Cursos de Entrevista de selección

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Este Master en Orientación y Desarrollo Laboral ofrece una formación legalmente reconocida de postgrado en la búsqueda de itinerarios de empleo, asesoramiento de autoempleo y las distintas políticas de empleo, para poder ejercer la orientación laboral en el ámbito profesional.

Conoce los conceptos de la selección y el reclutamiento aplicados al ámbito 2.0.Identifica las fases de las que consta el proceso de selección de personal.Diseña un proceso de selección que cumpla con las exigencias y requisitos del puesto.

Selección de personal Objetivos: Conocer las técnicas más comunes de selección de personal - Aprender a aplicar las competencias a la selección - Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección y planificación de personal

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Una vez finalizado el Módulo el alumno será capaz de definir formar y supervisar a los profesionales de los distintos canales de distribución de seguros. En concreto el alumno será capaz de: Analizar las funciones y la estructura organizativa del área comercial y de los distintos canales de distribución de una organización del sector de seguros y/o reaseguros tipo.

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El pack formativo de técnico de empleo con orientación laboral y profesional: colectivos con dificultades de acceso al empleo, se desarrolla a lo largo de 2. temas. Este material didáctico se centra en el perfil profesional del técnico de empleo, orientación laboral y orientación profesional. Por otro lado, en el contenido de esta formación se desarrolla la orientación...

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Curso en Gestión de Recursos Humanos, DRH eminentemente práctico, que pueda servir al profesional de recursos humanos a desarrollar sus propias pruebas e instrumentos, a aplicarlos correctamente y a obtener de ellos toda la utilidad posible. Se explica el proceso general que se debe seguir en cada caso, acompañando esta explicación con ejemplos y documentos.

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