Cursos gratis subvencionados y ofertas de Contratos

Curso de Gestión de Personal: Contratos, Nominas y S.S.

Personal de Diputación de Valencia que tramite documentación económica y contratos menores.

Objetivo del curso: Adquirir unos conocimientos básicos, tanto teóricos como prácticos desde un punto de vista jurídico, sobre los elementos esenciales del contrato más utilizado en el sector de la construcción y que relaciona a las empresas entre si en una obra.

...CONTRATOS NOMINAS Y SEGUROS SOCIALES Módulo I. Los contratos de trabajo I. La relación laboral Módulo II. Los contratos de Trabajo II. Modalidades...

Secretarios, Interventores, Secretarios-Interventores y personal de las Áreas de Contratación y de Fiscalización de las Entidades Locales.

El principal objetivo de este curso es atender a personas dependientes en el ámbito sociosanitario en la institución donde se desarrolle su actuación, aplicando las estrategias diseñadas por el e quipo interdisciplinar competente y

Dirigido a: Acción Formativa dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados. Los trabajadores deberán pertenecer a empresas PYME y Autónomos de Cantabria.

Dirigido a: A los empleados públicos, ya sean funcionarios, laborales o estatutarios, independientemente de que pertenezcan a la Administración Central, Autonómica o local.

El curso es subvencionado por el Estado: es gratuito. Está dirigido a jefes de proyecto, responsables de producto, analistas, programadores, diseñadores y todas aquellas profesiones que estén involucradas con el desarrollo de productos y proyectos. Los alumnos que sean trabajadores en activo, autónomos o desempleados tendrán prioridad a la hora de ser elegidos.

Objetivo del curso: Se estudia la confección de nóminas, seguros sociales y contratos, así como el manejo del programa informático Nominaplus. Dirigido a: Destinado a aquellas personas que quieran reciclarse, actualizarse, o prepararse en el área de administración de personal.

Adquirir los cocimientos necesarios relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores.

Este curso te aporta todo lo necesario para conocer la normativa con respecto a la extinción del contrato de trabajo y las causas que lo justifican. Controla el despido disciplinario y las garantías de los representantes, el despido objetivo y el colectivo, además de los proceso de impugnación de los despidos individuales. Antes de adentrarte en el mundo laboral es muy...

Aprender las normativas inmobiliaria e hipotecaria ligada a la gestión inmobiliaria. Compra venta de inmuebles y su gestión en la hipoteca

Este Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Social aprenderas a conocer los diferentes tipos de contrato existentes en la actualidad de acuerdo con la ley de la nueva reforma. Lograras mejorar tus conocimientos y habilidades para la creacion de nóminas en la empresa.

Curso subvencionado para trabajadores de cualquier sector, con cupo para desempleados, interesados en analizar los conceptos generales relacionados con la contratación laboral, los derechos y los deberes derivados de la formalización del contrato de trabajo, así como los conceptos de suspensión y extinción de la relación entre trabajador y empresario.

Adquirir los cocimientos necesario relativos a la extinción de los contratos laborales y los procedimientos posteriores.

FP Dual Clima pertenece a los nuevos Proyectos de Dual Empleo 2019-2020. La formación profesional dual consiste en un contrato de trabajo de formación y aprendizaje que conlleva la realización del 75% de la jornada de trabajo en la empresa y el 25% restante en el centro de formación. Están subvencionados por el Gobierno de Castilla-La Mancha, así como de la Unión Europea...

Objetivo del curso: La Confederación de Empresarios de Andalucía convoca esta actividad formativa dirigida a trabajadores, con el objeto de mejorar sus competencias y cualificaciones así como su actualización y especialización profesional. Dirigido a: Formación Continua para Trabajadores.

Objetivo del curso: La Confederación de Empresarios de Andalucía convoca esta actividad formativa dirigida a trabajadores, con el objeto de mejorar sus competencias y cualificaciones así como su actualización y especialización profesional. Dirigido a: Formación Continua para Trabajadores.

Adquirir conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa exige cumplir tanto al trabajador como a la Administración en los ámbitos de Seguridad Social y Trabajo, conociendo así mismo el procedimiento de inscripción, afiliación y baja de trabajadores en la Seguridad Social, las modalidades de contratos de trabajo, así como adquirir las habilidades para realizar...