Máster en dirección de recursos humanos y gestión y selección de personal 2.0

PARTE 1

GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

MÓDULO 1. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

MÓDULO 2. RECURSOS MULTIMEDIA. NOMINAPLUS

PARTE 2

TEAM BUILIDING. GESTIÓN DE LIDERAZGO DE GRUPOS DE

TRABAJO ORIENTADOS A OBJETIVOS

MÓDULO 1. LIDERAZGO EN LA GESTIÓN DE EQUIPOS

MÓDULO 2. GESTIÓN DE EQUIPOS

MÓDULO 3. HABILIDADES

MÓDULO 4. INFLUENCIA MOTIVACIONAL

MÓDULO 5. COMUNICACIÓN EFECTIVA

MÓDULO 6. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

MÓDULO 7. COACHING EMPRESARIAL

MÓDULO 8. BASES DEL TEAM BUILDING

MÓDULO 9. ACTIVIDADES DE MOTIVACIÓN

MÓDULO 10. ACTIVIDADES DE COHESIÓN

MÓDULO 11. ACTIVIDADES DE COMUNICACIÓN E INTERACCIÓN

MÓDULO 12. ACTIVIDADES DE CREATIVIDAD

MÓDULO 13. ACTIVIDADES PARA ADQUIRIR NUEVAS HABILIDADES

PARTE 3

EVALUACIÓN POR DESEMPEÑO Y GESTIÓN POR COMPETENCIAS

MÓDULO 1. TRABAJO Y EMPRESA

MÓDULO 2. CARACTERIZACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

MÓDULO 3. MODELOS DE GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

MÓDULO 4. NOCIONES BÁSICAS SOBRE LA EVALUACIÓN

MÓDULO 5. EJECUCIÓN DE LA EVALUACIÓN (I): ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO

MÓDULO 6. EJECUCIÓN DE LA EVALUACIÓN (II): FIJACIÓN DE LOS ESTÁNDARES DE DESEMPEÑO

MÓDULO 7. EJECUCIÓN DE LA EVALUACIÓN (III): EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

MÓDULO 8. MECANISMOS PARA CORREGIR Y MEJORAR EL DESEMPEÑO

MÓDULO 9. COMUNICACIÓN Y EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

MÓDULO 10. NUEVAS TENDENCIAS EN LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

PARTE 4

TÉCNICO EN SELECCIÓN DE PERSONAL 2.0: EXPERT@ EN BÚSQUEDA Y GESTIÓN DEL TALENTO A TRAVÉS DE LAS REDES SOCIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA SOCIEDAD 3.0

UNIDAD DIDÁCTICA 2. PORTALES DE EMPLEO

UNIDAD DIDÁCTICA 3. ESTRATEGIA DE RECLUTAMIENTO 3.0 Y EMPLOYER BRANDING

UNIDAD DIDÁCTICA 4. INBOUND RECRUITMENT

UNIDAD DIDÁCTICA 5. MOBILE RECRUITMENT

UNIDAD DIDÁCTICA 6. SOCIAL MEDIA RECRUITING

UNIDAD DIDÁCTICA 7. SELECCIÓN DE PERSONAL A TRAVÉS DE LINKEDIN

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SELECCIÓN DE PERSONAL A TRAVÉS DE FACEBOOK

UNIDAD DIDÁCTICA 9. SELECCIÓN PERSONAL A TRAVÉS DE TWITTER

UNIDAD DIDÁCTICA 10. ASPECTOS LEGALES

UNIDAD DIDÁCTICA 11. DERECHOS DIGITALES INHERENTES A LOS TRABAJADORES

PARTE 5

LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. TEMAS MULTIMEDIA

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TEMAS Y MANUALES

UNIDA DIDÁCTICA 3. SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CURSO NOMINAPLUS

UNIDAD DIDÁCTICA 5. CURSO PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

UNIDAD DIDÁCTICA 6. LA REFORMA LABORAL

PARTE 6

INTELIGENCIA EMOCIONAL

PARTE 7

COACHING EMPRESARIAL

MÓDULO 1. EL COACHING

PARTE 8

GESTIÓN DEL TIEMPO

PARTE 9

HABILIDADES Y COMPETENCIAS DIRECTIVAS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. HABILIDADES DIRECTIVAS

UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL TIEMPO