Cursos de Gestión por competencias online y a distancia

El curso de Dirección de Personas y Desarrollo del Talento ofrece una visión integral sobre la gestión de recursos humanos en el contexto actual empresarial. A lo largo de su desarrollo, los participantes explorarán las características de las organizaciones contemporáneas, la importancia del talento y las competencias necesarias para liderar equipos eficaces. Se abordarán...

Emagister.com suma a su variado catálogo formativo el nuevo curso de Experto en Cyber Bullying: El Acoso Escolar en la Era Digital, una formación diseñada e impartida por el centro Educamix Group. Se trata de un curso de modalidad a distancia y nivel intermedio, que podrás completar en hasta 200 horas de estudio. Esta formación te preparará para abordar los fundamentos...

La gestión del personal de la empresa influye en la estructura y funciones del departamento de Recursos Humanos y en todo el funcionamiento de la empresa siendo de vital importancia para el éxito de la misma. La presente formación dotará al alumno de las competencias necesarias para poder realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración...

La gestión de Recursos Humanos es una herramienta fundamental en las organizaciones. El buen funcionamiento de las mismas, depende de una buena gestión del capital humano, de la buena selección, de su formación inicial y continua, del buen ambiente de trabajo y de una buena dinámica a la hora de planificar todo lo relacionado con su correcta gestión (coordinación de equipos...

Identificar la importancia de desarrollar un sistema de gestión por competencias para todos los departamentos, áreas y componentes de la organización. Conocer la importancia de identificar y desarrollar un sistema de valores corporativos sobre el que cimentar todos los procesos, protocolos y acciones que se lleven a cabo en la organización Conocer la importancia de disponer...

Al finalizar el curso de competencias para el desarrollo de los recursos humanos de la empresa, el alumno habrá adquirido los conocimientos necesarios para desarrollar las competencias personales o soft skills necesarias para potenciar el trabajo en la empresa.

Permite conocer el trabajo de compliance en la empresa, sus funciones, la aproximación al compliance program, la evaluación y controles de riesgos, los controles internos de la empresa, las investigaciones y denuncias dentro de la empresa, el sistema de gestión de compliance, los delitos imputables a las personas jurídicas, el derecho de la propiedad intelectual, los principios...

Emagister, el reconocido portal educativo líder en ofrecer cursos, abre las puertas a una oportunidad excepcional para que eleves tu nivel de conocimiento en el emocionante mundo de los contenidos digitales. El programa de Competencias digitales básicas, que te presentamos es una auténtica joya en su categoría, meticulosamente diseñado y proporcionado por los expertos...

Si te consideras un buen coordinador y te gusta el trato con las personas, este curso te puede interesar. Aprenderás todo lo que necesitas saber para trabajar gestionando los equipos de trabajo en el departamento de recursos humanos.

Gestionar recursos web 2.0.

Herramientas de gestión y soluciones prácticas para dominar las competencias profesionales y de gestión de equipos que precisará como nuevo directivo. Aumente sus competencias en liderazgo, gestión de equipos, toma de decisiones, negociación, motivación, delegación, organización y productividad ejecutiva.

Conoce todo lo que necesitas para especializarte en el sector de la gestión de patentes con este excelente Máster en gestión de patentes y marcas, diseñado por la Escuela de postgrado de marketing y comunicación en una modalidad Online. Este curso lo encontrarás en el amplio catálogo formativo de Emagister.

Conocer la actividad y estrategia de la empresa en su estructura como organización. Aprender a conocer el impacto de la cultura la de empresa en el día a día de las operaciones sabiendo distinguir qué elementos de gestión han de ser alterados cuando se pretende un cambio cultural. Conocer las principales técnicas y herramientas para el dimensionamiento de plantillas. Aprender...

En el curso universitario de especialización en Gestión y Dirección de Instalaciones Hípicas, que se encuentra disponible en Emagister, el objetivo principal es consolidar las competencias del estudiante en el mundo equino, un ámbito donde una vez finalizada la especialización podrá desenvolverse eficientemente y definir un recorrido laboral ascendente. El mismo es diseñado...

Establecer unos objetivos centrados en el cliente digital y en la nueva arquitectura tecnológica y de datos, transformando las estrategias empresariales.

En este curso adquirirás los conocimientos, competencias y habilidades profesionales necesarias para establecer las nuevas formas de trabajo y las nuevas formas de dirigir equipos, prestando especial atención a los equipos virtuales.

Este curso especializado de Habilidades y competencias directivas para la gestión de equipos. Liderazgo y coaching, disponible en Emagister e impartido por el centro educativo PsicoMagister en modalidad online te proporciona características esenciales del trabajo en equipo y la relevancia de la comunicación organizacional.

La Maestría en Dirección y Gestión de Recursos Humanos está diseñada para que los estudiantes adquieran los conocimientos, las competencias y las habilidades necesarias que les permitan asumir todas funciones de soporte directivo que se desarrollan en su empresa.

Selección de personal Objetivos: Conocer las técnicas más comunes de selección de personal - Aprender a aplicar las competencias a la selección - Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección y planificación de personal

El Master de recursos humanos y asesoría laboral se encuentra englobado en 17 temas. Este material didáctico papel se centra en la gestión, organización y planificación de los RRHH. Por otro lado, el contenido de esta formación papel también abarca el desarrollo personal y la gestión de riesgos laborales y su prevención. Por otro lado, este material didáctico desarrolla...