REFORMA DEL MERCADO LABORAL. ACTUALIZACIÓN DE NORMATIVA LABORAL

Grupo Colon-IECM
Grupo Colon-IECM
CUM LAUDE
5.0
6 opiniones
  • El docente eran experto en la materia y proporcionó información detallada y ejemplos prácticos de cómo aplicar las nuevas normativas.
    |
  • El curso me actualizó sobre la nueva normativa laboral, lo que mejoró mi capacidad para aplicar correctamente las reformas en mi trabajo diario.
    |
  • El curso me permitió actualizarme completamente sobre las nuevas normativas laborales, algo esencial para mi trabajo diario.
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Curso subvencionado desempleados y trabajadores

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Subvencionado

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Metodología

    Online

  • Idiomas

    Castellano

  • Horas lectivas

    50h

  • Duración

    17 Días

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

Descubre los cambios en la normativa laboral.

Conoce las últimas modificaciones normativas. Analizarás el contenido de las últimas modificaciones normativas en materia laboral y valorar el alcance de las reformas y sus consecuencias en la regulación de las condiciones de trabajo.

Instalaciones y fechas

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Online

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Fechas a elegirMatrícula cerrada

A tener en cuenta

El objetivo principal del curso es conocer las medidas para favorecer la empleabilidad de los trabajadores.

Desempleados, Trabajadores y personas afectadas por ERTE.

Asignación de plaza sujeta a previa comprobación del sector empresarial.

Al finalizar el curso recibirás un Diploma acreditativo y/o Certificado de asistencia.

En Grupo Colón estamos comprometidos para brindar una enseñanza de calidad, y en parte, es gracias a nuestros profesores, quienes se encuentran actualizados con las últimas novedades del sector legislativo.
En este curso aprenderás sobre las últimas novedades y modificaciones en materia laboral, qué impacto tienen en la actualidad, el alcance que tienen y su efecto en la regulación de las condiciones laborales.

Un asesor contactará contigo para darte toda la información del curso y para empezar con la inscripción al mismo.

Grupo Colón-IECM es una de las entidades formativas más reconocidas a nivel nacional que imparte cursos de Formación Profesional encaminados al sector del comercio y la legislación.

Los requisitos que necesitas para poder escribirte en caso de estar empleado son: vida laboral y DNI actualizados.

En caso de estar desempleado: vida laboral, DNI y la inscripción en la Oficina de Empleo de tu Comunidad, todo actualizado.

En el caso de superar con nota media de cinco o superior el curso, recibirás un Diploma acreditativo y/o Certificado de asistencia autentificada por el Ministerio de Trabajo y Economía/ Comunidad Autónoma.

Tras realizar el curso y haber conseguido el certificado, te acredita para trabajar como:
· Administración.
· Recursos Humanos.
· Auditorías.

Para inscribirte en el curso, simplemente haz clic en el botón «Pide información» y un asesor académico te contactará para ofrecerte orientación a lo largo del proceso de inscripción.

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Opiniones

5.0
excelente
  • El docente eran experto en la materia y proporcionó información detallada y ejemplos prácticos de cómo aplicar las nuevas normativas.
    |
  • El curso me actualizó sobre la nueva normativa laboral, lo que mejoró mi capacidad para aplicar correctamente las reformas en mi trabajo diario.
    |
  • El curso me permitió actualizarme completamente sobre las nuevas normativas laborales, algo esencial para mi trabajo diario.
    |
100%
4.9
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Clara Alonso

5.0
29/05/2024
Sobre el curso: El docente eran experto en la materia y proporcionó información detallada y ejemplos prácticos de cómo aplicar las nuevas normativas.
¿Recomendarías este curso?:

Lydia López

5.0
29/05/2024
Sobre el curso: El curso me actualizó sobre la nueva normativa laboral, lo que mejoró mi capacidad para aplicar correctamente las reformas en mi trabajo diario.
¿Recomendarías este curso?:

Daniel Alday

5.0
25/05/2024
Sobre el curso: El curso me permitió actualizarme completamente sobre las nuevas normativas laborales, algo esencial para mi trabajo diario.
¿Recomendarías este curso?:

Abiel Rubio

5.0
25/05/2024
Sobre el curso: Los contenidos fueron presentados de manera clara y concisa, lo que facilitó la comprensión de las recientes reformas del mercado laboral.
¿Recomendarías este curso?:

Luis Gutiérrez

5.0
18/03/2023
Sobre el curso: Realmente sacaré mucho provecho de la formación recibida, tanto a nivel profesional, como personal. Ahora tengo las ideas más claras y renovadas! Muchas gracias! Un abrazo.
¿Recomendarías este curso?:

Luis Gutierrez

5.0
11/03/2023
Sobre el curso: Realmente sacaré mucho provecho de la formación recibida, tanto a nivel profesional, como personal. Ahora tengo las ideas más claras y renovadas! Muchas gracias! Un abrazo.
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

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La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

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Materias

  • Flexibilidad
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Trabajo
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Eficiencia
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Laboral
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Empleabilidad
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contratación
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contratos
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Convenios
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contrato de trabajo
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contratación laboral
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Condiciones de trabajo
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Fogasa
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Dualidad laboral
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Emprendedores
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Jurisdicción Social
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • ETT
    5

    5 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Formación profesional
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Jornada laboral
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Movilidad geográfica
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Impugnación
    4

    4 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Profesores

Equipo  Docente

Equipo Docente

Docencia

Temario

En este apartado encontrarás las asignaturas desglosadas del curso:

1. INTRODUCCIÓN

1.1. Exposición de motivos.

2. MEDIDAS PARA FAVORECER LA EMPLEABILIDAD DE LOS TRABAJADORES
2.1. Intermediación laboral. ETT como agencias de colocación.
2.2. Formación profesional.
2.3. Contratación: modificaciones en el contrato para la formación y aprendizaje.

3. MEDIDAS PARA FAVORECER LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA Y LA CREACIÓN DE EMPLEO
3.1. Contrato indefinido de apoyo a emprendedores.
3.2. Otras medidas.

4. MEDIDAS PARA FAVORECER LA FLEXIBILIDAD INTERNA EN LAS EMPRESAS.
4.1. Clasificación profesional, tiempo de trabajo, movilidad funcional y geográfica.
4.2. Modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo.
4.3. Suspensión del contrato de trabajo y reducción de la jornada por causas económicas, organizativas o
de la producción.
4.4. Negociación colectiva, descuelgue y ultraactividad de los convenios colectivos.
4.5. Apoyo a la suspensión de contratos y reducción de la jornada.

5. MEDIDAS PARA FAVORECER LA EFICIENCIA DEL MERCADO DE TRABAJO Y REDUCIR LA DUALIDAD LABORAL.
5.1. Modificaciones en la extinción del contrato de trabajo:
5.2. Finalización de la suspensión temporal del encadenamiento de contratos temporales.
5.3. Fondo de garantía salarial (FOGASA). Empresas de menos de 25 trabajadores.

6. JURISDICCIÓN SOCIAL
6.1. De la jurisdicción y la competencia.
6.2. De los actos procesales.
6.3. De la evitación del proceso.
6.4. De las modalidades procesales.
6.5. De los medios de impugnación.
6.6. De la ejecución de sentencias.

7. DISPOSICIONES ADICIONALES, FINALES, TRANSITORIAS Y DEROGATORIAS.

Información adicional

En este curso aprenderás todos los cambios que se han hecho tras la última actualización de la normativa laboral y las consecuencias que tiene. Entre los elementos que trataremos será la contratación: los tipos de contratos, los convenios o las condiciones de trabajo.

ÁREAS PROFESIONALES:
· Administración.
· Recursos Humanos.
· Auditorías.

SALARIO:
El salario de un emplead@ en Recursos Humanos es de 22.000€.

Este curso podrá impartirse en dos modalidades: online y presencial.

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

REFORMA DEL MERCADO LABORAL. ACTUALIZACIÓN DE NORMATIVA LABORAL

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