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Postgrado en Recursos Humanos y Selección de Personal - Titulación propia

5.0
6 opiniones
  • Una extraordinaria experiencia el poder seguir aprendiendo y reforzando conocimientos, cursos muy estructurados, con altos contenidos de información y con un excelente seguimiento por parte de los tutores. Muchas gracias y sigo pendiente de continuar preparándome con su gran oferta educativa.
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  • Un postgrado muy completo. Había hecho alguna formación sobre este contenido y no tiene nada que ver. Los otros cursos me enseñaron de lo que trata la selección de personal y en este postgrado estoy aprendiendo a realizar el perfil, donde buscar a los candidatos, como realizar el plan formativo que deben hacer los empleados… sin duda estoy aprendiendo lo que mi empresa necesita para que yo me encargue del departamento de selección de personal.
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  • Decidí hacer este postgrado después de terminar el grado en Recursos humanos en la universidad. Lo recomiendo porque te ayuda a afianzar conceptos y especializarte en la selección de personal con las distintas técnicas que existen en la actualidad.
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Postgrado

Online

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¡Un Postgrado imprescindible si deseas avanzar en tu crecimiento profesional para el reclutamiento empresarial!

  • Tipología

    Postgrado

  • Metodología

    Online

  • Duración

    6 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Prácticas en empresa

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

Una forma de aprovechar nuestra coyuntura mundial es invertir nuestro tiempo en una formación profesional. Por ello, debes saber que Emagister te ofrece la posibilidad de realizar el postgrado en Recursos Humanos y Selección de Personal, programa desarrollado e impartido por el centro de formación Mediterranea Business School. Si has iniciado un proceso de formación académica en el área de recursos humanos esta es tú oportunidad de avanzar.

La correcta selección de personal para un proyecto es un aspecto fundamental del que va a depender el éxito del mismo, es por eso que las organizaciones tienen una alta demanda de profesionales especializados en este campo. A través del Postgrado en Recursos Humanos y selección de personal de Mediterránea Business School podrás profundizar en tus conocimientos del área de los RRHH y enfocar tu carrera profesional hacia la selección de personal.

No pierdas la oportunidad de formarte con profesionales de experiencia y alta calidad. No dudes en hacer clic en el botón "Pide información" que encontrarás en Emagister si te interesa esta área. La escuela se pondrá en contacto contigo lo antes posible.

Información importante

Documentos

  • _Postgrado en Recursos Humanos y Selección de Personal.pdf

Instalaciones y fechas

Ubicación

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Online

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

El Postgrado en Recursos Humanos y selección de personal te convertirá en un experto en gestión de candidaturas, estructuración de plantillas, formación, motivación y asesoramiento profesional, dentro del ámbito de los Recursos Humanos y poniendo el foco en la selección de personal.Los Recursos Humanos conforman una de las áreas corporativas más importantes dentro de una empresa, por la gestión de un activo tan esencial como el capital humano. Dentro de este campo, el perfil del reclutador está cobrando cada vez más importancia, ya que encontrar a la persona correcta para cada proyecto es un requisito imprescindible para lograr el éxito.

Nuestro Postgrado en Recursos Humanos y selección de personal es ideal para profesionales del sector empresarial que quieran orientar su carrera hacia el área de los RRHH, especializándose en la selección de personal.

Todas las titulaciones de Mediterránea Business School cuentan con un certificado notarial, además de otras ventajas como la posibilidad de hacer prácticas profesionales, el seguimiento personalizado de los tutores o las masterclasses mensuales.

Un asesor académico de Mediterránea Business School contactará contigo para resolver todas tus dudas.

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Opiniones

5.0
excelente
  • Una extraordinaria experiencia el poder seguir aprendiendo y reforzando conocimientos, cursos muy estructurados, con altos contenidos de información y con un excelente seguimiento por parte de los tutores. Muchas gracias y sigo pendiente de continuar preparándome con su gran oferta educativa.
    |
  • Un postgrado muy completo. Había hecho alguna formación sobre este contenido y no tiene nada que ver. Los otros cursos me enseñaron de lo que trata la selección de personal y en este postgrado estoy aprendiendo a realizar el perfil, donde buscar a los candidatos, como realizar el plan formativo que deben hacer los empleados… sin duda estoy aprendiendo lo que mi empresa necesita para que yo me encargue del departamento de selección de personal.
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  • Decidí hacer este postgrado después de terminar el grado en Recursos humanos en la universidad. Lo recomiendo porque te ayuda a afianzar conceptos y especializarte en la selección de personal con las distintas técnicas que existen en la actualidad.
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100%
4.8
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Pablo Santos

5.0
31/07/2022
Sobre el curso: Una extraordinaria experiencia el poder seguir aprendiendo y reforzando conocimientos, cursos muy estructurados, con altos contenidos de información y con un excelente seguimiento por parte de los tutores. Muchas gracias y sigo pendiente de continuar preparándome con su gran oferta educativa.
¿Recomendarías este curso?:

Ana Mari Pérez López

5.0
12/06/2022
Sobre el curso: Un postgrado muy completo. Había hecho alguna formación sobre este contenido y no tiene nada que ver. Los otros cursos me enseñaron de lo que trata la selección de personal y en este postgrado estoy aprendiendo a realizar el perfil, donde buscar a los candidatos, como realizar el plan formativo que deben hacer los empleados… sin duda estoy aprendiendo lo que mi empresa necesita para que yo me encargue del departamento de selección de personal.
¿Recomendarías este curso?:

Amina Suárez Lazor

5.0
06/03/2022
Sobre el curso: Decidí hacer este postgrado después de terminar el grado en Recursos humanos en la universidad. Lo recomiendo porque te ayuda a afianzar conceptos y especializarte en la selección de personal con las distintas técnicas que existen en la actualidad.
¿Recomendarías este curso?:

Nico Rabasseda

5.0
07/11/2021
Sobre el curso: Muy buena experiencia!! Tanto por el trato recibido, cómo por el programa educativo! Lo recomiendo!
¿Recomendarías este curso?:

Lola Moral López

5.0
14/04/2021
Sobre el curso: Me ha ido genial con este curso!! Muy interesante toda la información y también me han gustado las Masterclasses
¿Recomendarías este curso?:

Almudena Expósito Luna

5.0
13/01/2021
Sobre el curso: Estudiar por internet me ha parecido cómodo, y el programa en sí, completo y útil si te quieres dedicar a los RRHH
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2022
2021

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

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Materias

  • Gestión de Personal
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Selección de personal
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Recursos Humanos
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Motivación laboral
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Análisis del mercado laboral
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Comunicación interna
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Recruiting
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Dirección de recursos humanos
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Rrhh
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Técnicas de selección
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Política retributiva
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Valoración de puestos de trabajo
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Evaluación de desempeño
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Gestión del conocimiento
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Formación y desarrollo
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Estructura en una organización
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Funciones en una organización
    3

    3 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Procesos en una organización
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Planificación de RRHH
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Modelos estructurales
    2

    2 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Temario

Bloque 1: Los Recursos Humanos en la Empresa

Módulo 1: Recursos Humanos

1. Cultura y diseño organizativo
2. Análisis de puestos de trabajo, planificación y selección
3. Política retributiva, valoración de puestos de trabajo y evaluación del desempeño
4. Comunicación interna. Gestión del conocimiento
5. Motivación laboral
6. Formación y desarrollo

Módulo 2: Diseño Organizacional

1. Estructura, funciones y procesos en una organización
2. Diseño organizativo, modelos estructurales y ciclos de vida

Módulo 3: Planificación de RRHH. Análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo

1.Planificación de recursos humanos
2.Análisis y descripción de puestos (adp)
3.Valoración de puestos


Bloque 2: Selección, Formación y Motivación del Capital Humano

Módulo 1: Selección de Personal

1.Introducción
2.Reclutamiento
3.Selección de personal
4.Selección basada en competencias

Módulo 2: Formación y Desarrollo de los Recursos Humanos

1. Plan de formación
2. Desarrollo de los recursos humanos
3. Proceso formativo
4. Formación online

Módulo 3: Motivación Laboral
1. Conceptos básicos
2. Teorías y modelos
3. Técnicas de motivación laboral
4. Otros factores

Módulo 4: Gestión de las retribuciones. Dirección por objetivos

1. Dirección por objetivos (DPO)
2. Evaluación del desempeño
3. Política retributiva
4. Sistemas de compensación e incentivos


Bloque 3: El mercado laboral en España y Europa

1. Situación del mercado laboral
2. La búsqueda de empleo
3. Sistemas de formación y formación para el empleo
4. Situación legal, residencia y documentación
5. Legislación sobre extranjería: españa y europa

Información adicional

Prácticas + Certificado notarial. Masterclasses

Más información

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Postgrado en Recursos Humanos y Selección de Personal - Titulación propia

595 € IVA inc.