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Características
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  • Tecnico en formacion e-learning. formador de teleformadores
  • Psicologia del consumidor e investigacion de mercados
  • Tecnico en construccion de obras
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MÁSTER MBA EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS EXPERTO EN RECURSOS HUMANOS - DIPLOMA CERTIFICADO POR NOTARIO EUROPEO

4.6
11 opiniones
  • El master me ha parecido excelente.La plataforma y su contenido son de alta calidad. Destaco especialmente la flexibilidad ofrecida y la constante dedicación de los profesores al proceso formativo.
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  • No sé cómo estará ahora, pero el acceso a algunos contenidos de la plataforma podían mejorarse (vídeos). Los tutores bien, pero no todos respondieron a mis inquietudes, sobre todo en la parte de contabilidad. Los profesores de la plataforma. Las tutorías vía e-mail, sin problemas.
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  • El único problema que veo son las tutorias, resolución de dudas que no las explican, te derivan al libro.
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ESNECA BUSINESS SCHOOL
  • MBA
  • A distancia
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  • 640h - 1 Año

La plataforma de Emagister, te acerca en esta ocasión esta excelente formación, se trata del Máster Mba En Administración Y Dirección De Empresas Experto En Recursos Humanos que es impulsado por la renombrada Esneca Business School, a través del cual se te garantiza una capacitación seria y especializada en la materia. Se imparte en modalidad totalmente a distancia y al...

595 €

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BiG Formación

GESTIÓN DE RR.HH: DIRECCIÓN POR OBJETIVOS Y PLANIFICACIÓN DE TAREAS

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"Adquirir conocimientos y destrezas en la aplicación de técnicas y herramientas necesarias para la dirección por objetivos y la planificación de tareas. "

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EXPERTO SUPERIOR EN FORMACIÓN DE FORMADORES + DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

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8 opiniones
  • El material didáctico me pareció muy interesante la formación en sí misma y también la forma de presentarla. Por otro lado, también gracias por estar presente y acompañar desde tutorias.
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  • agradezco a todo el equipo la labor que hacen para facilitar a los alumnos todo lo necesario para que sea más sencillo la ejecución del curso. Recomiendo este curso y la escuela a todos y pronto espero poder realizar más cursos. Muchas gracias a Irene por toda su ayuda prestada estando en todo momento para ayudar cuando se necesita.
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  • Realmente estoy encantada con la capacitación que obtuve en la escuela, puedo decir que mis expectativas eran altas pero supieron estar a la altura. El contenido me pareció súper completo y el uso de programas profesionales como autocad fueron la cereza del pastel. Los recomiendo al 100%
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Escuela Origen International Education
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  • 600h - 1 Año
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Comienza a formarte con esta doble titulación en Experto superior en formación de formadores y Dirección de recursos humanos que te presenta el portal Emagister dentro de su amplio catálogo de formación, impartido por la Escuela Ergon, con una metodología de estudio online para que puedas capacitarte desde cualquier parte del mundo, contando en todo momento con el apoyo...

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Gestión al día: Introducción a la dirección de personas

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Conocer las principales bases de la calidad, manejar la metodología básica y comprender y saber utilizar adecuadamente la terminología básica para iniciarse en la calidad.

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Máster en dirección de recursos humanos & Máster en habilidades directivas y desarrollo del talento

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¿Estás buscando una oportunidad para desarrollar tus habilidades en la gestión de recursos humanos y habilidades directivas? ¡No busques más! Existe una formación completa que te permitirá adquirir los conocimientos necesarios para destacar en el ámbito empresarial.

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Gestión de recursos humanos (Madrid)

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Aprovecha esta formación 100% subvencionada para aprender nuevas metodologías de trabajo como gestor de Recursos Humanos. Si te apasiona la gestión del talento en las empresas y quieres aprender nuevos conceptos, este curso de gestión de recursos humanos es justo lo que necesitas. Aprenderás nuevos modelos comunicativos para dirigirte a la plantilla. También conocerás...

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Máster de dirección de personas con SAGE 50 Cloud

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GESTIÓN INTEGRADA DE RECURSOS HUMANOS

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Con este curso oficial y gratuito aprenderás a gestionar y hacer control de los recursos humanos de pequeñas, medianas y grandes empresas

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Gestión Estratégica del Departamento de RRHH

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La función del departamento de RRHH ha evolucionado en las últimas décadas pasando de ser simplemente el encargado de reclutar personal y elaborar nóminas, a ser una función estratégica de la empresa dedicada a atraer y retener el talento humano necesario para cumplir con los objetivos establecidos. Esto es debido a que el talento humano se ha convertido en el activo más...

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MBA en Recursos Humanos y Nuevas Tecnologías 60 ECTS

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Un MBA en Recursos Humanos y Nuevas Tecnologías es un programa de posgrado que combina la formación en gestión empresarial con un enfoque en la aplicación de tecnologías digitales en el departamento de Recursos Humanos (RR. HH.) para liderar la transformación digital, mejorar la gestión del talento, la automatización de procesos y la toma de decisiones basada en datos...

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Gestión de recursos humanos

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En este curso adquirirás las habilidades prácticas necesarias para realizar adecuadamente la gestión de los recursos humanos de una empresa o de cualquier tipo de organización. Para ello, estudiarás las asignaturas indispensables que te permitirán desarrollarte profesionalmente en este ámbito, como son la dirección estratégica de los recursos humanos y los fundamentos...

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Curso Online de Dirección de Recursos Humanos

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Titulación RR HH

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Se trata de un programa superior en gestión integrada de recursos humanos que posee validez a nivel curricular y profesional.

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DISEÑO Y GESTIÓN DE POLÍTICAS Y SISTEMAS DE RETRIBUCIÓN | ADGD080PO

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Adquiere conocimiento y habilidades en cuanto al análisis de las políticas retributivas y al establecimiento de las modificaciones que ayuden a mejorar la competitividad de la empresa, de manera adecuada a sus necesidades y características.

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Herramientas tecnológicas de RR.HH

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OBJETIVO - CONOCER LAS CARACTERÍSTICAS Y ELEMENTOS QUE INCORPORAN LAS PRINCIPALES HERRAMIENTAS DE RR.HH. QUE EXISTEN EN EL MERCADO, ASÍ COMO OTRAS HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS QUE PERMITEN EL USO DE INTERNET

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Curso Práctico: Gestión del Cambio

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Las personas que participen en este curso obtendrán herramientas, técnicas y estrategias necesarias para aplicar en su puesto de trabajo y sus relaciones laborales, pero también deberán conseguir importantes cambios a nivel personal. En definitiva, con este curso se sabrá comprender y saber actuar frente a los factores humanos implicados en acciones de cambio: la persona...

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Postgrado en Recursos Humanos y Habilidades Directivas.

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Objetivos Realizar la coordinación del equipo humano a su cargo, dentro del marco jurídico en el que se desarrolla la actividad comercial, aplicando procesos y técnicas de gestión comercial. Dirigir y controlar la actividad empresarial diaria y los recursos de pequeños negocios o microempresas.

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Sistemas de retribución en la empresa

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Poner en conociemiento del alumnado los fundamentos necesarios sobre los sistemas de retribución en la empresa, adquiriendo bases de la normativa legal, conociendo los sistemas de retibución actuales, salarios y nuevos modelos retributivos, asi como la motivación en la empresa.

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Evaluación de Competencias (30h)

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El objetivo principal de este curso es analizar todos los aspectos relacionados con las competencias en el ámbito profesional para ayudar tanto a la empresa como a los trabajadores. Por un lado, aporta las claves y técnicas necesarias para agilizar la gestión del departamento de Recursos Humanos

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