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Cursos Human Management Systems, S.A.
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...APORTACIONES DE LA APLICACIÓN El desarrollo de un proyecto QFD conlleva una buena dosis de creatividad. Descubre ventajas competitivas para el éxito del producto... Aprende sobre: Ingeniería industrial, Técnicas de estudio, Producción integrada...
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...con utilización de vídeo, role playing, casos prácticos, evitando las exposiciones teóricas al mínimo imprescindible. Este seminario está basado en numerosos...
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...algunas de las áreas indicadas y que participan en los procesos de compra (mantenimiento, Ingeniería, Controllers, etc) Objetivos: Nuestra idea con...
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- 2 Días
...resultados Desarrollar habilidades específicas de relación y fidelización de clientes 2. Estrategias y técnicas de relación comercial: CDEN Sondeos cerrados...
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...realizar un plan estratégico de ventas, relacionarla con los indicadores de gestión y desplegarla para, en definitiva captar y fidelizar clientes incrementando sus ventas...
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- 2 Días
...Dirigido a: Directores Generales Directores Gerentes Directores Comerciales Toda persona que tenga relación con clientes. Objetivos: Resolver situaciones...
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- 2 Días
...Dirigido a: A personas pertenecientes a un Equipo de Trabajo que querian desarrollar esta competenciaj profesional. Objetivos: Identificar y poner en marcha...
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Curso intensivo de Técnicas de Motivación para incorporar conocimientos propios de los profesionales de RRHH que te brindarán una mejora en tu trabajo actual o una mayor facilidad para ingresar en el mercado laboral como Consultor de Relaciones Laborales o Consultor de Recursos Humanos.
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- 2 Días
...Dirigido a: A todas aquellas personas que quieran mejorar sus habilidades de autocontrol y automotivación, así como las que tengan responsabilidad en... Aprende sobre: Habilidades sociales...
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- 2 Días
...La "reunionitis". El grupo como herramienta de las reuniones. Estructura de una reunión: Preparación: objetivos, agenda, convocatoria y organización Inicio...
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- 2 Días
...de relajación y confianza. Modelo-guía de entrevista por competencias. La observación psicológica durante la entrevista. Los formularios de observación y evaluación global... Aprende sobre: Técnicas de selección...
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- 1 Día
...Identificar las fuentes de conflicto: Escasez de recursos. Situaciones de interdependencia. Falta de información-comunicación. Falta de claridad en las responsabilidades... Aprende sobre: Habilidades sociales...
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- 2 Días
...Las condiciones necesarias para la creatividad. El proceso de innovación, recursos e indicadores. Liderazgo para la innovación. Obstáculos y factores críticos de éxito...
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- 2 Días
...Delegación. Control y seguimiento del trabajo. 7.- Estructuras organizativas basadas en grupos: Rediseño del trabajo para el grupo: Tareas: Autonomía... Aprende sobre: Delegación de tareas...
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- 2 Días
...de comunicación oral y escrita. Características y desarrollo de una comunicación eficaz... Aprende sobre: Comunicación eficaz...
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...interna Análisis de la situación externa Diagnóstico de situación: DAFO Diagnóstico de posición competitiva Identificación y definición de objetivos de...
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- 1 Día
...Entender los papeles a jugar por cada miembro de una estructura operativa. Metodología y Medios: La metodología será eminentemente participativa...
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...Metodología y Medios: La metodología será eminentemente participativa, con utilización de vídeo, role playing, casos prácticos, evitando las exposiciones...
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...en función de las limitaciones existentes Medir el avance del proyecto en función de los objetivos específicos Planificar y priorizar actividades propias... Aprende sobre: Marco lógico, Project management...
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...las personas y la cultura de empresa Balance de fuerzas: detractores Vs impulsores. El Papel del Equipo de Dirección: termómetros y termostátos Liderar para el Cambio...