Nóminas Informatizadas: Nominaplus

PROGRAMA

TEMA 1 – INTRODUCCIÓN AL PROGRAMA NOMINAPLUS
Introducción.

1. Claves de acceso al programa.
2. Estructura de la ventana principal del programa.

TEMA 2 – APLICACIÓN DE LOS DATOS DE LOS CONVENIOS EN EL PROGRAMA NOMINAPLUS
Introducción.

1. Datos de convenio.

TEMA 3 – CLASIFICACIÓN PROFESIONAL Y SALARIAL EN LOS CONVENIOS COLECTIVOS
Introducción

1. Categorías de los convenios colectivos.
2. Actualización de las tablas salariales.
3. Paso de datos de convenio.

TEMA 4 – CREACIÓN DE EMPRESAS EN EL PROGRAMA NOMINAPLUS
Introducción

1. Creación de empresas
2. Modificación y anulación de una empresa

TEMA 5 – GESTIÓN DE LAS NÓMINAS DE LAS EMPRESAS
Introducción

1. Elementos de cotización
2. Datos de configuración de las nóminas

TEMA 6 – LOS TRABAJADORES
Introducción

1. Creación del fichero de trabajadores
2. Modificación de los datos
3. Gestión de vacaciones y ausencias
4. Baja definitiva de un trabajador

TEMA 7 - LOS SALARIOS
Introducción

1. Calculo nóminas
2. Nóminas calculadas
3. Acumulados I.R.P.F.
4. Recibo de salarios
5. Eliminar nóminas

TEMA 8 - TRATAMIENTOS DE SITUACIONES ATÍPICAS EN LAS EMPRESAS
Introducción

1. Enfermedad
2. Otras ausencias
3. Otros conceptos

TEMA 9 - IMPRESOS OFICIALES
Introducción

1. Partes
2. Seguros sociales
3. Modelos de hacienda

TEMA 10 - OTRAS OPCIONES DE NOMINAPLUS
Introducción

1. Tablas generales
2. Tablas s.s./retenciones
3. Contratos de trabajo

FORMACIÓN COMPLEMENTARIA OBLIGATORIA:
MÓDULO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

1. El trabajo y la salud: accidentes y enfermedades debidos al trabajo.
2. Marco normativo en materia de prevención de riesgos laborales.
3. Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos.
4. Riesgos generales y su prevención.
5. Planes de emergencia. Primeros auxilios.

MÓDULO DE SENSIBILIZACIÓN AMBIENTAL

1. Medioambiente y desarrollo sostenible.
2. Biodiversidad y espacios naturales.
3. Energía.
4. Agua.
5. Aire.
6. Residuos
7. Gestión ambiental.

GUIA DE IGUALDAD DE GÉNERO