor de Recursos Humanos, experto en gestión por competencias
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 7 años en Emagister.
Materias
- Proceso de selección
- Entrevista de selección
- Gestión por competencias
- Selección por competencias
- Reclutamiento de personal
- Dinámicas de grupo
- Técnicas de selección
- Planificación de plantillas
- Evaluación del desempeño
Profesores
Francisco Moreno
profesor
Temario
TEMA 1. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL. RECLUTAMIENTO.
- 1.1. Introducción
- 1.2. El proceso de selección en recursos humanos
- 1.3. El reclutamiento
- 1.4. Conclusiones
TEMA 2. EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL. SELECCIÓN.
- 2.1. Introducción
- 2.2. La selección de personal
- 2.3. El proceso de selección de personal
- 2.4. Técnicas de selección
- 2.5. El uso de internet en la selección de personal
TEMA 3. LA ENTREVISTA DE TRABAJO EN LA SELECCIÓN DE PERSONAL.
- 3.1. Introducción
- 3.2. Fases de la selección de personal. Importancia de la entrevista en este proceso
- 3.3. La entrevista de selección: tipos, fases y factores de influencia
- 3.4. Conclusiones
TEMA 4. LA SELECCIÓN POR COMPETENCIAS.
- 4.1. Introducción
- 4.2. El modelo de gestión por competencias
- 4.3. Implantación de un modelo de gestión por competencias
- 4.4. La selección por competencias
- 4.5. Conclusiones
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Selección de personal, con prácticas.