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 REFORMA DEL MERCADO LABORAL. ACTUALIZACIÓN DE NORMATIVA LABORAL

Curso subvencionado desempleados y trabajadores

En Getafe ()

Curso gratis
subvencionado por el Estado

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Descripción

  • Tipología

    Subvencionado

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Horas lectivas

    50h

  • Duración

    2 Meses

Conoce la nueva reforma del mercado laboral

Analizar el contenido de las últimas modificaciones normativas en materia laboral y valorar el alcance de las reformas y sus consecuencias en la regulación de las condiciones de trabajo.

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2022

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Materias

  • Reforma laboral
  • Creación de empleo
  • Flexibilidad laboral
  • Jurisdicción Social
  • Fogasa
  • Contratación indefinida
  • Contratación
  • Intermediación Laboral
  • INEM
  • Eficiencia del mercado de trabajo

Profesores

María del Carmen Rodríguez

María del Carmen Rodríguez

Docente de Contabilidad

Temario

1. INTRODUCCIÓN1.1. Exposición de motivos.2. MEDIDAS PARA FAVORECER LA EMPLEABILIDAD DE LOS TRABAJADORES2.1. Intermediación laboral. ETT como agencias de colocación.2.2. Formación profesional.2.3. Contratación: modificaciones en el contrato para la formación y aprendizaje.3. MEDIDAS PARA FAVORECER LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA Y LA CREACIÓN DE EMPLEO3.1. Contrato indefinido de apoyo a emprendedores.3.2. Otras medidas.4. MEDIDAS PARA FAVORECER LA FLEXIBILIDAD INTERNA EN LAS EMPRESAS.4.1. Clasificación profesional, tiempo de trabajo, movilidad funcional y geográfica.4.2. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo.4.3. Suspensión del contrato de trabajo y reducción de la jornada por causas económicas, organizativas ode la producción.4.4. Negociación colectiva, descuelgue y ultraactividad de los convenios colectivos.4.5. Apoyo a la suspensión de contratos y reducción de la jornada.5. MEDIDAS PARA FAVORECER LA EFICIENCIA DEL MERCADO DE TRABAJO Y REDUCIR LADUALIDAD LABORAL.5.1. Modificaciones en la extinción del contrato de trabajo:5.2. Finalización de la suspensión temporal del encadenamiento de contratos temporales.5.3. Fondo de garantía salarial (FOGASA). Empresas de menos de 25 trabajadores.6. JURISDICCIÓN SOCIAL6.1. De la jurisdicción y la competencia.6.2. De los actos procesales.6.3. De la evitación del proceso.
6.4. De las modalidades procesales.6.5. De los medios de impugnación.6.6. De la ejecución de sentencias.7. DISPOSICIONES ADICIONALES, FINALES, TRANSITORIAS Y DEROGATORIAS.

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