Cursos de Gestión del Talento

Este MBA ofrece una formación integral para destacar en el mundo empresarial, combinando conocimientos en posicionamiento de mercado, e-commerce, Big Data Analytics, y ética empresarial. Se especializa en la gestión del talento humano, desarrollo de equipos multiculturales, planificación de carrera y construcción de culturas organizacionales sólidas, especialmente en el...

Definir el significado de personas tóxicas, mediocres y con talento. Identificar las características de cada una de ellas. Comprender y diferenciar los distintos tipos dentro de cada tipo que nos podemos encontrar en las organizaciones. Construir una teoría sobre distintas actitudes y formas de trabajar Definir el significado de personalidad e inteligencia emocional. Identificar...

Con este curso aprenderás a identificar y definir los procesos de adquisición y desarrollo de talento, gestión del desempeño, sucesión, planes de carrera y los aspectos relacionados con la optimización del talento en una empresa. Para ello, aprenderás a configurar y personalizar el módulo de gestión del talento de Oracle HCM para que se adapte a las necesidades específicas...

Este curso tiene como objetivo dotar a los participantes de los conocimientos, herramientas y metodologías necesarias para identificar, evaluar y desarrollar el talento dentro de las organizaciones. A través de esta formación, se aprenderá a implementar procesos eficaces de evaluación del potencial de los empleados, detectando habilidades, competencias y áreas de mejora...

Curso online gratuito de Gestión digital del talento. En el que aprenderás a hacer una mejor gestión de Recursos Humanos y gestión del talento, teniendo en cuenta el impacto de las nuevas tecnologías. Contarás con un tutor personal y tendrás total flexibilidad horaria.

Aplicar las técnicas de gestión de los recursos humanos (RR.HH.) de una organización, desde la parte más estratégica hasta las cuestiones más tácticas, teniendo en cuenta el impacto de las nuevas tecnologías en los negocios y los nuevos métodos para la gestión del talento y las personas en la era digital

El área de RRHH ha sufrido en las últimas décadas enormes transformaciones en sus procesos y objetivos, dando cuenta del cambio constante que se ha instalado en las empresas. Los conceptos VUCA y BANI caracterizan nuestros tiempos así como también nuestros abordajes en lo referente al capital humano.

Edward Bickersteth decía que la mejor manera de obtener más talentos es mejorar los talentos que tenemos; no podríamos estar más de acuerdo, el talento humano es el motor de organizaciones de todo tipo, pero lograr una armonía entre todos los miembros de una empresa es un gran reto, con esta Maestría aprenderás a analizar la cultura organizacional y así gestionar y dirigir...

El programa permite conocer sobre el juego, la psicología del juego, la gamificación, las narrativas multiplataforma, la creación de propuestas gamificadas, la gamificación en la educación, la gamificación en el entorno laboral, la gestión de los recursos humanos, el reclutamiento y selección de personal, la formación en la empresa, la comunicación en la empresa, entre...

Este MBA ofrece una formación integral para destacar en el mundo empresarial, combinando conocimientos en posicionamiento de mercado, e-commerce, Big Data Analytics, y ética empresarial. Se especializa en la gestión del talento humano, desarrollo de equipos multiculturales, planificación de carrera y construcción de culturas organizacionales sólidas, especialmente en el...

Este curso está enfocado en enseñar el concepto de motivación y sus aplicaciones prácticas en el entorno empresarial. Durante el curso, aprenderás a analizar la relación entre la motivación y las recompensas extrínsecas e intrínsecas, comprendiendo cómo impactan en el rendimiento y satisfacción de los empleados. Este curso es ideal para líderes, responsables de equipos...

La valoración del trabajo es el procedimiento mediante el cual se valora el desempeño que exige cada tarea dentro de una empresa, y establecer entonces un salario que corresponda al trabajo desempeñado. Adquirirás conocimientos de los elementos que inciden en la valoración del trabajo, los distintos sistemas de clasificación profesional y su relación con la remuneración...

¿Quieres potenciar el crecimiento con modelos responsables? Con este curso aprenderás a crear una nueva realidad organizacional en la que el bienestar de los empleados sea la prioridad con la intención de obtener mayor productividad, proactividad y general un clima positivo.