Sensibilización en Género y Planes de Igualdad (CTRI0009)
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Una formación profunda y necesaria que aborda el marco normativo y conceptual con absoluta claridad. Los recursos didácticos invitan a una excelente reflexión crítica y profesional.
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Esta formación me ha resultado muy amena y provechosa.
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Curso subvencionado desempleados y trabajadores
En Madrid
subvencionado por el Estado
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Aprende lo que necesitas y destácate en el ámbito laboral.
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Tipología
Subvencionado
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Nivel
Nivel básico
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Idiomas
Castellano
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Lugar
Madrid
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Horas lectivas
60h
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Duración
5 Semanas
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Inicio
Septiembre 2026
La igualdad de oportunidades y la creación de entornos laborales inclusivos son aspectos fundamentales en las organizaciones actuales. El curso Sensibilización en Género y Planes de Igualdad (CTRI0009) proporciona los conocimientos necesarios para comprender los conceptos básicos de igualdad y no discriminación, incorporando la perspectiva de género en el ámbito profesional y social, así como los elementos esenciales para diseñar, aplicar y evaluar planes de igualdad en empresas y entidades.
En Emagister, este programa se ofrece junto a Alborán Formación, un centro especializado en formación orientada al desarrollo de competencias profesionales y a la mejora de la empleabilidad. La formación permite adquirir herramientas para identificar desigualdades, promover una cultura organizativa más inclusiva y conocer los procesos relacionados con la implantación de planes de igualdad en el entorno laboral.
Si deseas ampliar tus conocimientos en igualdad y contribuir a la creación de espacios laborales más justos y respetuosos, este curso representa una oportunidad para mejorar tu perfil profesional. Solicita información a través de Emagister y descubre todo lo que este programa puede aportar a tu desarrollo.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Sensibilizar acerca de las diferencias y desigualdades estructurales que sufren las mujeres en las relaciones de trabajo y capacitar a mujeres y hombres en la eliminación de las mismas a través de la implementación de planes de Igualdad en el entorno laboral.
Trabajadores y autónomos de cualquier sector. Desempleados en caso de plazas disponibles.
Si eres trabajador o autónomo, estar de alta con cuenta de cotización en la Comunidad de Madrid y si eres desempleado, en alta como demandante de empleo en la Oficina de Empleo.
Diploma validado y subvencionado por la Comunidad de Madrid.
Este programa se distingue por combinar la sensibilización en igualdad de género con los conocimientos necesarios para la elaboración e implementación de planes de igualdad en organizaciones. Su enfoque permite comprender los retos actuales en materia de inclusión y aplicar medidas orientadas a promover entornos más igualitarios.
Un asesor de formación se pondrá en contacto con la persona solicitante de información.
Opiniones
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Una formación profunda y necesaria que aborda el marco normativo y conceptual con absoluta claridad. Los recursos didácticos invitan a una excelente reflexión crítica y profesional.
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Esta formación me ha resultado muy amena y provechosa.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
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Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 13 años en Emagister.
Materias
- Discriminación1
1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Igualdad de género
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Plan de igualdad
22 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Violencia de género
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Instituto de las mujeres
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Recursos Humanos
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Trabajo social
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Género e igualdad
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Mujeres en España
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Situación laboral femenina
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Creación de plan de igualdad
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Diseño de plan de igualdad
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
Profesores
Pendiente de confirmación
en breve.
Temario
Módulo 1. Sensibilización en género:
- Adquisición de conceptos generales sobre género e igualdad.
- Descripción de la situación laboral de las mujeres en España.
- Análisis del marco normativo en igualdad en España.
Módulo 2. Planes de igualdad - Diagnóstico e implementación:
- Conocimiento de los aspectos básicos y la finalidad del Plan de Igualdad
- Análisis de la situación laboral para identificar situaciones de desigualdad en la empresa
- Desarrollo del programa del Plan de Igualdad
- Conocimiento de la normativa en implantación de planes de Igualdad en el entorno laboral
- Abordaje de la implantación del plan de igualdad en la empresa
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