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Nóminas y Seguridad Social I

Femarec
Femarec
CUM LAUDE
4.6
24 opiniones
  • Una formación muy completa.
    |
  • Un curso muy completo, el docente excelente.
    |
  • Agradezco al docente y al centro por esta formación tan completa.
    |

Curso subvencionado para trabajadores

Online

Curso gratis
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  • Tipología

    Subvencionado a trabajadores

  • Metodología

    Online

  • Idiomas

    Castellano

  • Horas lectivas

    30h

  • Inicio

    Fechas a elegir

¿Te consideras una persona organizada?¿Tienes interés en cómo funciona o cómo se gestiona desde el sector público? Si la respuesta es sí, nos alegra comentarte que esta formación es la que estabas buscando.

El curso en Nóminas y Seguridad Social I, ofrecido desde el portal formativo Emagister, te brinda la oportunidad de profundizar en conceptos con los que tal vez no estabas relacionado, como por ejemplo identificar las partes integrantes de un contrato de trabajo y las cláusulas que lo componen, así como confeccionar nóminas y aplicar la cotización a la Seguridad Social. Aprenderás sobre el sistema RED, las partes de alta, baja y variaciones de datos que puede llegar a haber.

En Femarec, centro que imparte esta formación, tienen el compromiso en llevar al éxito a todo su alumnado, enseñando la elaboración de nóminas de forma básica para que cualquiera que esté cursando el curso pueda llegar a ejercer de ello. Finalizados los estudios recibirás una titulación por parte de la institución. No esperes más y apúntate para hacer despegar tu vida laboral.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

1. Identificar las diferentes partes de un contrato de trabajo y el procedimiento de afiliación a la Seguridad Social.
2. Calcular el salario y la cotización a la Seguridad Social, así como confeccionar nóminas.

TRABAJADORES EN ACTIVO:
Régimen General, ERTE y Autónomos

Una vez finalizados tus estudios, recibirás un titulo emitido por el centro.

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¿Cuáles son los objetivos del curso de Nóminas y Seguridad Social I?

David E., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

David, los objetivos principales son, comprender la relación entre salario y trabajo, conocer la estructura salarial y extrasalarial del convenio colectivo de referencia, i dentificar la utilidad de la hoja de salario, entre muchos otros que puedes conocer consultando a un asesor de Emagister.

¿El curso está dirigido a algún público en particular?

Rocio R., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

Rocio, el curso está dirigido a personas interesadas en adquirir conocimientos sobre nóminas y seguridad social, como profesionales de recursos humanos, administradores de empresas y personas que deseen ampliar sus habilidades en este campo.

¿Qué temas se abordan en el curso?

Alba G., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

Buenas tardes Alba, el curso aborda temas como la elaboración de nóminas, cotizaciones a la seguridad social, contratos laborales, prestaciones sociales, entre otros aspectos relacionados con la gestión de nóminas y seguridad social, entre otros.

¿Cuál es la duración del curso de Nóminas y Seguridad Social I?

Rosario S., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

¡Hola Rosario! La duración del curso es de 30 horas lectivas.

Hola, quisiera saber en qué fecha comienza el curso, y como es el proceso de matrícula

Yoendris A., Más de dos años

Responder

Opiniones

4.6
excelente
  • Una formación muy completa.
    |
  • Un curso muy completo, el docente excelente.
    |
  • Agradezco al docente y al centro por esta formación tan completa.
    |
100%
4.9
excelente

Valoración del curso

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Valoración del Centro

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5.0
08/10/2024
Sobre el curso: Una formación muy completa.
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5.0
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Sobre el curso: Un curso muy completo, el docente excelente.
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5.0
06/10/2024
Sobre el curso: Agradezco al docente y al centro por esta formación tan completa.
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Sobre el curso: Muy ameno.
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Sobre el curso: Me ha servido mucho a nivel laboral.
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2022

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La valoración media es superior a 3,7

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Materias

  • Formacion
  • Subvencionada
  • Salario base
  • Complemento salarial
  • Seguridad Social
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Laboral
  • Contratación
  • Afiliación
  • Prestación
  • Indemnización
  • Nomina
  • Cotizacion
  • Nóminas y Seguridad Social
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contrato de trabajo
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. DESCRIPCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO

  • 1.1. Definición.
  • 1.2. Objeto y características.
  • 1.3. Requisitos.
  • 1.4. Cláusulas de un contrato de trabajo

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EXPLICACIÓN DE LA AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

  • 2.1. Sistema RED.
  • 2.2. Partes de alta, baja y variaciones de datos en la Seguridad Social.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. DESCRIPCIÓN DEL RECIBO DE SALARIO

  • 3.1. Definición de salario.
  • 3.2. Salario y su regulación legal.
  • 3.3. Hoja de salario como elemento de prueba.
  • 3.4. Definición del modelo oficial de la hoja de salario y sus apartados.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. ELABORACIÓN DE NÓMINAS

  • 4.1. Nómina básica.
  • 4.2. Nóminas para trabajadores mensuales y diarios.
  • 4.3. Horas extras.
  • 4.4. Liquidaciones e indemnizaciones en diferentes supuestos.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. EXPLICACIÓN DE LA COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL.

  • 5.1. Cotizaciones a la Seguridad Social e importancia.
  • 5.2. Cálculo de las bases de cotización.
  • 5.3. Aportación de la empresa a la Seguridad Social y el modelo oficial de nómina.
  • 5.4. Boletines de Cotización a la SS. RLC y RNT.

Más información

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