Cursos de Gestión del cambio online y a distancia

OBJETIVOS  Distinguir entre los diferentes tipos de cambio para afrontar la resistencia que éstos pudieran suscitar –tanto a nivel individual como organizacional‐, con el objetivo de incrementar la eficacia empresarial.  Reconocer qué elementos o situaciones de la empresa son necesarios cambiar, poniendo en marcha el proceso de cambio en el momento oportuno.

¿Quieres aumentar tu formación para saber reconocer y analizar el momento más indicado para realizar cambios? ¿Necesitas poder identificar los indicios y anticiparte así a los cambios? Si la respuesta es que sí, en emagister.com, ponen a tu disposición el curso de Gestión del Cambio, desarrollado por la Fundació Auditorium d’Assegurances, con el que podrás estudiar todo...

Los objetivos de este curso son: Conocer el origen del término inteligencia emocional y las cinco habilidades prácticas que la componen. Analizar los aspectos fundamentales de la autoconciencia y los mecanismos de defensa más importantes del ser humano.Comprender el proceso de la autogestión (control emocional) y sus resultados.Definir los elementos y los enemigos de la...

Emagister.com pone a tu disposición el curso de EXPERTO en ISO 9001:2015, en el que aprenderás los puntos de la norma ISO9001:12015 gracias al equipo consultor de PROINCA. Con este curso podrás conocer los distintos puntos establecidos por la norma, con ejemplos y casos prácticos, herramientas y técnicas que te permiten cumplir con los requisitos y aplicarlo en tu desarrollo...

-Directivos y jefaturas de línea que buscan potenciar el desarrollo y eficacia de los equipos que lideran. -Profesionales que buscan desarrollarse en el ámbito de la Gestión de Personas en las organizaciones.

Si trabajas en una empresa u organización y quieres aprender a dirigir y liderar los cambios estratégicos que se produzcan en ella, este curso te interesa. Serás capaz de enfocar de manera adecuada las transformaciones que se den en la gestión del negocio.

¿Buscas enfocarte en tu desarrollo profesional y ampliar tus escenarios laborales? Emagister te ofrece la novedosa formación en Liderazgo y coaching, impartido por el Excellence Training, donde la comprensión total del temario es la prioridad. Sin duda, es el programa ideal para que accedas a un mercado laboral y profesional lleno de oportunidades.

Si estás listo para potenciar tus habilidades como líder y aprender a gestionar equipos de manera eficiente mientras impulsas la sostenibilidad en tu organización, con el Programa de Especialización en Liderazgo y Gestión de Equipos más Gestión Sostenible, te prepara para liderar equipos con habilidades sólidas, al tiempo que te equipa con conocimientos para abordar los...

Las personas que participen en este curso obtendrán herramientas, técnicas y estrategias necesarias para aplicar en su puesto de trabajo y sus relaciones laborales, pero también deberán conseguir importantes cambios a nivel personal. En definitiva, con este curso se sabrá comprender y saber actuar frente a los factores humanos implicados en acciones de cambio: la persona...

Las personas que participen en este curso obtendrán herramientas, técnicas y estrategias necesarias para aplicar en su puesto de trabajo y sus relaciones laborales, pero también deberán conseguir importantes cambios a nivel personal. En definitiva, con este curso se sabrá comprender y saber actuar frente a los factores humanos implicados en acciones de cambio: la persona...

Si te interesa desarrollar nuevas habilidades directivas y de negociación que impulsen a tu empresa directo hacia el éxito, esta es la formación que estás buscando. El Curso Habilidades Directivas y de Negociación que te ofrece Emagister, es impartido por EPIM FORMACIÓN PROFESIONAL en modalidad online. Durante ocho semanas trabajas por medio de un campus virtual, dónde...

"En este curso de especialización el alumno aprenderá a conocer el concepto de gestión del cambio y su impacto como profesionales del S. XXI Identificar aquellas situaciones de cambio que nos afectan o afectarán en nuestro desarrollo personal y profesional Conocer las competencias y habilidades básicas a trabajar y que tienen gran relación con la gestión del cambio. Conocer...

Conocer el concepto de gestión del cambio y su impacto como profesionales del S. XXI Identificar aquellas situaciones de cambio que nos afectan o afectarán en nuestro desarrollo personal y profesional

Este curso ha sido diseñado para explorar en profundidad los fundamentos teóricos y las estrategias prácticas que guían a los líderes en la transformación de sus equipos y empresas. Descubriremos cómo los líderes resilientes no solo abrazan el cambio, sino que también son capaces de guiar a sus equipos a través de desafíos y crisis con determinación y visión...

Conocer el concepto de gestión del cambio y su impacto como profesionales del S. XXI Identificar aquellas situaciones de cambio que nos afectan o afectarán en nuestro desarrollo personal y profesional Conocer las competencias y habilidades básicas a trabajar y que tienen gran relación con la gestión del cambio. Conocer el ciclo del cambio, así como factores que propulsan...

Gestionar los grandes cambios tanto en nuestra vida personal y privada como en el ámbito laboral y profesional es un proceso complejo y difícil. Por ello este curso te va a ofrecer algunas herramientas para hacerlo lo más soportable posible y gestionarla bien y sin incidencias.

Introducir el proceso de cambio mediante el análisis de sus fases y la utilización de modelos y herramientas efectivas para la mejora y el crecimiento tanto personal como profesional. – Analizar el concepto del cambio, sus causas, posibles resistencias y tipos más comunes.

El curso pretende profundizar en varios aspectos del Building Information Modeling: gestión de la implementación en una organización, diseño avanzado, infraestructura y panorama futuro de la metodología BIM.

Objetivo del curso: Conoce e implanta los procesos necesarios en tu organización para gestionar el cambio. Dirigido a: Dirección RRHH, Gerentes y Dirección General de Empresa. Profesionales consultores que deseen introducirse en una materia cada día más importante para cualquier Organización.

Aplicar metodologías probadas para la administración de proyectos que permitan gestionar iniciativas de mejora, asegurar los factores de calidad del proyecto, así como optimizar los tiempos y recursos comprometidos.