EMAGISTER CUM LAUDE
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      ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona

      Posgrado en Recursos Humanos

      4.7 excelente 26 opiniones
      ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona
      Online
      • ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona
      Precio Emagister

      6.900 € 800 
      CURSO PREMIUM
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      93282... Ver más

      Información importante

      Tipología Postgrado
      Metodología Online
      Duración 6 Meses
      Inicio Septiembre
      otras fechas
      Campus online
      Envío de materiales de aprendizaje
      Bolsa de empleo
      • Postgrado
      • Online
      • Duración:
        6 Meses
      • Inicio:
        Septiembre
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      • Campus online
      • Envío de materiales de aprendizaje
      • Bolsa de empleo
      Descripción

      ¿Quieres trabajar en un departamento de recursos humanos? ¿Dedicarte a la selección de personal? El Posgrado en Gestión de Recursos Humanos de ISEB- Instituto Superior Europeo de Barcelona que encuentras en emagister.com, puede ser ideal para ti. Te capacitará para descubrir el valor que puede aportar una buena captación y selección de personal.

      Con esta formación comprenderás la importancia que tiene el capital humano en cualquier empresa u organización. Asimismo, adquirirás las competencias y habilidades necesarias para adelantarte a las necesidades o acontecimientos que pueda necesitar la empresa o los empleados, consiguiendo, de esta manera, el bienestar general de la empresa y la prevención de contratiempos laborales.

      Al finalizar la formación, podrás convertirte en especialista de un departamento de selección de personal, técnico en relaciones laborales así como gestor de nóminas o consultor interno o externo, por ejemplo. Si necesitas más información sobre este curso ponte en contacto con nuestros profesionales de emagister.com. Ellos responderán a todas tus preguntas sin compromiso.

      Información importante

      Precio a usuarios Emagister:

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      Dónde se imparte y en qué fechas
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      A tener en cuenta

      · ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

      Explicar los puntos claves para dirigir los recursos humanos en las empresas Emplear las avanzadas técnicas de evaluación y selección de personal Diseñar las estrategias necesarias corporativas con el fin de conseguir un sentimiento de pertenencia a una comunidad por parte del capital humano Tener en cuenta la importancia de la formación continuada en la empresa Dominar las diferentes políticas de gestión y su coherencia con los objetivos estratégicos de la empresa Estudiar los casos de éxito de varias organizaciones y aplicarlos en otros proyectos Ser conscientes de los cambios en la cultura de la sociedad y conseguir adaptarlos a las nuevas situaciones y exigencias de la empresa Entender que es un plan de formación, el por qué de la importancia de los mismos dentro de las compañías, para potenciar el valor comercial de las mismas y el de su personal laborar Aprender las técnicas específicas sobre qué planes de desarrollo son los más adecuados a aplicar dependiendo del tipo de compañía, personal laboral y adecuarse a los cambios que se producen continuamente con el desarrollo de las nuevas tecnologías las cuales podrás desarrollar y adaptar a las áreas de mejora de un ámbito concreto

      · ¿A quién va dirigido?

      El Posgrado en Gestión de Recursos Humanos se dirige a todos los profesionales que aspiren a tener puestos de responsabilidad en la gestión y dirección de recursos humanos. Esto abarca un amplio espectro y ámbitos dentro de la organización.

      Preguntas & Respuestas

      Que título otorga este curso?
      Es uan titulación de caracter propio avalado por la Universidad Isabel I.
      1 respuesta | Responder

      Opiniones

      4.5
      excelente
      Valoración del curso
      100%
      Lo recomiendan
      4.7
      excelente
      Valoración del Centro

      Opiniones sobre este curso

      R
      Ricardo Serrato Junquera
      4.0 04/07/2019
      Sobre el curso: Contenido completo, ejemplos y ejercicios prácticos. Muy recomendable para mejorar las habilidades dentro del departamento de Recursos Humanos.
      ¿Recomendarías este curso?:
      ¿Te ha ayudado esta opinión? (0)
      F
      Francesc Martí Sanz
      5.0 03/07/2019
      Sobre el curso: Atención personalizada, calidad, practicidad y flexibilidad, justamente lo que necesitaba para finalmente hacer esta formación. Les estoy muy agradecida por los conocimientos que proporcionan principalmente por la ayuda de los tutores.
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      N
      Nil Gonzalez Prats
      4.0 03/07/2019
      Sobre el curso: La herramientas más actuales del área de Recursos Humanos a tu disposición cuando y cómo desees. Una formación esencial para los profesionales de Recursos Humanos o Recruitment.
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      D
      Daniela Fragoso Ponce
      5.0 01/07/2019
      Sobre el curso: Trabajo desde hace 20 años en RRHH de una empresa familiar sin ninguna formación previa, finalmente he encontrado el complemento actual que necesitaba para mejorar mi trabajo. El apoyo del profesorado no puede ser mejor y la actualidad del contenido es indiscutible.
      ¿Recomendarías este curso?:
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      J
      Josep Pons Uldemolins
      5.0 01/07/2019
      Sobre el curso: El área de Recursos Humanos sufre contantes y múltiplos cambios. Este posgrado me está ayudando a reciclarme y a conocer nuevas herramientas para lidiar con un departamento tan importante dentro de la empresa.
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      * Opiniones recogidas por Emagister & iAgora

      Logros de este Centro

      2019
      2018

      ¿Cómo se consigue el sello CUM LAUDE?

      Todos los cursos están actualizados

      La valoración media es superior a 3,7

      Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

      Este centro lleva 1 años en Emagister.

      ¿Qué aprendes en este curso?

      Gestión de equipos
      4
      Prevención
      3
      PNL
      4
      Asesoría laboral
      2
      Equipos de trabajo
      3
      Proceso de selección
      3
      rrhh
      4
      Selección de personal
      4
      Asesoría
      Modalidades online
      2

      Profesores

      Equipo Docente
      Equipo Docente
      Profesorado ISEB

      Para que el alumno pueda estudiar a su ritmo como y donde quiera, el método 24/365 garantiza a todos los estudiantes un continuo asesoramiento, durante cualquier día del año a cualquier hora, mediante el equipo de tutores.

      Temario

      MÓDULO 1. PRACTITIONER EN PNL

      Tema 1. Introducción a la PNL

      Tema 2. Presuposiciones de la PNL, Feedback y Objetivos

      Tema 3. Sistemas Representacionales, Accesos Oculares, Empatía, Rapport y Claves Sensoriales

      Tema 4. Metamodelo del Lenguaje, Calibración, Estado Asociado / Disociado y Anclajes

      Tema 5. Submodalidades, Hipnosis e Inteligencia Emocional

      Tema 6. Resolución de Conflictos, Metáforas, Modelo POPS Avanzado y Las Creencias

      Tema 7. Estudio del Caso

      MÓDULO 2. ASESORÍA LABORAL EN RRHH

      Tema 1. Salario Base y Complementos

      Tema 2. Retenciones y Supuestos

      Tema 3. Afiliaciones y Cotizaciones a la Seguridad Social

      Tema 4. Contratos y Suspensiones

      Tema 5. Prestaciones de la Seguridad Social

      Tema 6. Procedimiento Laboral y Negociación

      Tema 7. Empresas de Trabajo Temporal (ETT)

      Tema 8. Prevención en Riesgos Laborales

      Tema 9. Estudio del Caso

      MÓDULO 3. GESTIÓN DE EQUIPOS

      Tema 1. Equipos de Trabajo: Aspectos Contextuales

      Tema 2. Dirigir/Gestionar un Equipo de Trabajo

      Tema 3. Empowerment: Conseguir lo Mejor de tu Equipo y Colaboradores

      Tema 4. Dirigir tu equipo con Eficacia: Estrategias

      Tema 5. Estudio del Caso

      MÓDULO 4. FORMACIÓN Y MODALIDADES ONLINE

      Tema 1. Formación: Historia, Bases y Fundamentos

      Tema 2. El Plan de Formación

      Tema 3. El Nuevo Escenario de los Departamentos de Recursos Humanos

      Tema 4. Calidad y Formación en el Ámbito Laboral

      Tema 5. El Programa Formativo de Prácticas en la Empresa y su Evaluación

      Tema 6. Estudio del Caso

      MÓDULO 5. SELECCIÓN DE PERSONAL

      Tema 1. La Selección de Personal

      Tema 2. El Proceso de Selección de Personal. Fase de Análisis

      Tema 3. El Proceso de Selección. Fase de Aplicación

      Tema 4. El Proceso de Selección. Fase de Valoración e Integración

      Tema 5. Estudio del Caso