Postgrados de Gestión de personas

Acceder a las competencias adecuadas y a las técnicas para poder gestionar, de manera conveniente y eficaz, los grupos humanos, mediante planteamientos estratégicos y un efectivo ejercicio del liderazgo; obteniendo, con ello, los mejores resultados de los equipos de trabajo y el logro de altos niveles de motivación, de compromiso y de integración de las personas que los...

Objetivo del curso: Conocerá los fundamentos de la dirección estratégica de la empresa. Aprenderá técnicas para la creación de empresas y desarrollo de nuevos negocios. Sabrá organizar un departamento de recursos humanos. Aprenderá las técnicas de auditoría de recursos humanos y control interno de gestión. Dominará el aspectopsicológico de la dirección de RRHH. Dirigido...

Mundialmente reconocido después de más de 20 ediciones, es uno de los mejores masters en recursos humanos para formarte como experto en este campo. Adquirirás los conocimientos adecuados para obtener una visión de 360 grados de la gestión de recursos humanos.

Esta formación capacita profesionalmente para la aplicación y desarrollo de la atención centrada en la persona desde la gestión en entornos residenciales destinados a las personas mayores.

Los Directivos tienen el doble reto de dirigir sus áreas de responsabilidad, considerando la rentabilidad y la optimización de recursos e interactuado estrechamente con una Dirección General que tiene que reinventar el futuro.

¿Tienes una titulación universitaria y quieres seguir formándote en el ámbito del lean manufacturing y la mejora continua para poder dedicarte profesionalmente a este ámbito? El Postgrado en Lean Manufacturing y Gestión de la Mejora Continua, ofrecido e impartido por el Institut Universitari de Ciència i Tecnologia y publicado en el catálogo formativo de emagister.com...

El título responde a la necesidad existente en el Sistema Vasco de Servicios Sociales de adecuar la formación de profesionales a una realidad dinámica y cambiante, que exige un alto nivel de cualificación y especialización. Su objetivo es ofrecer una formación en gestión de los Servicios Sociales en un nuevo contexto de necesidades, lo cual conlleva el reto de diseñar...

Los objetivos de este curso son: desarrollar el papel de socio estratégico en la dirección de personas, desde la confianza, el compromiso y la eficiencia. Adquirir los conocimientos, habilidades y actitudes fundamentales para la gestión de recursos humanos en un entorno internacional.

La gestión integral de los edificios (tanto de los inmuebles como de los servicios de soporte) se está convirtiendo en una área de vital importancia para las empresas, ya que permite optimizar la rentabilidad de los activos inmobiliarios e infraestructuras, reducir los costes de los servicios de mantenimiento y conservación en la explotación, además de ofrecer servicios...

Las organizaciones necesitan de personas que tomen decisiones ecuánimes, capaces de potenciar equipos de trabajo maduros y de promover un cambio en el modelo de gestión empresarial actual; personas que encajen las necesidades de la empresa con las posibilidades de futuro ofrecidas por el momento presente.

Mundialmente reconocido después de casi 30 ediciones, es uno de los mejores postgrados para formarte como experto en Recursos Humanos y Relaciones Laborales: planificación y funcionamiento de un Departamento de Personas, política de personal y retributiva, contratos, convenios colectivos, comunicación interna, evaluación del personal y valoración de puestos de trabajo...

Esta formación orienta la carrera a la gestión de centros y servicios para personas mayores. Se obtendrán herramientas para dirigir centros y coordinar equipos de trabajo, combinando aprendizajes vinculados a la dirección técnica y asistencial.