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Duración
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  • Días 153
  • Semanas 154
  • 3 meses 91
  • 6 meses 103
  • 9 meses 30
  • Años 238
La duración se adapta a las necesidades de cada alumno.
Características
  • Intensivo 55
  • Taller 0
  • Seminario 0
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  • Titulación oficial 1
  • Baremable 0
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Dónde estudiar
País
Provincia
Población
Metodología
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  • Semipresencial 32
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Alborán Formación SL

Curso de Entrevista de selección de personal (ADGD092PO)

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Curso Gratuito Recursos Humanos

Este curso gratuito enseña las técnicas y estrategias más efectivas para realizar entrevistas de selección de personal. Se abordan las fases del proceso, la preparación de la entrevista, la formulación de preguntas, la evaluación de competencias y la toma de decisiones. Está orientado a profesionales de recursos humanos y responsables de contratación que deseen optimizar...

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Cómo Diseñar y Saber Abordar Un Assessment Center

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Conoce los contenidos que incorpora un Assessment Center. Aprende a aplicar esta metodología, a través de la práctica.

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Desarrollar habilidades para ejecutar procesos de reclutamiento tradicional, abordando desde la elaboración de pruebas hasta la integración efectiva del nuevo personal en la empresa. Explorar y aplicar estrategias de reclutamiento y selección 2.0, incluyendo la utilización segura y legal de herramientas digitales y redes sociales para la adquisición de talento.

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Técnicas de Selección de Personal. Entrevista por Competencias

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  • Pamplona
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...Dirigido a: Directores Generales Directores de Recursos Humanos Todos aquellos profesionales que tengan relación con el reclutamiento de profesionales... Aprende sobre: Técnicas de selección...

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Técnicas de PNL aplicadas a la Selección de Personal

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Dirigido a personas que se desempeñen en el ámbito de la Selección de Personal, profesionales y estudiantes de Recursos Humanos y carreras afines. El taller tiene como objetivo acercar a los asistentes, desde el enfoque de la PNL, un conjunto de herramientas efectivas aplicables al proceso de Reclutamiento y Selección, con la finalidad de brindar mayor sustento al método...

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Curso de Técnico Grafonalista con Especialización en Selección de Personal, Grafopatología, Grafología Infantil y Grafología Forense

CICAR Centro de Capacitacion en Grafologia
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  • A distancia

Objetivo del curso: El objetivo de este curso es dar las herramientas necesarias para que puedas realizar informes grafológicos de personalidad. Dirigido a: Público en General

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Técnicas de Selección de Personal

5.0
1 opinión
  • El curso es bastante bueno y muy aplicable para el trabajo- su calidadad es buena.
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INGENIUM RRHH
  • Curso
  • Online
  • 80h - 3 Meses
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¿Quieres aprender a preparar el proceso de selección de personal para una empresa y garantizar una buena plantilla? Con este curso de técnicas de selección de personal podrás aprender las diferentes técnicas para analizar a los candidatos y descubrir sus habilidades y conocimientos. Podrás analizar y descubrir las necesidades que tiene la empresa y el puesto de trabajo...

150 €

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Curso de Técnicas de Selección de Personal

4.0
1 opinión
  • Un buen curso, que encajaba a la perfección con lo que estaba buscando, un curso introductorio en el campo de la selección de personal. En este sentido es una formación ideal, porque el temario es muy completo y abarca multitud de temas, pero los trata con mucha claridad. Un buen curso introductorio que recomiendo sin dudar.
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GES Formación
  • Curso
  • Online
  • Nivel avanzado
  • 60h - 6 Meses
  • Prácticas en empresa
  • Curso bonificable

¿Ocupas un puesto de responsabilidad en tu empresa y quieres aprender distintas técnicas de selección de personal? El Curso de Técnicas de Selección de Personal, ofrecido e impartido por Ges-Formación y publicado en el catálogo formativo de Emagister.com, te aportará todos los conocimientos y competencias necesarias para que seas capaz de poner en práctica, de manera profesional...

490 €

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Técnico en selección de personal

Inetcom Internacional
  • Curso
  • A distancia

Actualmente, el capital humano en las empresas es la clave del éxito, y constituye un elemento cada vez más importante en la consecución de los objetivos de la empresa y para conseguir un adecuado aprovechamiento del capital humano se hace necesario disponer de especialistas en la selección de personal que consigan por métodos objetivos encontrar y captar a la persona...

Precio a consultar

Técnico en selección de personal

Cenproex
  • Curso
  • A distancia

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La selección de personal en la organización. Fases del proceso y técnicas efectivas

Escuela de Formación Industrial
  • Curso
  • Online
  • 50h - 6 Meses

OBJETIVOS Conocer técnicas para llevar a cabo la selección de personal de las empresas, con todo lo que dicha selección conlleva (reclutamiento, preselección, entrevistas, informe de selección, entre otros).

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Técnicas de Entrevista por Competencias - Habilidad a Desarrollar

Staff Consultants,RH
  • Curso
  • Barcelona

Dirigido a: Psicólogos, Responsables y Técnicos del Departamento de RRHH y profesionales en general que deseen aprender las técnicas eficaces para abordar una selección de personal basada en competencias.

400 € IVA inc.

Técnicas de Selección de Personal

Enseñalia
  • Curso
  • Online
  • 1 Mes
  • Curso bonificable

¿Eres un trabajador de un departamento de recursos humanos y quieres ampliar tus conocimientos para mejorar en la empresa? ¿Eres un estudiante que quiere entrar en el ámbito de la selección de personal y quiere mejorar su formación? Con este curso de técnicas de selección de personal aprenderás los diferentes procesos que ha de seguir un entrevistador a la hora de escoger...

68 € + IVA

Especialización en Técnicas para Atracción y Selección de Talento

5.0
3 opiniones
  • Los tips que nos dio desde el comienzo de la capacitación, los procesos a seguir para el mejoramiento.
    ← | →
  • Es totalmente practico y aterriza a la realidad cada proceso para encontrar la mejora y las necesidades de reclutamiento.
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  • El aprendizaje obtenido y áreas de oportunidad recomendadas para reclutar talento.
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Lean Construction México.
  • Curso
  • In company
  • Nivel avanzado
  • 2 Días
  • Prácticas en empresa

El talento se compone de dos factores básicos: la capacidad y el compromiso. En un clásico proceso de selección se enfatiza y trabaja mucho más en la capacidad de la persona, medida a través de un historial profesional, de sus logros, de su formación básica, que en las características de la misma, que permitan predecir el grado de compromiso que

119 € + IVA

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  • Los tips que nos dio desde el comienzo de la capacitación, los procesos a seguir para el mejoramiento.
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Semipack Técnicas de Selección de Personal

Matrix Formación
  • Curso
  • A distancia
  • 110h

El proceso de selección de personal de una empresa es una tarea de suma importancia que puede marcar el desarrollo de la empresa. Son un conjunto de decisiones que pueden beneficiar o perjudicar el rumbo de la empresa. Emagister.com incorpora el curso de Semipack Técnicas de Selección de Personal impartido por el centro Matrix Formación. Esta formación te capacita para...

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La selección de personal en la organización - Fases del proceso y técnicas efectivas

Campus Mentor Formación
  • Curso
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  • 50h

Selección Pruebas de evaluación en el proceso de selección La entrevista de selección Objetivos de la entrevista de selección. Tipos de entrevistas. Tipos de preguntas. Estructura de una entrevista de selección. Ventajas e inconvenientes de una entrevista. El buen entrevistador. Errores evitables del entrevistador en la valoración de la entrevista.

29 €

Técnico en Selección de Personal y Planificación de Plantillas

Gdo Formación
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... de personal Reclutamiento. Reclutamiento interno y externo Selección de Personal: Entrevista. Requisitos del entrevistador. Secuencia de la entrevista Tipos... Aprende sobre: Planificación de plantillas, Reclutamiento de personal, Selección de personal...

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CURSO DE TÉCNICAS DE SELECCIÓN D EPERSONAL

5.0
1 opinión
  • Es un curso muy didáctico, que tiene muchos ejemplos facilitando la comprensión de las definiciones y mi tutora me ha ayudado mucho con mis dudas.
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GES Formación
  • Curso
  • Online
  • 11 Meses
  • Prácticas en empresa

En el desarrollo de esta formación el alumno estudiará: los roles, procesos y partes de la entrevista personal, marco teórico de la selección de personal, elementos de la entrevista, reclutamiento y preselección, competencias, entre otros más.

440 €

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Técnico en planificación de plantillas, selección de personal y E-Recruitment

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  • A distancia

Con este curso aprenderás a desarrollar un proceso completo de Selección por Competencias, orientado al análisis y evaluación de las habilidades personales del candidato. Describirás y valorarás puestos, perfiles competenciales, procesos de evaluación y podrás optimizar el sistema de selección. Además conocerás las nuevas técnicas de búsqueda de candidatos a través de...

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Técnico en planificación de plantillas, selección de personal y e-recruitment.

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  • Curso
  • A distancia
  • Nivel intermedio
  • 350h

Con este curso aprenderás a desarrollar un proceso completo de Selección por Competencias, orientado al análisis y evaluación de las habilidades personales del candidato. Describirás y valorarás puestos, perfiles competenciales, procesos de evaluación y podrás optimizar el sistema de selección. Además conocerás las nuevas técnicas de búsqueda de candidatos a través de...

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Manual Técnicas de Selección de Personal

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Es muy importante saber elegir al personal adecuado para una empresa, ya no sólo para que los nuevos trabajadores aportes buenos resultado a la compañía sino también, por la estabilidad en convivencia laboral. Si te interesaría saber más acerca de esta materia, ha llegado tu oportunidad. Matrix Formación presenta el curso sobre las técnicas de selección de personal, dirigido...

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