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Especialización del sistema de la Seguridad Social

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Curso subvencionado para trabajadores

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  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Nivel

    Nivel básico

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    48h

  • Duración

    Flexible

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

Curso gratuito para trabajadores

Esta formación forma parte de un programa de formación que consta de dos cursos especializados en derecho laboral y seguridad social. Logra formarte con Emagister y Estudi Imatge, quienes te presentan esta Especialización del sistema de la Seguridad Social.

El objetivo es brindar la información teórica y práctica más relevante sobre el sistema de seguridad social, que permita a los participantes obtener información necesaria para realizar tareas de consultoría en el lugar de trabajo y para actualizar y mejorar las habilidades y garantizar las calificaciones. Podrás hacer un análisis detallado de las disposiciones sobre el cobro de la seguridad social, examinando las particularidades de los procedimientos de cobro y los posibles procedimientos de recurso. Así como analizar el tratamiento fiscal de los salarios y pluses, conociendo la tributación de las distintas formas de salario.

¿Estás preparado para dar el siguiente paso en tu formación profesional? Aprovecha esta oportunidad y aprende todo lo necesario para que alcances tu máximo potencial. Si aún tienes dudas, puedes ser asesorado por un profesional de Emagister, mediante el botón “Pide información”, que se encuentra disponible aquí mismo, el equipo de operadores se comunicará contigo a la brevedad y te ayudará con todo lo que necesitas para que comiences tu formación ahora mismo.

A tener en cuenta

Mejora de la formación continua dentro del sector laboral propio.

A personas trabajadoras.

Estar dado de alta en la seguridad social y residir en el estado Español.

Certificado de aprovechamiento expedido por el consorcio de la formación continua de los trabajadores de Catalunya.

Es un curso totalmente gratuito, tienes atención 24h con un profesor individualizado, totalmente online y con las máximas facilidades.

Un agente de nuestro servicio se pondrá en contacto contigo para darte la información necesaria.

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Cristina

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24/03/2023
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Materias

  • Seguridad laboral
  • Seguridad Social
  • Sistemas de seguridad
  • Estructura del sistema
  • Afiliación de trabajadores

Profesores

Esmeralda  Hernandez

Esmeralda Hernandez

tutora

Temario

1. Afiliación y Actas de encuadre
  • 1.1. Camp de aplicación del sistema. Nivel contributivo/no contributivo.
  • 1.2. Estructura del sistema.
  • 1.3. Camp de aplicación del régimen general.
  • 1.4. Especial atención al encuadre de los administradores.
  • 1.5. Camp de aplicación de los regímenes especiales.
  • 1.6. Sistemas especiales.
  • 1.7. Inscripción del empresario.
  • 1.8. Afiliación de trabajadores.
  • 1.9. Altas, bajas y variaciones de datos.
  • 1.10. Convenio especial y otras situaciones asimiladas al alta.

2. Salarios y Cotización
  • 2.1. El Salario.
  • 2.2. Cotización. Concepto.
  • 2.3. Sujetas con obligación de cotizar.
  • 2.4. Estructura y aportación al Régimen General.
  • 2.5. Base de cotización:
  • 2.5.1. Base de cotización por contingencias comunes.
  • 2.5.2. Base de cotización por Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales.
  • 2.6. Tipo de cotización.
  • 2.7. Incidencias cotización .
  • 2.8. Cotización en situaciones de Suspensión y reducción de jornada.
  • 2.9. Novedades normativas.
  • 2.9.1. Bases de cotización.
  • 2.9.2. FOGASA.
  • 2.9.3. Bonificación de cuotas.
  • 2.9.4. Contenido de la Orden ESS/106/2014, de 31 enero de 2014.
  • 2.9.5. Cotización en supuestos Especiales.
  • 2.9.6. Cotización en los supuestos de Contratación a tiempo parcial.
  • 2.9.7. Cotización en los contratos para la formación y el aprendizaje.

3. El procedimiento recaudatorio de la Seguridad Social: periodo voluntario y vía ejecutiva.
  • 3.1. Concepto y objeto de la gestión recaudatoria.
  • 3.2. Normativa reguladora:
  • 3.3. Procedimiento de Recaudación.
  • 3.4. Recargos e intereses.
  • 3.5. Responsabilidad del pago; Responsables solidarios y subsidiarios.
  • 3.6. Aplazamientos, moratorias y prescripción.
  • 3.7. Revisión de los actos de recaudación.
  • 3.8. Concurrencia de acreedores.
  • 3.9. Recaudación en periodo voluntario.
  • 3.9.1. Plazos.
  • 3.9.2. Lugar y forma.
  • 3.10. Reclamación de deuda expedidas por la Tesorería General de la Seguridad Social.
  • 3.11. Actas de liquidación por parte de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
  • 3.12. Procedimiento de recaudación en vía ejecutiva.
  • 3.12.1. Providencia d‘apremi.
  • 3.12.2. Ejecución forzosa y garantías.
  • 3.13. Embargo de bienes.

4. Fiscalidad del Salario: Retribuciones, indemnizaciones, IRPF.
  • 4.1. Fiscalidad del Salario.
  • 4.2. Retribución/Retribución variable.
  • 4.3. Percepciones No salariales.
  • 4.4. Indemnizaciones derivadas de contrato de trabajo.
  • 4.5. Supuestos Especiales.
  • 4.6. Atrasos.
  • 4.7. Anticipos.
  • 4.8. Préstamos.
  • 4.9. Primas.
  • 4.10. Tratamiento fiscal aplicable al sistema de Previsión Social.
  • 4.11. Análisis General.
  • 4.12. IRPF/Rendimientos de Trabajo.
  • 4.13. Aproximación general al impuesto de la renta.
  • 4.14. Determinación del rendimiento neto del trabajo (sueldos y salarios).
  • 4.15. Retenciones e ingresos por anticipado.

5. Régimen de Trabajadores Autónomos.
  • 5.1. Camp de aplicación:
  • 5.1.1. Afiliación, altas y bajas
  • 5.1.2. Encuadre en la Seguridad Social
  • 5.1.3. Cotización
  • 5.1.4. Sujeto obligado
  • 5.2. Bases y tipos de cotización
  • 5.3. Prestaciones:
  • 5.3.1. Características generales
  • 5.3.2. Devolución de cotizaciones en casos de pluriactividad.
  • 5.4. Sistema específico de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos.
  • 5.4.1. Objeto de la protección.
  • 5.4.2. Acción protectora.
  • 5.4.3. Requisitos para el nacimiento del derecho a la protección.
  • 5.4.4. Situación legal de cese de actividad.
  • 5.4.5. Acreditación de la situación legal de cese de la actividad.
  • 5.4.6. Duración y cuantía de la prestación.
  • 5.4.7. Suspensión y extinción del derecho a la protección.
  • 5.4.8. Cese de actividad, incapacidad temporal, maternidad y paternidad.
  • 5.4.9. Incompatibilidades.
  • 5.4.10. Régimen Financiero y gestión de las prestaciones.
  • 5.4.11. Régimen de obligaciones, infracciones y sanciones.
  • 5.4.12. Pago único de la prestación por cese de actividad.

6. Otros Regímenes y sistemas especiales de la Seguridad Social.
  • 6.1. Sistema Especial para Empleados de Hogar
  • 6.1.1. Ámbito de aplicación de la relación laboral de empleados del hogar.
  • 6.1.2. Ingreso al trabajo y normas reguladoras.
  • 6.1.3. Contrata

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