DESARROLLO DE EQUIPOS. TÉCNICAS Y HERRAMIENTAS
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Esta muy bien, a cumplido con todas las expectativas.
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Ya son varios los cursos que he realizado con índice y la verdad que estoy muy satisfecho. Se lo recomiendo a mis conocidos, amistades y compañeros de trabajo.
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Curso subvencionado para trabajadores
Online
subvencionado por el Estado
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Subvencionado a trabajadores
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
90h
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Duración
6 Semanas
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Campus online
Sí
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Tutor personal
Sí
Este curso te ayudará a potenciar la cohesión, la motivación y el rendimiento de los equipos de trabajo. A lo largo de la formación, aprenderás a identificar los distintos roles dentro de un equipo, mejorar la comunicación y fomentar la cooperación entre sus miembros. También adquirirás técnicas para gestionar conflictos, liderar con eficacia y fortalecer el clima laboral. Se trabajarán herramientas prácticas que permiten aplicar dinámicas de motivación y liderazgo adaptadas a distintos contextos profesionales.
A tener en cuenta
Crear estructuras de colaboración y utilizar con soltura las herramientas y aplicaciones más útiles para el trabajo colaborativo.
Trabajadores por cuenta ajena y autónomos.
Opiniones
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Esta muy bien, a cumplido con todas las expectativas.
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Ya son varios los cursos que he realizado con índice y la verdad que estoy muy satisfecho. Se lo recomiendo a mis conocidos, amistades y compañeros de trabajo.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Luis Pedrero Muñoz
Luis Pedrero Muñoz
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 4 años en Emagister.
Materias
- Gestión de equipos
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Equipos de trabajo
- Gestión de conflictos
- Dinámicas de equipo
- Competencias digitales
Profesores
Susana Rubio Martí
Docente
Temario
1. Análisis del trabajo en equipo.
- Introducción: yo vs nosotros.
- Concepto de equipo.
- Diferenciación entre el trabajo en equipo y el trabajo en grupo.
- Análisis del liderazgo en un equipo de trabajo.
2. Caracterización del trabajo en equipo.
- Objetivos.
- Roles.
- Ventajas.
- Rendimiento.
- Dificultades.
3. Gestión de equipos de trabajo.
- Pilares del trabajo en equipo.
- Construcción de equipos.
- Estudio de Modelos de gestión de equipos.
- Dirección de equipos.
- Dinámicas para fortalecer equipos.
- Gestión de conflictos.
- Gestión eficaz de equipos de trabajo.
4. Utilización de herramientas y aplicaciones.
- Desarrollo de competencias digitales para profesionales.
- Diagnóstico de conocimientos y competencias digitales con Smart Digital Model.
- Contenido personalizado de Digital Mindset y Competencias digitales según el resultado de SDM.
- Comunicación: Slack.
- Coordinación: Kanban y Trello.
- Organización: Evernote.
- Colaboración: Google Drive.
- Otros recursos digitales.
- Creación de herramientas de gestión, colaboración, organización, comunicación que mejoren y fomenten el trabajo en equipo.
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DESARROLLO DE EQUIPOS. TÉCNICAS Y HERRAMIENTAS
subvencionado por el Estado