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Cursos Human Management Systems, S.A.
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...Es una etapa muy importante porque se decide el futuro de la empresa con los nuevos productos Metodología y Medios: Se aplica una pedagogía activa... Aprende sobre: Ingeniería industrial, Producción integrada, Técnicas de estudio...
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...La circulación de la información. La fijación y el seguimiento de objetivos operativos. La animación de reuniones de resolución de problemas...
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...conocer como actuar de manera integral ante un proceso de negociación encontrando siempre la mejor solución global para la compañía. Este proceso se verá...
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...más habituales Aplicación de herramientas para cada tipo de objeción Encaminando el cierre de la venta 4. Plan individual de impulso de mi red de ventas...
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...Metodología y Medios: Aprendizaje activo y participativo a través de numerosos casos prácticos, trabajando con grupo, simulaciones, etc. Programa...
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- 2 Días
...tipos de objeción, técnicas de superación. El cierre de la venta: tipos de cierre y técnicas para el cierre comercial...
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...Obstáculos y factores críticos de éxito...
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Curso intensivo de Técnicas de Motivación para incorporar conocimientos propios de los profesionales de RRHH que te brindarán una mejora en tu trabajo actual o una mayor facilidad para ingresar en el mercado laboral como Consultor de Relaciones Laborales o Consultor de Recursos Humanos.
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...cognitivas y de conducta necesarias para conseguir un mejor dominio de uno mismo en situaciones individuales y sociales. Poner en práctica un plan de desarrollo personal... Aprende sobre: Habilidades sociales...
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...se reducirán al mínimo imprescindible. Programa: ¿Cómo saber si es necesaria una reunión? Tipos de reunión. Objetivos de las reuniones. Funciones socio-afectivas...
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...una entrevista basada en competencias. Desarrollar la destreza para formular un repertorio de preguntas para cada competencia identificada. Aplicar diferentes... Aprende sobre: Técnicas de selección...
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- 1 Día
...para la resolución positiva de los conflictos. Metodología y Medios: La metodología será eminentemente participativa. Este seminario está basado en numerosos... Aprende sobre: Habilidades sociales...
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- 2 Días
..."la activación del hemisferio derecho". Programa: La necesidad de innovar en la situación actual. Qué es la innovación. La innovación como proceso estratégico de la empresa...
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...un entrenamiento en las técnicas propuestas. Programa: 1.- Introducción: Evolución del trabajo en equipo. Calidad y trabajo en equipo. 2.- El grupo como herramienta... Aprende sobre: Delegación de tareas...
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...basado en las experiencias de los participantes. Este seminario está basado en numerosos ejercicios y casos prácticos a través de los cuales los asistentes... Aprende sobre: Comunicación eficaz...
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...ventas Objetivos cuantitativos Objetivos cualitativos Selección de la estrategia de ventas adecuada Elaboración de planes de acción comerciales...
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- 1 Día
...Entender los papeles a jugar por cada miembro de una estructura operativa. Metodología y Medios: La metodología será eminentemente participativa...
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...Dirigido a: Directores Generales. Miembros de Equipo Directivo. Objetivos: Desarrollar una cartera de proyectos estratégicos valorada y estructurada por prioridades...
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...Técnicas para la planificación de proyectos Gant 5- Programación Actividades Plazos Recursos 6- Organización del proyecto Organización y estructuración... Aprende sobre: Marco lógico, Project management...
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...evitando las exposiciones teóricas al mínimo imprescindible. Este seminario está basado en numerosos ejercicios y casos prácticos a través de los cuales...