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Duración
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  • Años 209
La duración se adapta a las necesidades de cada alumno.
Características
  • Intensivo 52
  • Taller 0
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Dónde estudiar
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SELECCIÓN DE PERSONAL ON-LINE

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"Gestionar y optimizar los procesos de selección a través de las nuevas herramientas y servicios on-line. "

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La Comunicación No Verbal en los procesos de selección de personal

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Capacítate y supera tus límites con esta excelente formación que te ofrece la plataforma Emagister en esta oportunidad, nos referimos al curso de " Selección de personal, con prácticas" impartido por la Escuela Superior Valcar. Se trata de una formación cuya duración es de tres meses y se implementa a través de la modalidad a distancia, es por ello que puedes estudiar...

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Máster en selección de personal y en búsqueda y gestión del talento a través de redes sociales

4.5
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Máster de alto rendimiento para directivos en selección, formación y evaluación de personal

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Master Experto en Selección de Personal 2.0 y Nuevas Tendencias

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Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0..

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Si estás pensando en enriquecer tus conocimientos en dirección de RRHH, entonces no dejes de matricularte en el Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0. Esta formación integral es impartida por el centro Esneca Business School y también puedes encontrarla en el portal formativo de Emagister.com.

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Selección de personal y función de integración en las unidades de producción culinaria

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Aplicar métodos para la definición de puestos de trabajo y selección de personal apropiados para unidades de producción culinaria, comparándolos críticamente. Reconocer la importancia de la integración y adaptación del personal a la organización y las acciones e instrumentos que las facilitan.

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Entrevista de selección de personal - Alicante

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Al finalizar el curso de entrevista de selección de personal, el alumno habrá adquirido los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección.

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¿Quieres conocer todos los entresijos de un proceso tan importante como una entrevista de trabajo? Si tu ámbito de trabajo son los recursos humanos y necesitas llevar a cabo estos procesos de selección de personal, el curso de Entrevista de selección de personal de Alborán Formación es tu mejor opción.

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Gestión de una Entrevista de Selección

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CEE Centro Europeo E-learning

MÁSTER EN SELECCIÓN DE PERSONAL Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJOS - Online

5.0
2 opiniones
  • En general fue una muy linda experiencia. Los tutores estuvieron en todo momento que los necesité. La administración es muy buena, brindan el mejor servicio. El precio muy acorde con lo que ofrecen. Lo recomiendo
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  • Estoy a la espera de recibir ni titulo, como positivo poder descargar los apuntes en ni ordenador.
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CEE Centro Europeo E-learning
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Emagister.com, en conjunto con el Centro Europeo E-learning, centro de formación que cuenta con más de 25 años de experiencia en el mundo de la educación, te presentan el doble programa de Máster en Selección de Personal + Dirección de Equipos de Trabajo, con el beneficio de cursarlo en modalidad online.

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Academia Colón Móstoles

ENTREVISTA DE SELECCIÓN DE PERSONAL (ADGD092PO)

Academia Colón Móstoles
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PARA TRABAJADORES

Con este curso adquirirás los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección. Al finalizar el curso, los alumnos estarán capacitados para tomar decisiones informadas y seleccionar a los mejores candidatos para los puestos de trabajo.

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Esneca Medical and Science

MAESTRÍA INTERNACIONAL EN RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL 2.0

Esneca Medical and Science
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  • 1 Año

Esta Titulación está dirigida a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores, estudiantes y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos necesarios en relación con este ámbito profesional.

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EDUCA BUSINESS SCHOOL

Master en Dirección y Gestión de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0.

4.5
1 opinión
  • Experiencia online muy satisfactoria.
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  • Master
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  • 600h - 12 Meses

Con el Master en dirección y gestión de recursos humanos y gestión y selección de personal 2.0., que hace parte del catálogo de capacitaciones del portal de formación Emagister, y que es ofrecido por Educa Business School, podrás especializarte en todo lo relacionado con el manejo del talento humano. Este completo programa cuenta con una posibilidad de realizarlo desde...

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ESNECA BUSINESS SCHOOL

Selección personal, postgrado experto en selección de personal

4.9
6 opiniones
  • La simplicidad de las explicaciones en los manuales. Es muy fácil entender los contenidos del curso, basta con una simple lectura para aprender las ideas principales de la selección de personal, lo que da al alumno una autonomía total para poder realizar el curso con éxito. La atención al alumno. A pesar de ser una escuela a distancia están siempre al lado del alumno, contestando el correo electrónico prácticamente enseguida. Recomendaría la escuela para todos aquellos que se plantean estudiar a distancia, sobretodo si quieren compaginarlo con su trabajo.
    ← | →
  • Mi trabajo consiste en seleccionar el personal para una empresa de telecomunicaciones. Para lograrlo solo tuve que matricularme en la ESCUELA ESNECA URJC y realizar un Máster en Dirección de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0 , un paso sencillo que me permitió mejorar laboralmente.
    ← | →
  • Sólo puedo tener buenas palabras de Esneca Business School y del máster en que he realizado con el sello de la URJC. Destacaría la agilidad y buen trato recibido desde el primer momento de la matrícula y el seguimiento que hacéis.
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ESNECA BUSINESS SCHOOL
  • Postgrado
  • A distancia
  • Nivel avanzado
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  • 150h - 1 Año
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  • La simplicidad de las explicaciones en los manuales. Es muy fácil entender los contenidos del curso, basta con una simple lectura para aprender las ideas principales de la selección de personal, lo que da al alumno una autonomía total para poder realizar el curso con éxito. La atención al alumno. A pesar de ser una escuela a distancia están siempre al lado del alumno, contestando el correo electrónico prácticamente enseguida. Recomendaría la escuela para todos aquellos que se plantean estudiar a distancia, sobretodo si quieren compaginarlo con su trabajo.
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  • Mi trabajo consiste en seleccionar el personal para una empresa de telecomunicaciones. Para lograrlo solo tuve que matricularme en la ESCUELA ESNECA URJC y realizar un Máster en Dirección de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0 , un paso sencillo que me permitió mejorar laboralmente.
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  • Sólo puedo tener buenas palabras de Esneca Business School y del máster en que he realizado con el sello de la URJC. Destacaría la agilidad y buen trato recibido desde el primer momento de la matrícula y el seguimiento que hacéis.
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¡36% de ahorro!
INSTITUTO TM

Selección de personal y la función de integración de personal en los departamentos de servicio de alimentos y bebidas

INSTITUTO TM
  • Curso
  • Online
  • Fechas a elegir
  • 5h

Aplicar métodos para la definición de puestos de trabajo y selección de personal apropiados para departamentos de servicio de alimentos y bebidas, comparándolos críticamente.

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69 € 109 €
GRUPO ATU

Selección de personal online

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Selección de talentos a través de la web 2.0

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Conoce los conceptos de la selección y el reclutamiento aplicados al ámbito 2.0.Identifica las fases de las que consta el proceso de selección de personal.Diseña un proceso de selección que cumpla con las exigencias y requisitos del puesto.

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ACEDIS Formación

Curso de Reclutamiento y Selección 2.0 . El E-Recruitment

ACEDIS Formación
  • Subvencionado a trabajadores
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Internet y las redes sociales constituyen dos de las principales fuentes para el reclutamiento y captación de talento. Por ello, el e-recruiting, una nueva estrategia de selección de personal que está cobrando cada vez más peso, es ya una de las prácticas más habituales y valiosas para las empresas. De hecho, incluso en un escenario de crisis, atracción y retención del...

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales

Cómo Diseñar y Realizar un Assessment Center

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Los procesos de selección han cambiado a lo largo del tiempo y ello ha traído como consecuencia la adaptación y actualización constante de quienes ejercen la profesión de reclutadores en el ámbito empresarial. La técnica del Assessment Center, nacida durante la Segunda Guerra Mundial en el campo de la selección de personal para el ejército, viene a darnos un método que...

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Grupo Colon-IECM

SELECCIÓN Y FORMACIÓN DEL EQUIPO COMERCIAL

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¿Deseas especializarte en el mundo comercial? Uno de los elementos más importantes es la selección y formación de un equipo comercial, para ello te enseñaremos cómo este funciona dentro de la empresa, a elegir cada miembro y, posteriormente, a formarle.

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Opiniones Cursos tecnico seleccion personal

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5.0
Estoy muy contento con todo lo que he aprendido gracias por esta oportunidad!! Samuel Fábregas Máster en selección de personal y en búsqueda y gestión del talento a través de redes sociales
5.0
Mi trabajo consiste en seleccionar el personal para una empresa de telecomunicaciones. Para lograrlo solo tuve que matricularme en la ESCUELA ESNECA URJC ... Sergio Rivera Selección personal, postgrado experto en selección de personal
5.0
La simplicidad de las explicaciones en los manuales. Es muy fácil entender los contenidos del curso, basta con una simple lectura para aprender las ideas ... Pedro Urbina Anglada Selección personal, postgrado experto en selección de personal
5.0
Estoy a la espera de recibir ni titulo, como positivo poder descargar los apuntes en ni ordenador. Maria Jose Romero Fernandez MÁSTER EN SELECCIÓN DE PERSONAL Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJOS - Online
5.0
Sólo puedo tener buenas palabras de Esneca Business School y del máster en que he realizado con el sello de la URJC. Destacaría la agilidad y buen trato ... Mónica Millar Ruiz Selección personal, postgrado experto en selección de personal

Opiniones Cursos tecnico seleccion personal

4.0
Los contenidos son completos. Me ha faltado más parte didáctica. Judith Sánchez Ros Máster en selección de personal y en búsqueda y gestión del talento a través de redes sociales
5.0
En general fue una muy linda experiencia. Los tutores estuvieron en todo momento que los necesité. La administración es muy buena, brindan el mejor servicio ... Carla MÁSTER EN SELECCIÓN DE PERSONAL Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJOS - Online
5.0
Todo lo que aprendí en el máster, me ha resultado súper útil y lo mejor, es que después de finalizarlo enseguida empecé a trabajar en una empresa de recursos ... Leticia Rodríguez Máster de alto rendimiento para directivos en selección, formación y evaluación de personal
5.0
El temario ha sido adecuado, interesante y muy claro. El profesorado y equipo muy amable. veronica Ariza Sandoval Selección personal, postgrado experto en selección de personal
5.0
Soy el encargado de seleccionar el personal en la empresa en la que trabajo desde hace muchos años, pero con la llegada de la crisis, los requisitos para ... Jordi Ibáñez Lechado Selección personal, postgrado experto en selección de personal
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