LIDERAZGO, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPO Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS (TELEFORMACIÓN)
Curso subvencionado para trabajadores
En Alcorcón
subvencionado por el Estado
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Subvencionado a trabajadores
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Lugar
Alcorcón
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
Este curso capacita a los participantes en habilidades esenciales de liderazgo, organización del trabajo en equipo y resolución de problemas. Proporciona herramientas prácticas para mejorar la planificación, coordinación de equipos y la toma de decisiones, con el fin de optimizar la eficiencia y el rendimiento en el entorno laboral.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
A trabajadores y autónomos que coticen en la Comunidad de Madrid que quieran dedicarse al sector.
Se trata de un curso oficial de la Comunidad de Madrid.
Una vez recibamos tu solicitud, nuestros técnicos especializados se pondrán en contacto contigo a través de correo electrónico para informarte del procedimiento de inscripción y resolver todas las dudas que pudieran surgir durante el proceso.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 12 años en Emagister.
Materias
- Liderazgo
- Toma de decisiones
- Trabajo en equipo
- Equipos de trabajo
- Habilidades de liderazgo
- Solución de problemas
- Organización del trabajo
- Trabajo en equipo empresarial
- Solucion de conflictos
- Liderazgo de equipos
Profesores
Cuerpo docente Profesores
Grupo CDM
Temario
1. LIDERAZGO
1.1 Identificación de los conceptos generales sobre liderazgo como instrumento de trabajo para poder liderar proyectos y equipos
1.2 Elaboración de propuestas
2. TRABAJO EN EQUIPO
2.1 Organización del trabajo en equipo
2.2 Asignación de competencias en el trabajo en equipo
2.3 Aplicación de técnicas de consenso
3. SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
3.1 Identificación de problemas y buscar soluciones
3.2 Análisis de las causas que ocasionan problemas
3.3 Definición de la situación, objetivos, desarrollo de hipótesis, descripción de hechos, determinar líneas de actuación, evaluación de alternativas, decidir e implantar, control de la implantación
3.4 Toma de solución
4. PLAN DE TRABAJO
4.1 Planificación del trabajo
4.2 Descripción de los hechos y analizarlos
4.3 Análisis de resultados
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LIDERAZGO, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPO Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS (TELEFORMACIÓN)
subvencionado por el Estado