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Nóminas y seguridad social - Avanzado
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Sinceramente puedo decir que son excelentes profesionales. El trato que se ofrece es muy bueno, muy humano. Realizan un trabajo de primer nivel gracias a su dedicación, empeño y responsabilidad. Gracias a ello he aprendido muchas cosas que me vendrán bien para mi trabajo, todo muy bien explicado. Recomendable.
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Descripción
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Tipología
Subvencionado a trabajadores
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Metodología
Online
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Horas lectivas
30h
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Duración
1 Mes
Proporcionar los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en los diferentes supuestos que puedan suceder en la empresa así como la elaboración de los correspondientes seguros sociales, conociendo los principales aspectos de la contratación, suspensión y extinción de la relación laboral así como las prestaciones de la seguridad social.
A tener en cuenta
La formación se dirige prioritariamente a personas trabajadoras o autónomas.
Al finalizar la formación se obtiene un certificado oficial expedido por el Consorcio para la Formación Continua de Cataluña que acredita las competencias específicas de este adquiridas durante la formación.
Opiniones
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Sinceramente puedo decir que son excelentes profesionales. El trato que se ofrece es muy bueno, muy humano. Realizan un trabajo de primer nivel gracias a su dedicación, empeño y responsabilidad. Gracias a ello he aprendido muchas cosas que me vendrán bien para mi trabajo, todo muy bien explicado. Recomendable.
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
M Belen Rubio Mulero
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 5 años en Emagister.
Materias
- Contratación
- Seguridad Social
- Nóminas y Seguridad Social
- Gestión laboral
- Régimen general de la Seguridad Social
- El calendario laboral
- Libros Obligatorios
- LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES
- Contratos bonificados
- Liquidaciones
Profesores
Equipo Docente
Profesorado
Temario
1. Gestión laboral.
2. Régimen general de la seguridad social.
3. Inscripción de la empresa en la seguridad social. mutuas patronales. libros obligatorios.
4. El régimen especial de los trabajadores autónomos.
5. Libros obligatorios.
6. El calendario laboral.
7. La contratación de trabajadores.
8. Encuadre y afiliación a la seguridad social. altas y bajas.
9. Suspensión de la relación contractual.
10. El expediente del trabajador.
11. Contratos bonificados.
12. Elementos de la cotización a la seguridad social: normativa reguladora, bases de cotización, tipo de cotización.
13. Liquidaciones.14. La extinción de la relación laboral: definición de criterios, Clasificación, Tipos y efectos, Liquidación y finiquito
15. Principales Prestaciones del Sistema de Seguridad Social.
16. Aplicaciones informáticas para la gestión de personal.
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