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Cursos gratis subvencionados y ofertas de Clima laboral
- Subvencionado a trabajadores
- Madrid
- Nivel básico
- 3 Semanas
Introduce los conceptos fundamentales de la inteligencia emocional y su aplicación en el ámbito personal y profesional. El alumnado aprenderá a reconocer y gestionar sus propias emociones, comprender las de los demás y desarrollar habilidades emocionales que mejoren la comunicación, la toma de decisiones y el bienestar en el entorno laboral.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Online
- Fechas a elegir
- 57h
- Curso bonificable
Conocer las herramientas de análisis cuantitativo existentes y cuáles son sus particularidades, permite a los responsables de los departamentos de Recursos Humanos de cualquier empresa definir las técnicas adecuadas para la obtención de datos pertinentes para la construcción de equipos de trabajo de alto rendimiento, algo para lo que es imprescindible saber también cómo...
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Curso interesante para entender mejor la motivación en entornos laborales.
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- Subvencionado
- Semipresencial en Madrid
- 1 Mes
Aprender a motivar a las personas es una habilidad que marca la diferencia entre un equipo que trabaja por obligación o uno que trabaja con pasión. Si quieres crear equipos que disfruten lo que hacen y den lo mejor de sí mismos. Invierte en las personas, impulsa los resultados.
subvencionado por el Estado
Aprender a motivar a las personas es una habilidad que marca la diferencia entre un equipo que trabaja por obligación o uno que trabaja con pasión. Si quieres crear equipos que disfruten lo que hacen y den lo mejor de sí mismos. Invierte en las personas, impulsa los resultados.
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Curso interesante para entender mejor la motivación en entornos laborales.
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- Subvencionado a trabajadores
- Online
- 50h
Obtener una visión global de la organización empresarial desde el area de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Getafe
- Nivel intermedio
- 12 Días
Gracias a este curso oficial y gratuito obtendrás una visión general de la organización empresarial desde el área de los recursos humanos, siendo capaz de analizar el diseño de puestos y la gestión por competencias.
subvencionado por el Estado
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Gracias a las estrategias aprendidas, logré aumentar la productividad del equipo mediante una mejor organización y distribución de tareas.
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Recomendaría este curso a cualquier persona interesada en la gestión de recursos humanos. La combinación de una estructura curricular sólida y el trato personalizado del docente crea una experiencia de aprendizaje única. La profesionalidad del curso se refleja no solo en el temario actualizado, sino también en la capacidad del docente para adaptarse a las necesidades individuales de los estudiantes.
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Destaco la actualización constante del temario, que refleja el compromiso del curso con la vanguardia en la gestión de recursos humanos. La aplicación de conceptos teóricos a situaciones del mundo real ha enriquecido mi comprensión de las estrategias organizativas, brindando una perspectiva práctica y aplicable.
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- Subvencionado a trabajadores
- A distancia
- Nivel avanzado
- 200h - 50 Días
Dentro de la administración de una empresa, existe un departamento el cual se encarga de gestionar todo lo relacionado con el recurso humano que conforma dicha empresa, es decir, las personas. Si te encuentras interesado en este sector puedes comenzar con el curso de Gestión de recursos humanos, optimización y organización, que te ofrece el portal Emagister, y que ha sido...
subvencionado por el Estado
Dentro de la administración de una empresa, existe un departamento el cual se encarga de gestionar todo lo relacionado con el recurso humano que conforma dicha empresa, es decir, las personas. Si te encuentras interesado en este sector puedes comenzar con el curso de Gestión de recursos humanos, optimización y organización, que te ofrece el portal Emagister, y que ha sido...
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Gracias a las estrategias aprendidas, logré aumentar la productividad del equipo mediante una mejor organización y distribución de tareas.
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Recomendaría este curso a cualquier persona interesada en la gestión de recursos humanos. La combinación de una estructura curricular sólida y el trato personalizado del docente crea una experiencia de aprendizaje única. La profesionalidad del curso se refleja no solo en el temario actualizado, sino también en la capacidad del docente para adaptarse a las necesidades individuales de los estudiantes.
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Destaco la actualización constante del temario, que refleja el compromiso del curso con la vanguardia en la gestión de recursos humanos. La aplicación de conceptos teóricos a situaciones del mundo real ha enriquecido mi comprensión de las estrategias organizativas, brindando una perspectiva práctica y aplicable.
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Bastante completo y dinámico.
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Un curso con mucha teoría y facilidades para acabarlo con éxito.
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Buen curso.
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- Subvencionado a trabajadores
- Online
- 4 Semanas
En Emagister, sabemos lo importante que es contar con un equipo de trabajo sólido y altamente capacitado. Por eso, en esta oportunidad te presentamos el curso online de Gestión de Recursos Humanos, presenta una duración de tan solo cuatro semanas y es desarrollado por el distinguido centro Alborán Formación SL.
subvencionado por el Estado
En Emagister, sabemos lo importante que es contar con un equipo de trabajo sólido y altamente capacitado. Por eso, en esta oportunidad te presentamos el curso online de Gestión de Recursos Humanos, presenta una duración de tan solo cuatro semanas y es desarrollado por el distinguido centro Alborán Formación SL.
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Bastante completo y dinámico.
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Un curso con mucha teoría y facilidades para acabarlo con éxito.
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Buen curso.
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- Subvencionado
- Online
- 200h
Subvencionado 100% por PROGRAMAS DE FORMACIÓN DE ÁMBITO ESTATAL, DIRIGIDOS PRIORITARIAMENTE A LAS PERSONAS DEL ÁMBITO SECTORIAL DE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
subvencionado por el Estado
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Recientemente he sido ascendido a un puesto en el que tengo que gestionar a diferentes personas en mi equipo por lo que me era muy necesario formarme en ello. He terminado encantada.
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- Subvencionado a desempleados
- Donostia-san Sebastian
- 40 Días
La Gestión de Recursos Humanos es el conjunto de prácticas, políticas y decisiones enfocado en el desarrollo del negocio a través del bienestar de las personas dentro de la organización. Una empresa de éxito depende de tres recursos clave: recursos físicos, financieros y capital humano.
subvencionado por el Estado
La Gestión de Recursos Humanos es el conjunto de prácticas, políticas y decisiones enfocado en el desarrollo del negocio a través del bienestar de las personas dentro de la organización. Una empresa de éxito depende de tres recursos clave: recursos físicos, financieros y capital humano.
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Recientemente he sido ascendido a un puesto en el que tengo que gestionar a diferentes personas en mi equipo por lo que me era muy necesario formarme en ello. He terminado encantada.
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- Subvencionado a trabajadores
- Semipresencial en Madrid
- 24 Días
Mediante el curso GRATIS de Motivación humana en los grupos de trabajo, ADGD183PO, conocerás cómo de importante es la motivación dentro de un empresa y como influye este factor en la participación de los trabajadores.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado
- Fuenlabrada
- Nivel básico
- 10 Semanas
Adquirir destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades actuales y a medio y largo plazo en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la competitividad de la compañía, así como conocer los aspectos generales de la regulación y normativa laboral y de prevención de riesgos laborales.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- A distancia
- 25h
Objetivo General: Adquirir conocimiento sobre el clima laboral y su influencia en la organización que permita establecer planes de acción de mejora del clima laboral.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- València
Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado al finalizar el curso, conocerá las funciones de un departamento de recursos humanos en una organización, adquiriendo las técnicas necesarias que le permitan colaborar en las acciones de evaluación, promoción, selección y formación del personal en la misma. Dirigido a: Cursos dirigidos prioritariamente para trabajadores y trabajadoras...
- Subvencionado a trabajadores
- Cáceres
Determinar la importancia de la motivación en el contexto organizativo. Proporcionar las herramientas necesarias para motivar. Generar un clima laboral positivo que permita mejorar el rendimiento del equipo. Conocer los componentes motivacionales en las relaciones laborales para incrementar el rendimiento de la plantilla. Alinear nuestros recursos anímicos para...
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Online
- Nivel intermedio
- 50h - 4 Semanas
Gracias a este curso gratuito vas a adquirir conocimiento del significado y fuente de la motivación con el fin de promover la participación activa de los trabajadores de una empresa.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Gandia
Con este curso, el alumnado adquirirá destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la competitividad de la compañía, así como conocer los aspectos generales de la regulación y normativa laboral y de prevención de riesgos laborales.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Online
- 4 Meses
Una de las principales necesidades de las empresas últimamente es la incorporación de trabajadores con capacidad para seleccionar personal preparado. Si crees que puedes ser tú una de esas personas, desarrolla tu perfil profesional y dale el impulso necesario a tu carrera de la mano de este curso. Te va a servir para especializarte en gestión de recursos humanos y en la...
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Online
- 50h - 1 Mes
Obtener una visión global de la organización empresarial desde el área de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a desempleados
- Madrid
Adquirir destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades actuales y a medio y largo plazo en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la competitividad de la compañía, así como conocer los aspectos generales de la regulación y normativa laboral y de prevención de riesgos laborales.
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- Subvencionado a trabajadores
- Alcorcón
- 4 Semanas
El alumno aprenderá respecto a la observación y análisis de problemas, resolución de conflictos, toma de decisiones, revisión y seguimiento del desarrollo de las situaciones analizadas.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a desempleados
- Online
- 50h - 3 Semanas
¡A tu ritmo! (modalidad teleformación) aprende a obtener una visión global de la organización empresarial desde el área de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.
subvencionado por el Estado
- Subvencionado
- Online
- 65h
¿Quieres ser capaz de motivar a los trabajadores de una empresa? Este curso te ofrecerá la formación adecuada para ello. Principalmente, te familiarizarás con las principales teorías de la motivación y su implementación en los equipos de trabajo. También descubrirás cómo ofrecer un refuerzo y un reconocimiento positivo y adquirirás las habilidades que te permitirán comunicarte...
subvencionado por el Estado
- Subvencionado a trabajadores
- Madrid
- 4 Semanas
Curso gratuito para incrementar la participación activa en la empresa. Así que si esta temática es de tu interés, aprovecha esta oportunidad de formación que Alborán Formación tiene para ti.
subvencionado por el Estado