Cursos de Gestión de personas

Profesionales que quieran mejorar sus métodos y habilidades de su práctica diaria. En especial, orientado a mandos de responsabilidad intermedia, personas con liderazgo y aquellas que tengan interés sobre los fundamentos de la dirección de personas y gestión de procesos administrativos.

Si te apasiona el mundo cultural y artístico y quieres adquirir competencias en el ámbito de la gestión de empresas y entidades dedicadas al fomento de la cultura, no dejes pasar este curso. El Instituto de Gestión Cultural y Artística junto a la Universidad Europea Miguel de Cervantes, imparte el curso en Introducción a la Gestión Cultural y Artística.

Obtén el conocimiento de los principios del cumplimiento normativo, la finalidad de estos protocolos, sus características básicas y el compromiso que implica su implantación y desarrollo en la empresa.

Conoce las Mejores Prácticas de los procesos de selección de personal clave, capacitación y gestión de su desempeño, como así también de reducción de la Rotación y el Ausentismo.

Objetivo del curso: Transformar el aprendizaje en una experiencia eficaz, aprovechando las ventajas que ofrece la no atadura de tiempo y espacio, y el desarrollo de un nuevo método educativo que le permite a la persona finalizar el curso sabiendo qué hacer con las herramientas aprendidas. Dirigido a: En la competitividad en la actualidad es un requisito para cualquier...

Este Diplomado entrega herramientas y criterios orientados a potenciar la autonomía en la toma de decisiones, y la definición de estrategias para enfrentar desafíos de gestión de personas en organizaciones de distinto tipo.

El egresado es un profesional competente para diseñar políticas de gestión de recursos humanos basadas en las competencias, liderar y gestionar equipos de trabajo identificando y gestionando conflictos a partir de la implementación de estrategias. Posee como sellos diferenciadores ser un profesional crítico y reflexivo, comprometido con el aprendizaje propio y de los otros...

Si quiere dedicarse profesionalmente al entorno empresarial y conocer todo lo referente sobre la gestión de personas aplicando el Big Data este es su momento, con el Curso de Aplicación del Big Data en la Gestión de Personaspodrá adquirir los conocimientos esenciales sobre la materia. El objetivo principal de este Curso es el de dar a conocer la importancia de los datos...

El curso en Gestión de Personas: voluntarios y trabajadores, te permitirá adquirir las competencias necesarias para poder dirigir y gestionar equipos de personas que se dediquen al sector del voluntariado y poder optimizar así los recursos. Se trata de un curso de carácter online diseñado por el la Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés y que añade Emagister...

Dirigido a personas que con un amplio conocimiento en la anterior Norma, ISO 9001 que deseen profundizar en el conocimiento de los requisitos derivados de la nueva revisión y, sobre todo, que deseen adquirir mayores conocimientos en materia de indicadores de gestión, imprescindibles para la mejora continua exigida por las diferentes normas internacionales, aplicados al...

¿Te dedicas a la organización de conciertos y quieres ampliar o refrescar tus conocimientos? ¿Quieres dedicarte a este negocio pero necesitas una formación que te prepare? El curso de Programación y Gestión de Espacios Escénicos y Salas de Conciertos, que te trae Emagister.com de la mano del Instituto de Gestión Cultural y Artística (Universidad Europea Miguel de Cervantes)...

Las personas son la piedra angular de cualquier proyecto de vida, por lo que no iban a ser menos los relacionados a la actividad empresarial organizativa de cualquier orden. Las personas participan en todos los procesos de la actividad empresarial en mayor o menor medida, por lo que la buena gestión de los recursos humanos es una necesidad prioritaria. Actualmente las...

Dotar de conocimientos teóricos y prácticos al alumnado para la mejora de los procesos administrativos.

El presente curso reúne tanto aspecto de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos Humanos en la actividad empresarial. Así, desde los procesos de selección pasando por técnicas de mejora del rendimiento y toma de decisiones, de motivación en el trabajo, de eficacia en reuniones...

Entre los objetivos del área de Relaciones laborales: - Tipos de contrato de trabajo - Tramitar las altas del trabajador en Seguridad Social - Realización de nómina - La cuota de cotización y la liquidación de cotizaciones - El IRPF - La extinción de la relación laboral NominaSol NóminaSol es un programa informático de gestión laboral. La principal finalidad de esta aplicación...

Entre los objetivos del área de Relaciones laborales: - Tipos de contrato de trabajo - Tramitar las altas del trabajador en Seguridad Social - Realización de nómina - La cuota de cotización y la liquidación de cotizaciones - El IRPF - La extinción de la relación laboral NominaSol. NóminaSol es un programa informático de gestión laboral. La principal finalidad de esta aplicación...

A lo largo de este pack formativo se pretende tomar conocimientos básicos en en el sector de la sanidad en Andalucía. Este pack formativo en papel y online muestra a través de sus 8 temas los aspectos más importantes en el sector de la sanidad en Andalucía.

Para dirigir y administrar una empresa es necesario adquirir unas técnicas y habilidades que resuelvan los posibles conflictos que puedan surjir como es la mala gestión del tiempo o la carencia del carisma del líder. Por ello, IFEP (Instituto de Formación Empresarial y Profesional) te ofrece este curso Superior en Habilidades Directivas que puedes encontrar publicado en...