Màster en Recursos Humans, Gestió del Talent i Assessorament Laboral
Master oficial
En Girona
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Descripción
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Tipología
Master oficial
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Idiomas
Català
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Lugar
Girona
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Inicio
Septiembre 2024
El Màster en Recursos Humans, Desenvolupament de Persones i Assesorament Laboral té com a objectiu atendre a la necessitat de formació especialitzada dels/les professionals responsables de l'assessorament laboral així com a la direcció i gestió dels recursos humans en les organitzacions. La proposta actual parteix de l'experiència acumulada del Màster en Treball, Relacions Laborals i Recursos Humans que s'ha impartit a la Universitat de Girona des del curs 2010-2011 fins al 2022-2023. Es tracta, a més, de la primera titulació oficial a la UdG que ofereix la Menció Dual, que permetrà a l’estudiantat que segueixi aquesta itinerari, formar-se de manera simultània en el context acadèmic i en el professional mitjançat un contracte laboral.
Información importante
Para realizar esta formación debes tener uno de estos niveles de estudios: Bachillerato o en último curso, CFGS, FP2 o en último curso, Grado, Licenciatura, Diplomatura..., Máster, Posgrado, Doctorado o en último curso
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
El Màster en Recursos Humans, Gestió del Talent i Assessorament Laboral, té com a objectiu principal preparar els i les estudiants com a professionals competents en l'àmbit de l'assessorament laboral i professional, i de la direcció, gestió i desenvolupament de les persones i equips a les organitzacions. Aquesta preparació està inspirada en l'enfocament cientificoprofessional i en la pràctica, que assumeix que una bona preparació com a professional implica l'adquisició de competències professionals tant en l'àmbit acadèmic com en el professional de manera supervisada.
Dirigit a persones amb les titulacions oficials següents:
Administració i Direcció d'Empreses
Ciències econòmiques
Dret
Ciències del Treball i Relacions Laborals i Recursos Humans
Psicologia
Treball Social
Títol universitari oficial espanyol o un altre expedit per una institució d'educació superior de l'EEES que facultin, al país expedidor del títol, per accedir a ensenyaments de màster.
Opiniones
Logros de este Centro
Materias
- Auditoría de recursos humanos
- Conflictos
- Prevención
- Riesgos laborales
- Seguridad Social
- Gestión laboral
- Prevención de riesgos
- Conflictos laborales
- Recursos Humanos
- Selección de personal
- Economía del Trabajo
Temario
Formación, selección y economía organizacional
- Formación y transformación digital en recursos humanos (3501MO3490)
- Selección de personal e incorporación (3501MO3491)
- Economía organizacional
Gestión laboral
- Estrategias legales en el ámbito de las Relaciones Laborales (3501MO3493)
- Gestión de la Seguridad Social (3501MO3494)
- Procesos laborales: procedimientos judiciales y extrajudiciales de solución de conflictos laborales (3501MO3495)
Recursos Humanos
- Estrategia, cultura, clima y comportamiento organizacional (3501MO3496)
- Salud y calidad de Vida en el trabajo y gestión de la prevención de riesgos laborales (3501MO3498)
- Auditoría de Recursos Humanos (3501MO3499)
Prácticas profesionales de investigación supervisadas
Trabajo Final de Máster/Trabajo de investigación
- Proyecto de innovación y desarrollo en el ámbito del trabajo y de las organizaciones (3501MO3501)
- Trabajo Final de Máster/Trabajo de investigación (3501MO3502)
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