Cursos gratis subvencionados y ofertas de Recursos Humanos en Alicante

Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado al finalizar el curso, conocerá las funciones de un departamento de recursos humanos en una organización, adquiriendo las técnicas necesarias que le permitan colaborar en las acciones de evaluación, promoción, selección y formación del personal en la misma. Dirigido a: Cursos dirigidos prioritariamente para trabajadores y trabajadoras...

Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado, una vez finalizada la acción formativa, será capaz de aplicar los conocimientos teórico-prácticos adquiridos y realizar los trámites propios de la gestión administrativa de personal, mediante una aplicación informática básica de gestión de personal, respetando y ajustándose al marco jurídico laboral vigente. Dirigido a: Cursos...

Objetivo del curso: = Analizar la estructura del recibo de salario y su confección en las situaciones más usuales que pueden darse en la empresa y calcular el coste del trabajador para la empresa.= Analizar la estructura de los impresos oficiales de Seguridad Social y cumplimentar y calcular las liquidaciones. Dirigido a: Cursos dirigidos a trabajadores y a trabajadoras...

Objetivo del curso: = Planificar y gestionar acciones de formación concretas de su especialidad, garantizando la consonancia y coherencia con la planificación de la organización.= Aplicar las técnicas y habilidades de programación didáctica en el diseño de un proceso de enseñanza-aprendizaje. Dirigido a: Cursos dirigidos a trabajadores y a trabajadoras en situación de...

Objetivo del curso: = Adquirir las competencias y conocimientos necesarios que faciliten el proceso de interacción didáctica en el desarrollo de las diferentes acciones formativas que se lleven a cabo.= Proporcionar pautas y estrategias de aprendizaje individualizado en una supervisión y seguimiento efectivo del proceso de enseñanza-aprendizaje de los participantes. Dirigido...

Objetivo del curso: Objetivos: Los participantes, una vez finalizada la acción formativa, serán capaces de desarrollar de manera sistemática la planificación de acciones de formación con vistas a la adquisición de competencias profesionales de los destinatarios. Programar e implementar las acciones formativas. Dirigido a: Cursos dirigidos prioritariamente para trabajadores...

Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado, una vez finalizada la acción formativa, será capaz de aplicar los conocimientos teórico-prácticos adquiridos y realizar los trámites propios de la gestión administrativa de personal, mediante una aplicación informática básica de gestión de personal, respetando y ajustándose al marco jurídico laboral vigente. Dirigido a: Cursos...

Objetivo del curso: Adquirir competencias técnico metodológicas para la planificación, desarrollo y evaluación de acciones de formación abierta y a distancia. Dirigido a: Cursos dirigidos a trabajadores y a trabajadoras en situación de desempleo.

Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado, una vez finalizada la acción formativa, será capaz de aplicar los conocimientos teórico-prácticos adquiridos y realizar los trámites propios de la gestión administrativa de personal, mediante una aplicación informática básica de gestión de personal, respetando y ajustándose al marco jurídico laboral vigente. Dirigido a: Cursos...

Objetivo del curso: Adquirir competencias técnico metodológicas para la planificación, desarrollo y evaluación de acciones de formación abierta y a distancia. Dirigido a: Cursos dirigidos a trabajadores y a trabajadoras en situación de desempleo.