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Cursos tecnico seleccion personal
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 50h
• Comprender la relevancia que tiene la captación y selección de talento dentro de los departamentos de recursos humanos de las organizaciones.• Profundizar sobre la vinculación del reclutamiento y la evaluación de las personas con la estrategia y los resultados de una compañía.• Conocer que entendemos por reclutamiento o captación del talento.• Indagar sobre las diferentes...
- Curso
- A distancia
- Nivel intermedio
- Fechas a elegir
- 3 Meses
Capacítate y supera tus límites con esta excelente formación que te ofrece la plataforma Emagister en esta oportunidad, nos referimos al curso de " Selección de personal, con prácticas" impartido por la Escuela Superior Valcar. Se trata de una formación cuya duración es de tres meses y se implementa a través de la modalidad a distancia, es por ello que puedes estudiar...
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 25h
Adquirir los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección.
- Master
- Online
- 1500h - 12 Días
¿Tienes formación en cuanto a Recursos Humanos? ¿Quieres mejorar tus capacidades como profesional en esta sección? Si la respuesta es afirmativa, debes aprovechar esta oportunidad que se te presenta y con la que te capacitarás en lo que se refiere a la selección de personal.
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Me ha resultado muy útil las imágenes ilustrativas que en ocasiones acompañaban a los ejemplos.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 50h - 1 Mes
- Curso bonificable
¿Quieres dar un paso adelante en tu futuro profesional? ¿Te gustaría aprender todo sobre la comunicación no verbal? Si es así, Emagister te presenta este Curso Online en Comunicación No Verbal en los procesos de selección de personal, impartido por el prestigioso centro Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales.
¿Quieres dar un paso adelante en tu futuro profesional? ¿Te gustaría aprender todo sobre la comunicación no verbal? Si es así, Emagister te presenta este Curso Online en Comunicación No Verbal en los procesos de selección de personal, impartido por el prestigioso centro Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales.
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Me ha resultado muy útil las imágenes ilustrativas que en ocasiones acompañaban a los ejemplos.
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Me ha encantado todo, en especial contar con una plataforma ytan facil de manejar.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 725h - 12 Meses
- Curso bonificable
¿Te gustaría conocer las diferentes dinámicas y técnicas en la formación y selección de personal? ¡Estás en el sitio indicado! Se ha añadido recientemente al amplio portal académico de Emagister el novedoso y completo Máster en Reclutamiento y Selección de Personal, el cual es diseñado y ofrecido por la distinguida Educa Business School, bajo un tipo de impartición exlusivamente...
¿Te gustaría conocer las diferentes dinámicas y técnicas en la formación y selección de personal? ¡Estás en el sitio indicado! Se ha añadido recientemente al amplio portal académico de Emagister el novedoso y completo Máster en Reclutamiento y Selección de Personal, el cual es diseñado y ofrecido por la distinguida Educa Business School, bajo un tipo de impartición exlusivamente...
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Me ha encantado todo, en especial contar con una plataforma ytan facil de manejar.
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Me interesaba reforzar mis conocimientos sobre el ámbito de recursos humanos, liderazgo y técnicas de gestión en un equipo. Considero que el temario es muy completo. Personalmente me ha servido mucho aprender sobre inteligencia emocional. Sin duda, lo recomiendo 100%.
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La parte que más me ha gustado ha sido aprender sobre coaching profesional y gestión del tiempo. Creo que es un máster completísimo en cuanto a contenido y además me gustaría destacar la profesionalidad y ayuda de las tutorías. Creo que es una buena escuela donde se implican con el alumnado. Gracias, estoy segura de que no será la última vez que me formare con ustedes.
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Gracias al máster he conseguido aprender sobre técnicas de comunicación y gestión de trabajo en equipo. En mi opinión, es una formación muy completa, ahora me siento capacitada y con ganas de aplicar todo lo aprendido. El liderazgo requiere de muchos conocimientos de gestión y recursos, también de mucha empatía y saber gestionar bien las tareas de un equipo para conseguir un buen rendimiento y resultados óptimos.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 600h - 1 Año
Si te desempeñas en el ámbito empresarial y te gustaría especializarte en recursos humanos, no debes dejar pasar esta oportunidad que te ofrece Emagister de realizar el Máster en dirección y gestión de recursos humanos y gestión y selección de personal 2.0, el cual lo puedes encontrar dentro de su catálogo formativo y es impartido por el prestigioso centro Esneca Business...
Si te desempeñas en el ámbito empresarial y te gustaría especializarte en recursos humanos, no debes dejar pasar esta oportunidad que te ofrece Emagister de realizar el Máster en dirección y gestión de recursos humanos y gestión y selección de personal 2.0, el cual lo puedes encontrar dentro de su catálogo formativo y es impartido por el prestigioso centro Esneca Business...
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Me interesaba reforzar mis conocimientos sobre el ámbito de recursos humanos, liderazgo y técnicas de gestión en un equipo. Considero que el temario es muy completo. Personalmente me ha servido mucho aprender sobre inteligencia emocional. Sin duda, lo recomiendo 100%.
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La parte que más me ha gustado ha sido aprender sobre coaching profesional y gestión del tiempo. Creo que es un máster completísimo en cuanto a contenido y además me gustaría destacar la profesionalidad y ayuda de las tutorías. Creo que es una buena escuela donde se implican con el alumnado. Gracias, estoy segura de que no será la última vez que me formare con ustedes.
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Gracias al máster he conseguido aprender sobre técnicas de comunicación y gestión de trabajo en equipo. En mi opinión, es una formación muy completa, ahora me siento capacitada y con ganas de aplicar todo lo aprendido. El liderazgo requiere de muchos conocimientos de gestión y recursos, también de mucha empatía y saber gestionar bien las tareas de un equipo para conseguir un buen rendimiento y resultados óptimos.
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Se aprende bastante con la explicación bien detallada y claras, el aprendizaje online sin duda ha sido un plus para mi.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
- Curso bonificable
Este completo programa de formación se enfoca en el desarrollo estratégico de habilidades en la gestión de recursos humanos, abordando aspectos fundamentales para dirigir de manera efectiva el capital humano en cualquier organización. A lo largo de 12 meses, los participantes explorarán diversas áreas clave, desde la dirección estratégica de personas hasta aspectos legales...
Este completo programa de formación se enfoca en el desarrollo estratégico de habilidades en la gestión de recursos humanos, abordando aspectos fundamentales para dirigir de manera efectiva el capital humano en cualquier organización. A lo largo de 12 meses, los participantes explorarán diversas áreas clave, desde la dirección estratégica de personas hasta aspectos legales...
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Se aprende bastante con la explicación bien detallada y claras, el aprendizaje online sin duda ha sido un plus para mi.
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Todos sus trabajadores son muy profesionales, están pendiente de ti todo el tiempo para ayudarte a resolver las dudas que te surjan durante el proceso de estudio y también te dan ánimos para seguir. Me gustó bastante. 100% recomendado.
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Es una excelente alternativa cuando se tiene una formación universitaria, sirve para complementar tus conocimientos y también mejorarlos y colocarlos en práctica. El curso es muy asequible y también fácil y rápido de realizar en todos los sentidos.
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Es un curso con gran calidad y muy completo. Todo el material dado me pareció muy bueno, abordaba de excelente forma todos los temas para poder ir resolviendo todas las dudas que se fueran presentando. Satisfecha con la atención, un curso increíble.
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- Postgrado
- Online
- Fechas a elegir
- 300h - 1 Año
Los recursos humanos de una empresa son el capital más importante porque de ellos depende la productividad y el logro de las metas, es por ello, que se debe contar con un profesional capacitado para seleccionar el personal adecuado que se alinee con el perfil y los objetivos que desea lograr la empresa. Mediante esta formación que te ofrece Emagister dentro de su catálogo...
Los recursos humanos de una empresa son el capital más importante porque de ellos depende la productividad y el logro de las metas, es por ello, que se debe contar con un profesional capacitado para seleccionar el personal adecuado que se alinee con el perfil y los objetivos que desea lograr la empresa. Mediante esta formación que te ofrece Emagister dentro de su catálogo...
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Todos sus trabajadores son muy profesionales, están pendiente de ti todo el tiempo para ayudarte a resolver las dudas que te surjan durante el proceso de estudio y también te dan ánimos para seguir. Me gustó bastante. 100% recomendado.
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Es una excelente alternativa cuando se tiene una formación universitaria, sirve para complementar tus conocimientos y también mejorarlos y colocarlos en práctica. El curso es muy asequible y también fácil y rápido de realizar en todos los sentidos.
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Es un curso con gran calidad y muy completo. Todo el material dado me pareció muy bueno, abordaba de excelente forma todos los temas para poder ir resolviendo todas las dudas que se fueran presentando. Satisfecha con la atención, un curso increíble.
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Después del curso, sentí una confianza incrementada al realizar entrevistas, logrando identificar mejor a los candidatos ideales.
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Aprendí técnicas efectivas que me permitieron conducir entrevistas más estructuradas y reveladoras.
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Gracias al curso, pude mejorar mi capacidad para evaluar las competencias y el potencial de los candidatos de manera más precisa.
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- Subvencionado a trabajadores
- Online
- Nivel básico
- Fechas a elegir
- 25h - 9 Días
Este curso está diseñado para proporcionar los conocimientos necesarios para realizar entrevistas de selección de manera profesional y efectiva. Durante el curso, aprenderás a identificar competencias, evaluar candidatos y aplicar técnicas que aseguren una selección adecuada según las necesidades de la organización. Este curso es ideal para profesionales de recursos humanos...
subvencionado por el Estado
Este curso está diseñado para proporcionar los conocimientos necesarios para realizar entrevistas de selección de manera profesional y efectiva. Durante el curso, aprenderás a identificar competencias, evaluar candidatos y aplicar técnicas que aseguren una selección adecuada según las necesidades de la organización. Este curso es ideal para profesionales de recursos humanos...
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Después del curso, sentí una confianza incrementada al realizar entrevistas, logrando identificar mejor a los candidatos ideales.
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Aprendí técnicas efectivas que me permitieron conducir entrevistas más estructuradas y reveladoras.
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Gracias al curso, pude mejorar mi capacidad para evaluar las competencias y el potencial de los candidatos de manera más precisa.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 35h
Diseñado en proporcionar a los participantes una comprensión completa de los procesos y normativas que regulan la selección de personal en el ámbito del empleo público.
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 20h
Describir los puestos de trabajo más característicos de los establecimientos, áreas o departamentos de restauración y relacionarlos con diferentes tipos de establecimientos Aplicar técnicas de selección de personal de establecimientos, áreas o departamento de restauración para definir y cubrir todos y cada uno de los puestos de trabajo.
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Me ha parecido curso muy interesante, hice la carrera en recursos humanos y quería especializarme en la reclutación de personal 2.0 ya que hoy en día es lo que se requiere
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No hay nada más esencial en una empresa o proyecto que tener el personal adecuado. El curso me ha encantado, muy contenta y con un contenido de calidad y muy interesante. Buena atención.
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La simplicidad de las explicaciones en los manuales. Es muy fácil entender los contenidos del curso, basta con una simple lectura para aprender las ideas principales de la selección de personal, lo que da al alumno una autonomía total para poder realizar el curso con éxito. La atención al alumno. A pesar de ser una escuela a distancia están siempre al lado del alumno, contestando el correo electrónico prácticamente enseguida. Recomendaría la escuela para todos aquellos que se plantean estudiar a distancia, sobretodo si quieren compaginarlo con su trabajo.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 1 Año
¿Te gustaría trabajar en departamentos de Recursos Humanos? ¿Estás interesado en la selección de personal? Emagister te presenta este Máster en Recruitment y Selección de Personal 2.0 que imparte el prestigioso centro Select Business School. No te lo puedes perder, el mismo se ofrece a través de una metodología online y una duración flexible, por lo que podrás estudiar...
¿Te gustaría trabajar en departamentos de Recursos Humanos? ¿Estás interesado en la selección de personal? Emagister te presenta este Máster en Recruitment y Selección de Personal 2.0 que imparte el prestigioso centro Select Business School. No te lo puedes perder, el mismo se ofrece a través de una metodología online y una duración flexible, por lo que podrás estudiar...
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Me ha parecido curso muy interesante, hice la carrera en recursos humanos y quería especializarme en la reclutación de personal 2.0 ya que hoy en día es lo que se requiere
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No hay nada más esencial en una empresa o proyecto que tener el personal adecuado. El curso me ha encantado, muy contenta y con un contenido de calidad y muy interesante. Buena atención.
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La simplicidad de las explicaciones en los manuales. Es muy fácil entender los contenidos del curso, basta con una simple lectura para aprender las ideas principales de la selección de personal, lo que da al alumno una autonomía total para poder realizar el curso con éxito. La atención al alumno. A pesar de ser una escuela a distancia están siempre al lado del alumno, contestando el correo electrónico prácticamente enseguida. Recomendaría la escuela para todos aquellos que se plantean estudiar a distancia, sobretodo si quieren compaginarlo con su trabajo.
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Queria recomendar por completo la escuela y sus masteres, he decidido especializarme con ustedes y a lo largo de mi curso pude notar la diferencia que sin duda es de un excelente nivel, tanto de manera práctica como teorica.
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- Master
- A distancia
- Fechas a elegir
- 1 Año
Haz parte de un sector con amplia salida laboral, formándote en el Máster de Alto Rendimiento para Directivos en Selección, Formación y Evaluación de personal, ofertado en Emagister y dictado por INENKA Business School y su equipo de profesionales.
Haz parte de un sector con amplia salida laboral, formándote en el Máster de Alto Rendimiento para Directivos en Selección, Formación y Evaluación de personal, ofertado en Emagister y dictado por INENKA Business School y su equipo de profesionales.
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Queria recomendar por completo la escuela y sus masteres, he decidido especializarme con ustedes y a lo largo de mi curso pude notar la diferencia que sin duda es de un excelente nivel, tanto de manera práctica como teorica.
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Me parece muy útil para llevar a cabo en el ámbito profesional
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 30h - 1 Mes
- Curso bonificable
¿Te gustaría dar un paso adelante en tu futuro? ¿Quieres aprender a seleccionar los mejores trabajadores para tu empresa? Ahora puedes conseguirlo gracias a este Curso de Selección de Perfiles TI, impartido por el centro Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales.
¿Te gustaría dar un paso adelante en tu futuro? ¿Quieres aprender a seleccionar los mejores trabajadores para tu empresa? Ahora puedes conseguirlo gracias a este Curso de Selección de Perfiles TI, impartido por el centro Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales.
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Me parece muy útil para llevar a cabo en el ámbito profesional
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
Este Master en Selección de Personal 3.0 le ofrece una formación especializada en la maetrial. El contexto empresarial está experimentando cambios impresionantes, afectando especialmente a las necesidades, requerimientos e inquietudes del componente humano de las organizaciones. Esto, hace necesario la modernización del Departamento de Recursos Humanos en las PYMES y grandes...
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Hay mucho temario y aprendes mucho. Le faltaría algún vídeo más interactivo o que fuera un poco más práctico pero estoy contenta. En estos momentos estoy cursandolo, voy por la unidad 4 de 9.
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Por ahora, el master me está gustando, el temario es muy interesante y útil pero le falta realizar o mostrar algún caso práctico para aplicar la teoría que imparten. También faltaría realizar clases online. Pero igualmente, por su precio y por el temario lo recomiendo.
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Sin duda recomendaría la escuela para futuros estudiantes. El trato es muy cordial por parte de la tutora, el estudio me pareció sencillo y eso que llevaba 20 años sin estudiar. Me ha enganchado, muchas gracias!!
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 1 Año
Los recursos humanos son una pieza clave en toda empresa u organización para alcanzar las metas propuestas y lograr el éxito, es por ello que es importante contar con personas capacitadas para seleccionar el personal de forma correcta, escogiendo las personas que encajen con el perfil que busca la empresa. Por este motivo, Emagister te ofrece dentro de su catálogo formativo...
Los recursos humanos son una pieza clave en toda empresa u organización para alcanzar las metas propuestas y lograr el éxito, es por ello que es importante contar con personas capacitadas para seleccionar el personal de forma correcta, escogiendo las personas que encajen con el perfil que busca la empresa. Por este motivo, Emagister te ofrece dentro de su catálogo formativo...
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Hay mucho temario y aprendes mucho. Le faltaría algún vídeo más interactivo o que fuera un poco más práctico pero estoy contenta. En estos momentos estoy cursandolo, voy por la unidad 4 de 9.
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Por ahora, el master me está gustando, el temario es muy interesante y útil pero le falta realizar o mostrar algún caso práctico para aplicar la teoría que imparten. También faltaría realizar clases online. Pero igualmente, por su precio y por el temario lo recomiendo.
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Sin duda recomendaría la escuela para futuros estudiantes. El trato es muy cordial por parte de la tutora, el estudio me pareció sencillo y eso que llevaba 20 años sin estudiar. Me ha enganchado, muchas gracias!!
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El curso está muy bien desarrollado con unos tutores muy profesionales. La plataforma es muy sencilla de utilizar y el contenido es sencillo y está muy bien explicado.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
Durante el desarrollo de este Máster E-recruitment Manager: Responsable de Reclutamiento Digital, se abordarán diversos temas relacionados con el reclutamiento digital, como la planificación estratégica de recursos humanos, la captación y selección de talento a través de plataformas digitales, el uso de tecnologías en el proceso de reclutamiento y la gestión de la marca...
Durante el desarrollo de este Máster E-recruitment Manager: Responsable de Reclutamiento Digital, se abordarán diversos temas relacionados con el reclutamiento digital, como la planificación estratégica de recursos humanos, la captación y selección de talento a través de plataformas digitales, el uso de tecnologías en el proceso de reclutamiento y la gestión de la marca...
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El curso está muy bien desarrollado con unos tutores muy profesionales. La plataforma es muy sencilla de utilizar y el contenido es sencillo y está muy bien explicado.
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Me ha sido muy fácil poner en practica gran parte de la teoría. Su vocabulario es muy entendible y apto para todos los públicos.
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Un curso muy bien preparado. Los temas que se daban me han parecido muy útiles. Lo recomiendo a todos que estén buscando algo similar. Saludos.
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- Postgrado
- A distancia
- Fechas a elegir
- 300h - 1 Año
Evoluciona académicamente con la formación del Postgrado en Reclutamiento y Selección de Personal 2.0, diseñado por la Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría y que se añade al catálogo del Directorio de Emagister, donde podrás desarrollarte como un experto en este medio.
Evoluciona académicamente con la formación del Postgrado en Reclutamiento y Selección de Personal 2.0, diseñado por la Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría y que se añade al catálogo del Directorio de Emagister, donde podrás desarrollarte como un experto en este medio.
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Me ha sido muy fácil poner en practica gran parte de la teoría. Su vocabulario es muy entendible y apto para todos los públicos.
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Un curso muy bien preparado. Los temas que se daban me han parecido muy útiles. Lo recomiendo a todos que estén buscando algo similar. Saludos.
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Siento que este curso me va a aportar mucho en mi carrera profesional. Todo ha sido de diez, muchas gracias.
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Curso muy recomendable. El contenido de los temarios ha sido muy interesante, podré aprovecharlo en mi sector laboral.
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Desde que empezó el curso noté que era de muy buena calidad, muy buen profesor, muy buen ambiente y además un temario bueno y actualizado, en especial, con lo relacionado con la tecnología.
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- Subvencionado a trabajadores
- A distancia
- Nivel intermedio
- 25h - 9 Días
Aprenderás a gestionar y optimizar los procesos de selección mediante las nuevas herramientas y servicios on-line.
subvencionado por el Estado
Aprenderás a gestionar y optimizar los procesos de selección mediante las nuevas herramientas y servicios on-line.
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Siento que este curso me va a aportar mucho en mi carrera profesional. Todo ha sido de diez, muchas gracias.
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Curso muy recomendable. El contenido de los temarios ha sido muy interesante, podré aprovecharlo en mi sector laboral.
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Desde que empezó el curso noté que era de muy buena calidad, muy buen profesor, muy buen ambiente y además un temario bueno y actualizado, en especial, con lo relacionado con la tecnología.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 30h
Se centra en el desarrollo y la implementación de un modelo que permite identificar, evaluar y gestionar las competencias necesarias para el desempeño eficaz en un entorno laboral.
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 10h
Aplicar métodos para la definición de puestos de trabajo y selección de personal apropiados para unidades de producción culinaria, comparándolos críticamente. Reconocer la importancia de la integración y adaptación del personal a la organización y las acciones e instrumentos que las facilitan.
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En general, estoy muy contento con el curso y lo recomendaría.
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Me ha gustado mucho la flexibilidad del curso, que me ha permitido trabajar a mi propio ritmo y avanzar en el curso a mi propio ritmo.
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Los ejercicios ayudan a reforzar los conceptos aprendidos, y los exámentes tipo test.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 300h - 12 Meses
Con esta completa formación damos a los estudiantes de nuestra escuela online las herramientas necesarias para dedicarse profesionalmente a la selección de personal pero especializandose en la caza de taleno en redes sociales.
Con esta completa formación damos a los estudiantes de nuestra escuela online las herramientas necesarias para dedicarse profesionalmente a la selección de personal pero especializandose en la caza de taleno en redes sociales.
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En general, estoy muy contento con el curso y lo recomendaría.
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Me ha gustado mucho la flexibilidad del curso, que me ha permitido trabajar a mi propio ritmo y avanzar en el curso a mi propio ritmo.
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Los ejercicios ayudan a reforzar los conceptos aprendidos, y los exámentes tipo test.
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