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Características
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Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos y Gestión de Talento

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En un contexto donde las organizaciones buscan la evolución de sus departamentos de recursos humanos, ser un líder estratégico y directivo te aportará un gran valor añadido. El Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos y Gestión del Talento, con una duración de 9 meses, te otorgará las herramientas necesarias para gestionar el talento y el capital humano. Conviértete...

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INESEM Business School

Master en Digitalización de Recursos Humanos

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Con este Master en Digitalización de Recursos Humanos obtendrás los conocimientos necesarios para desenvolverte de manera profesional en el ámbito empresarial y más concretamente en los departamentos de recursos humanos así como para abordar un proyecto de cambio y digitalización avanzada en el departamento de recursos humanos como líder y pionero en el cambio y la transformación...

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Máster en Recursos Humanos y Gestión del Talento

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Las empresas son cada vez más conscientes de que el éxito en los objetivos empresariales sólo se consigue a través de una buena selección de capital humano. Esta tarea sólo se puede conseguir con profesionales formados para diseñar, organizar y gestionar una adecuada política de Recursos Humanos y de captación y retención de talento. El Master en Recursos Humanos y Gestión...

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Curso online pack formativo: gestión de recursos humanos

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  • Me ha aparecido muy bien. Es un curso completo con bastante teoría y también con ejercicios prácticos. Lo único es que las preguntas de los test son muy faciles.
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Aspasia

(ADGD129PO) - Gestión de recursos humanos en Castilla y León

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Aprovecha esta formación 100% subvencionada para aprender nuevas metodologías de trabajo como gestor de Recursos Humanos. Si te apasiona la gestión del talento en las empresas y quieres aprender nuevos conceptos, este curso de gestión de recursos humanos es justo lo que necesitas. Aprenderás nuevos modelos comunicativos para dirigirte a la plantilla. También conocerás...

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Máster en Gestión del Cambio Corporativo

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En un entorno empresarial cada vez más dinámico y competitivo, la capacidad de gestionar el cambio se ha convertido en una habilidad esencial. El Máster en Gestión del Cambio Corporativo te prepara para liderar transformaciones organizacionales, desarrollando competencias en dirección estratégica, habilidades directivas, psicología organizacional e inteligencia emocional...

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Curso de Auditor de la Gestión de Recursos Humanos

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Los recursos humanos constituyen la principal nota diferenciadora de las organizaciones, algo fundamental en la coyuntura actual, en la que es preciso cuidar al máximo la imagen proyectada, puesto que esta redundará tanto cuantitativa como cualitativamente sobre los resultados de las empresas. Por tanto, para ellas es incuestionable la necesidad de contar con equipos altamente...

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Avanforma

Gestión de Recursos Humanos

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El curso de Gestión de Recursos Humanos está diseñado para proporcionar a los participantes las herramientas necesarias para el manejo eficiente del capital humano dentro de una organización. A través de un enfoque integral, se abordarán aspectos clave como la selección y formación de personal, el control de recursos humanos y el uso de aplicaciones informáticas especializadas...

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ESNECA BUSINESS SCHOOL

MBA en Administración y Dirección de Empresas - Experto en Recursos Humanos

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Master en Gerencia de Recursos Humanos, MEX

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A partir del planteamiento de un silogismo sobre el alcance y naturaleza del concepto de organización (teoría, sujeto y función), este Master expone e integra las doctrinas teóricas clásicas, propias del comportamiento administrativo, de sistemas y de contingencias, con las más recientes vinculadas a las corrientes de gestión del cambio organizativo y gobierno del conocimiento...

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ENEB - Escuela de Negocios Europea de Barcelona

Curso Superior en Dirección Estratégica de Personas

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ENEA. Digital Business School

Master en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) con especialización en HR & People Analytics

5.0
8 opiniones
  • Lo que más me llevo de este máster no son solo los conocimientos, sino una nueva forma de entender a las personas dentro de las empresas. Aprendí que detrás de cada dato, cada proceso y cada estrategia hay personas con objetivos, motivaciones y necesidades diferentes. Y saber gestionar eso marca la diferencia.
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  • Siempre me habían interesado los Recursos Humanos, pero sentía que me faltaba una visión más estratégica. Este máster me ayudó a entender que gestionar personas no va solo de contratar o resolver incidencias, sino de crear equipos sólidos, impulsar el talento y ayudar a que las empresas crezcan a través de las personas. Ha sido una experiencia muy enriquecedora.
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  • La parte de HR & People Analytics fue una de las que más me aportó. Aprendí a interpretar indicadores, analizar tendencias y entender mejor qué factores influyen en el rendimiento y la satisfacción de los empleados.
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ENEA. Digital Business School
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  • 1600h - 12 Meses

El Minor Pro para transformar la gestión del talento en las organizaciones. Este programa te capacita para implementar estrategias innovadoras, liderar equipos, analizar datos y adaptar las organizaciones a los nuevos desafíos del entorno laboral.

Precio Emagister

2.750 € 5.500 €

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Cámara de Comercio de Madrid

Experto en gestión de RRHH

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Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados.

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Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales

Cómo Gestionar e Implementar una Auditoria en RRHH

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La auditoría de RRHH es un método que permite revisar políticas y procedimientos internos de la empresa para encontrar los puntos más relevantes que nos ayudarán a crear una versión mejorada de nuestra organización. Por ello, el departamento de RRHH es el que debe contribuir a mejorar eficazmente la ventaja competitiva de la empresa, es decir, su valor agregado.

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(ADGD0031) - Gestión de recursos humanos en Madrid

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EDUCA BUSINESS SCHOOL

Máster en Recursos Humanos Digitales y Cumplimiento Normativo en Protección de Datos

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El Máster en Recursos Humanos Digitales y Cumplimiento Normativo en Protección de Datos se presenta como una oportunidad única para adquirir habilidades cruciales en un sector en constante crecimiento. En un mundo donde la digitalización y la protección de datos son fundamentales, este máster te capacita para liderar la transformación digital en la gestión de recursos...

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ACEDIS Formación

Curso de Prevención y Gestión del Absentismo Laboral

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El absentismo laboral continúa siendo uno de los principales factores que afectan a la productividad y al clima organizacional. Las ausencias frecuentes, justificadas o no, generan sobrecarga en los equipos, afectan a la calidad del servicio y elevan significativamente los costes para las empresas. Más allá del control, se hace imprescindible comprender las causas del...

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TÉCNICO SUPERIOR PROFESIONAL EN RECURSOS HUMANOS Y GESTIÓN DE EQUIPOS

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Al obtener tu Título avalado y actualizado (2025) de la Escuela Internacional de Formación, te convertirás en un profesional altamente cualificado, con un programa adaptado al itinerario del Certificado de Profesionalidad ADGD0208, diseñado para que adquieras todas las competencias que las empresas buscan hoy.

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ESNECA BUSINESS SCHOOL

Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos y Gestión y Selección de Personal 2.0

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Si lo que buscas es especializarte en el sector de los recursos humanos, ahora lo puedes hacer gracias al centro Esneca Business School quien te brinda en esta oportunidad el Máster. Si te interesa esta propuesta ingresa ya a Emagister.com y matricúlate para comenzar con tu formación.

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Máster en Dirección de Recursos Humanos, Coaching y Programación Neurolingüística, MEX

UPE
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CUE Consorcio Universitario Euroamericano.

Formación de este Máster está orientado a la gestión del personal de una empresa o de cualquier organismo público y a dirigir y crear distintos grupos humanos a nivel de experto.

1.350 €
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ELBS Escuela de Liderazgo - Lationoamérica

MAESTRÍA INTERNACIONAL EN RECURSOS HUMANOS Y GESTIÓN Y SELECCIÓN DE PERSONAL 2.0 (Con doble Certificado de "Team Management" y "Evaluación del desempeño" de la Harvard Business Publishing)

ELBS Escuela de Liderazgo - Lationoamérica
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"Esta Titulación está dirigida a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores, estudiantes y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos necesarios en relación con este ámbito profesional.

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ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO

MBA & Máster en Gestión y Desarrollo de Personas y Equipos

ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
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Pdd en liderazgo y gestión de equipos, programa de desarrollo directivo

Si ya eres un líder o si estás en roles directivos o de coordinación, con este programa de ELBS Escuela de Liderazgo, el cual te presenta Emagister, puedes ampliar tus conocimientos y habilidades, permitiéndote crecer como el líder que siempre has querido ser y además con el enfoque directivo o gerencial que pondrá tú currículum en otro nivel.

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MBA MÁSTER EN RECURSOS HUMANOS

Grupo IOE
  • MBA
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Este MBA en dirección de recursos humanos nace como respuesta a la necesidad que tienen las empresas de gestionar el capital humano con éxito para mantener su competitividad. Las acciones que realizan las personas que forman la organización van a condicionar el éxito o el fracaso del proyecto empresarial.

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La especialización en HR & People Analytics ha sido, sin duda, uno de los grandes puntos fuertes del programa. Me ha permitido descubrir cómo los datos ... Andrés Viqueira Master en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) con especialización en HR & People Analytics
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Siempre me ha apasionado el mundo de los Recursos Humanos, y este máster ha sido el complemento perfecto a mis estudios universitarios. ¡Totalmente recomendable! Diego Croques López Master en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) con especialización en HR & People Analytics
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Trabajo en una startup en crecimiento y la gestión del talento era un desafío. Gracias a este máster, he aprendido a utilizar herramientas de analítica ... Samuel Vidal Gómez Master en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) con especialización en HR & People Analytics
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Lo que más me llevo de este máster no son solo los conocimientos, sino una nueva forma de entender a las personas dentro de las empresas. Aprendí que detrás ... Ovidio Zarautz Master en Dirección de Recursos Humanos & Talent Management (MHR) con especialización en HR & People Analytics
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