Gestión de Capital Humano: Digitalización del ciclo de vida del talento e inteligencia artificial.

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  • He podido equilibrar mi vida laboral con el estudio , cosa que jamás pensé podría ser, un proceso que ha sido bastante interesante donde he aprendido mucho de él.
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Curso

Online

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Precio Emagister

97 € 147 € IVA inc.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    20h

  • Inicio

    Fechas a elegir

El entorno laboral en las organizaciones está cambiando, es más digital, más global, constantemente conectado y abierto a la automatización de los procesos. A lo largo de esta formación, el alumno podrá conocer las plataformas de digitalización dentro de la gestión del capital humano, pasando por los distintos procesos dentro del ciclo de vida del talento, como son: el reclutamiento, la selección, la integración, el desarrollo y la vinculación. Aprenderá cómo se puede aplicar el concepto de Business Intelligence a la gestión del capital humano creando un “dashboard” incluyendo la inteligencia artificial.

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A todos aquellos profesionales que quieran realizar cursos ya sea para mejorar y/o actualizar sus conocimientos técnicos y prácticos acerca de los temas planteados

Diploma (si lo solicita el alumno, tiene coste adicional)

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Opiniones

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  • He podido equilibrar mi vida laboral con el estudio , cosa que jamás pensé podría ser, un proceso que ha sido bastante interesante donde he aprendido mucho de él.
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4.6
excelente

Valoración del curso

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Valoración del Centro

Karen

5.0
02/04/2023
Sobre el curso: He podido equilibrar mi vida laboral con el estudio , cosa que jamás pensé podría ser, un proceso que ha sido bastante interesante donde he aprendido mucho de él.
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Materias

  • Talento humano
  • Desarrollo humano
  • Gestión por procesos
  • Inteligencia artificial
  • E-business

Temario

"1. Introducción 2. Plataformas de digitalización de la gestión de la función del capital humano. 2.1. Digitalización en el ciclo de vida del talento: reclutamiento (e-recruitment) y selección 2.2. Digitalización en el ciclo de vida del talento: integración y desarrollo 2.3. Digitalización en el ciclo de vida del talento: vinculación 3. Nuevas iniciativas de digitalización de aprovechamientos de las nuevas tecnologías 3.1. La inteligencia artificial y el capital humano. 3.2. Aplicaciones de business intelligence, dashboard "

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