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Curso de Iniciación a la Corresponsabilidad y Conciliación

Curso subvencionado para trabajadores

Online

30 € IVA inc.

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Mejora las condiciones laborales de quienes te rodean

  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    4h

  • Inicio

    Fechas a elegir

El cuidado de los trabajadores es esencial para las empresas y se necesita que todos los empleados estén preparados en todos los sentidos para que su salud, tanto física como mental, siempre se encuentre en el mejor estado. El curso que encuentras a continuación está especialmente diseñado para quienes pretendan desarrollar habilidades que les permitan mejorar su calidad de vida y la de sus compañeros de trabajo.

Emagister se preocupa por las condiciones laborales de las personas y por ello pone a tu disposición este Curso de Iniciación a la Corresponsabilidad y Conciliación, ya que este es el camino de inicio a una mejor vida laboral. Durante estos estudios, primero se te muestra qué es la corresponsabilidad y por qué cada persona ha de adquirir ciertas responsabilidades laborales. También entiendes cómo el repartir tareas puede repercutir en la motivación de los empleados y en su rendimiento, ya que, si no se reparten, el equipo de trabajo puede sufrir de estrés laboral.

Por otro lado, mediante la realización de esta instrucción, diseñada por expertos de ACEDIS Formación, averiguas el modo en el que se pueden crear estrategias de trabajo que ayuden al equipo a conciliar su vida laboral y su vida personal sin estrés y sin graves consecuencias para su salud. Además, adquieres habilidades relacionadas con el liderazgo, con la gestión del trabajo y de los cambios y, por último, con la comunicación efectiva.

Información importante

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Sensibilizar sobre la importancia de la corresponsabilidad para prevenir el estrés y el burnout.
Explorar las medidas de conciliación disponibles y su impacto en la salud y el rendimiento laboral.
Analizar cómo la falta de conciliación afecta tanto a trabajadores como a empresas.
Desarrollar estrategias para fomentar un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal.
Abordar la gestión del tiempo y la comunicación efectiva dentro de la organización.

Este curso está diseñado para trabajadores que buscan mejorar su bienestar laboral y personal y quieren formarse en materia de corresponsabilidad y de medidas de conciliación. Es adecuado para empleados de todos los niveles y áreas de trabajo, proporcionando herramientas esenciales para promover un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal.

Una vez envíes tu solicitud, el equipo del centro de formación se pondrá en contacto contigo para resolver todas tus dudas y facilitarte la información que necesites sobre el curso. Además, comprobarán contigo que cumples los requisitos para poder bonificar el curso al 100%, de modo que puedas realizarlo sin ningún coste.

NO. Toda nuestra formación está 100% bonificada para trabajadores, por lo que no tendrás que asumir ningún coste.

SÍ. Toda nuestra formación es 100% online, lo que te permite acceder a los contenidos en cualquier momento y avanzar a tu propio ritmo.

Todos nuestros cursos son tutorizados. Contarás con un tutor especializado disponible para resolver tus dudas y acompañarte durante todo el proceso formativo.

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Opiniones

Logros de este Centro

2016
2015

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 21 años en Emagister.

Materias

  • Prevención
  • Salud laboral
  • Condiciones de trabajo
  • Conciliación laboral
  • PRL
  • Riesgos laborales
  • Salud mental

Profesores

Helena Sánchez Acosta

Helena Sánchez Acosta

Profesorado

Temario

  1. Introducción a la Corresponsabilidad y la Conciliación Laboral
    1. ¿Qué es la Corresponsabilidad?
    2. Importancia de la Conciliación para la Salud Laboral y el Bienestar
    3. Cómo Influye la Corresponsabilidad en el Rendimiento y la Motivación
  2. El Impacto de la no Conciliación y la Corresponsabilidad en la Salud y en el Trabajo
    1. Causas Comunes de Estrés y Burnout en el Entorno Laboral
    2. Consecuencias para el Personal y la Empresa
    3. El Papel de la Corresponsabilidad en la Prevención
    4. La Gestión del Tiempo
  3. Cómo Implementar la Corresponsabilidad en el Entorno Laboral y Familiar
    1. Estrategias Personales para Conciliar la Vida Laboral y Familiar
    2. Importancia de la Comunicación Efectiva en la Empresa
    3. Conocer las Medidas y los Planes de Conciliación

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