Fundación Laboral de la Construcción Baleares

Nóminas y Seguros Sociales

Fundación Laboral de la Construcción Baleares
En Palma de Mallorca

Curso gratis
subvencionado por el Estado
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Información importante

Tipología Subvencionado a trabajadores
Lugar Palma de mallorca
Horas lectivas 60h
  • Subvencionado a trabajadores
  • Palma de mallorca
  • 60h
Descripción

Objetivo del curso: Adquirir unos conocimientos básicos, tanto teóricos como prácticos, sobre la regulación del salario, como principal fuente de financiación de la seguridad social, los diferentes regímenes de ésta, la confección de la nómina y la forma en que se liquidan las cotizaciones de empresario y trabajador a la seguridad social.

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas
Inicio Ubicación
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Palma de Mallorca
Camino de Jesús, 76, 07011, Islas Baleares, España
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¿Qué aprendes en este curso?

Seguridad en la construcción

Temario



UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA RETRIBUCIÓN DEL TRABAJADOR. EL SALARIO.

1.1. El salario: su regulación y clases.

1.2. Estructura del salario: percepciones salariales y extrasalariales.

1.3. Pago del salario: forma, tiempo y lugar.

1.4. Garantías del salario: crédito salarial y límites al embargo del salario.



UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. LA COTIZACIÓN Y SUS ELEMENTOS.

2.1. Sistema de seguridad social: estructura y la cotización como fuentes de financiación.

2.2. Obligados a cotizar y cálculo de las bases de cotización.

2.3. Tipos de cotización y cuotas.



UNIDAD DIDÁCTICA 3. SITUACIONES ESPECIALES DE COTIZACIÓN.

3.1. Situaciones de Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y descanso por maternidad.

3.2. Vacaciones no disfrutadas y abonadas a la extinción del contrato de trabajo.

3.3. Desempleo

3.4. Pluriempleo.

3.5 Contratos a tiempo parcial.

3.6. Contratos para la formación.

3.7. Huelga.

3.8. Bonificaciones y reducciones en la cotización.



UNIDAD DIDÁCTICA 4. LOS DOCUMENTOS DE COTIZACIÓN.

4.1. El boletín de cotización: TC1

4.2. La relación nominal de los trabajadores: TC2.

4.3. El TC1 con TC2 abreviado.



UNIDAD DIDÁCTICA 5. LAS OBLIGACIONES FISCALES DEL EMPRESARIO RESPECTO DEL SALARIO: RETENER E INGRESAR A CUENTA.

5.1. Rentas del trabajo sujetas a retención

5.2. Cálculo del importe de la retención.

5.3. Comunicación de datos del trabajador al empresario.

5.4. Regularización del tipo de retención.

5.5. Los ingresos a cuenta en el caso de retribución en especie.



UNIDAD DIDÁCTICA 6. 10 SUPUESTOS PRÁCTICOS.


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