-
Todos
-
Online
-
Filtros
Masters de Gestión de personas
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1 Año
¿Alguna vez te has preguntado cómo conseguir que un equipo alcance su máximo potencial y mantenga un buen entorno laboral? Este programa está diseñado para profesionales, directivos y responsables del área de Recursos Humanos que busquen aumentar sus competencias en gestión de personas adquiriendo una visión humana y ética del management.
-
Si quieres cambiar de trabajo, realizando este master encontraras muchas mas posibilidades, de desarrollarte en otras tematicas, y mejorar tus ingresos.
← | →
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
En la actualidad, con la globalización, el incremento de la competitividad en las relaciones comerciales y en los propios intercambios de empresas a nivel internacional ha generado la necesidad profesionales expertos que puedan asesorar, aconsejar y planificar el desarrollo de estas operaciones, con el objetivo de minimizar los riesgos en aquellos aspectos que pudieran...
En la actualidad, con la globalización, el incremento de la competitividad en las relaciones comerciales y en los propios intercambios de empresas a nivel internacional ha generado la necesidad profesionales expertos que puedan asesorar, aconsejar y planificar el desarrollo de estas operaciones, con el objetivo de minimizar los riesgos en aquellos aspectos que pudieran...
-
Si quieres cambiar de trabajo, realizando este master encontraras muchas mas posibilidades, de desarrollarte en otras tematicas, y mejorar tus ingresos.
← | →
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
El Master en Coaching, Inteligencia Emocional y PNL se convierte en una herramienta novedosa y necesaria para mejorar el rendimiento y las posibilidades de éxito personal. El Coaching es la vía más adecuada para el desarrollo del potencial y el talento de las personas, la Inteligencia Emocional para el control de las emociones y la PNL para el estudio de la relación entre...
- Master
- Salamanca
PRESENTACIÓN El Máster en Dirección de Personas y Gestión Estratégica del Talento en la Organización On.Line de la USAL‐Universidad Virtual tiene como objetivo principal preparar a los estudiantes y alumnos como profesionales competentes en la dirección y desarrollo de personas en el contexto organizativo empresarial. Ante los nuevos escenarios competitivos del siglo XXI...
- Experto universitario
- San Vicente Del Raspeig
Preparar a profesionales en activo que quieran profundizar en la Gestión de Recursos Humanos y a directivos y profesionales con responsabilidades en cualquier área de la empresa que necesiten adquirir o ampliar sus conocimientos en el ámbito de la dirección de equipos humanos
- Postgrado
- San Vicente Del Raspeig
Objetivo del curso: Conocerá los fundamentos de la dirección estratégica de la empresa. Aprenderá técnicas para la creación de empresas y desarrollo de nuevos negocios. Sabrá organizar un departamento de recursos humanos. Aprenderá las técnicas de auditoría de recursos humanos y control interno de gestión. Dominará el aspectopsicológico de la dirección de RRHH. Dirigido...
- Master oficial
- Sevilla
- 2 Cuatrimestres
- Prácticas en empresa
Los responsables de la gestión de organizaciones saben la relevancia que tienen las personas en el desarrollo y éxito de las mismas. Lo elementos de competitividad organizativa son, en gran medida, elementos vinculados al factor humano, a sus habilidades, destrezas y competencias. El director de Recursos Humanos se enfrenta a retos que lo convierten en una pieza clave...
- Master
- Online
- 300h
Objetivo del curso: Según la Orden 5 de Noviembre de 2007 de 2007 (BOJA 224 de 14 de Noviembre de 2007) por la que se regula el procedimiento y los requisitos para la acreditación de los centros para personas mayores en situación de dependencia en Andalucía en su Anexo IV, punto XII desarrolla el apartado de los Recursos Humanos; así:. Dirigido a: Para matricularse y realizar...
- Master oficial
- Sevilla
El fenómeno de la inmigración constituye uno de los principales retos de las sociedades actuales y obliga a incorporar nuevos conocimientos y sus correspondientes aplicaciones en campos profesionales tan diversos como la educación, los servicios sociales, la salud, el derecho, el periodismo, la política, etc.
-
Un curso que me ha parecido un. agrado, muy bien estructurado y con excelente contenido.
← | →
-
Es una excelente universidad y con excelentes profesores.
← | →
- Master
- Online
- 3 Semestres
¿Trabajas en el sector empresarial desde el área de recursos humanos? ¿Te gustaría contar con más y mejores herramientas en este ámbito para expandir tu perfil profesional? Si es así, esta información es sin duda de tu interés. Emagister tiene el agrado de presentar el Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento que lo desarrolla e imparte Campus Online UNAB...
¿Trabajas en el sector empresarial desde el área de recursos humanos? ¿Te gustaría contar con más y mejores herramientas en este ámbito para expandir tu perfil profesional? Si es así, esta información es sin duda de tu interés. Emagister tiene el agrado de presentar el Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento que lo desarrolla e imparte Campus Online UNAB...
-
Un curso que me ha parecido un. agrado, muy bien estructurado y con excelente contenido.
← | → ver todas
-
Es una excelente universidad y con excelentes profesores.
← | → ver todas
-
Son muchas las cosas a destacar de mi paso por esta institución, pero me quedaría con los profesionales de primer nivel que imparten el programa, el prestigio de ESADE y las prácticas profesionales.
Los profesionales imparten el programa en ESADE. La experiencia, la profesionalidad y el rigor que transmiten es algo a valorar y a tener en cuenta de cara a tu futura incorporación al mundo profesional.
El prestigio y reconocimiento que se ha ganado el MUA+Especialización impartido por ESADE. Son muchos los despachos y empresas del sector de la abogacía que valoran muy positivamente el hecho de que el profesional que se incorpora a su plantilla haya pasado, antes, por esta institución.
La oportunidad que te da ESADE de realizar prácticas profesionales en los despachos más prestigiosos del sector. Además, en muchas ocasiones, muchos de los alumnos del Máster que han estado haciendo prácticas en dichos despachos, luego se han acabado incorporando en los mismos.
← | →
- Master oficial
- Barcelona
- 15 Meses
- Prácticas en empresa
Desarrolla tu carrera profesional como abogado con este doble Máster universitario en abogacía más máster en asesoría laboral y gestión de personas, que el portal Emagister te ha integrado a su gran catálogo de formación, y que es impartido por el reconocido instituto Esade Law School, en una modalidad presencial, donde una vez finalizado el programa se te entrega un diploma...
Desarrolla tu carrera profesional como abogado con este doble Máster universitario en abogacía más máster en asesoría laboral y gestión de personas, que el portal Emagister te ha integrado a su gran catálogo de formación, y que es impartido por el reconocido instituto Esade Law School, en una modalidad presencial, donde una vez finalizado el programa se te entrega un diploma...
-
Son muchas las cosas a destacar de mi paso por esta institución, pero me quedaría con los profesionales de primer nivel que imparten el programa, el prestigio de ESADE y las prácticas profesionales.
Los profesionales imparten el programa en ESADE. La experiencia, la profesionalidad y el rigor que transmiten es algo a valorar y a tener en cuenta de cara a tu futura incorporación al mundo profesional.
El prestigio y reconocimiento que se ha ganado el MUA+Especialización impartido por ESADE. Son muchos los despachos y empresas del sector de la abogacía que valoran muy positivamente el hecho de que el profesional que se incorpora a su plantilla haya pasado, antes, por esta institución.
La oportunidad que te da ESADE de realizar prácticas profesionales en los despachos más prestigiosos del sector. Además, en muchas ocasiones, muchos de los alumnos del Máster que han estado haciendo prácticas en dichos despachos, luego se han acabado incorporando en los mismos.
← | →
-
Excelente universidad con un personal que es muy profesional. Nunca defraudan, siempre están al pie del cañón por cualquier inconveniente. Un edificio muy bonito y con un gran nivel de enseñanza. Imposible errarle con esta universidad, la recomiendo.
← | →
- Master
- Semipresencial en Guadalupe
Dirigir personas implica gestionar los problemas y conflictos inherentes al trabajo en las organizaciones, problemas de relación interpersonal y de regulación de los límites normativos para un mejor trabajo en común. La principal ventaja competitiva de las empresas son las personas. Una idea que se ve reflejada en el programa de formación del Máster en Dirección de RRLL...
Dirigir personas implica gestionar los problemas y conflictos inherentes al trabajo en las organizaciones, problemas de relación interpersonal y de regulación de los límites normativos para un mejor trabajo en común. La principal ventaja competitiva de las empresas son las personas. Una idea que se ve reflejada en el programa de formación del Máster en Dirección de RRLL...
-
Excelente universidad con un personal que es muy profesional. Nunca defraudan, siempre están al pie del cañón por cualquier inconveniente. Un edificio muy bonito y con un gran nivel de enseñanza. Imposible errarle con esta universidad, la recomiendo.
← | →
- Master
- Online
- 4 Semestres
El Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento desarrolla las competencias claves y las habilidades gerenciales para el éxito en la función directiva de personas, además de competencias personales e interpersonales y técnicas que permiten asumir con éxito los desafíos presentes y futuros que demanda el entorno, como la diversidad, inclusión y multiculturalidad...
-
Ha sido una experiencia que ha redefinido mi carrera y mi vida profesional.
← | →
-
Creo que el máster nos ofrece la oportunidad de formarnos y desarrollarnos como profesionales.
Con su metodología moderna es necesario adaptarse y conseguir actitud factor para sacar provecho, lo cual es muy beneficioso para nosotros!
← | →
-
En mi opinión por lo que más destaca EBF es por estar siempre actualizados con las nuevas tendencias sin perder la perspectiva de la realidad en las empresas con una gestión de personas más tradicional.
Para mi cada clase es una sorpresa inesperada que sacude mis ideas preconcebidas y me lleva hacia un estimulante horizonte.
← | →
- Master
- A Coruña
- 10 Meses
¿Te gustaría adentrarte en el mundo de recursos humanos? Entonces estos estudios son para ti. Mediante esta formación estarás en contacto con la dirección en las organizaciones y los aspectos legales en la empresa. Asimismo, obtendrás la formación necesaria para convertirte en un profesional en la gestión de equipos y tomar las mejores decisiones para cualquier tipo de...
¿Te gustaría adentrarte en el mundo de recursos humanos? Entonces estos estudios son para ti. Mediante esta formación estarás en contacto con la dirección en las organizaciones y los aspectos legales en la empresa. Asimismo, obtendrás la formación necesaria para convertirte en un profesional en la gestión de equipos y tomar las mejores decisiones para cualquier tipo de...
-
Ha sido una experiencia que ha redefinido mi carrera y mi vida profesional.
← | → ver todas
-
Creo que el máster nos ofrece la oportunidad de formarnos y desarrollarnos como profesionales.
Con su metodología moderna es necesario adaptarse y conseguir actitud factor para sacar provecho, lo cual es muy beneficioso para nosotros!
← | → ver todas
-
En mi opinión por lo que más destaca EBF es por estar siempre actualizados con las nuevas tendencias sin perder la perspectiva de la realidad en las empresas con una gestión de personas más tradicional.
Para mi cada clase es una sorpresa inesperada que sacude mis ideas preconcebidas y me lleva hacia un estimulante horizonte.
← | → ver todas
-
En la Universidad de Barcelona hay muy buenos profesores. El master en Prevención de Riesgos Laborales es muy completo, se aprende mucho.
← | →
- Master
- Barcelona
Emagister.com te presenta este Máster Oficial de Gestión y Desarrollo de personas y equipos de las organizaciones, construido y conducido por la Universidad de Barcelona (UB). Un plan de estudios que ha nacido con la voluntad de ser un abanderado científico y con un poso social relevante. Va orientado a todas aquellas personas que se quieran capacitar en el ámbito de la...
Emagister.com te presenta este Máster Oficial de Gestión y Desarrollo de personas y equipos de las organizaciones, construido y conducido por la Universidad de Barcelona (UB). Un plan de estudios que ha nacido con la voluntad de ser un abanderado científico y con un poso social relevante. Va orientado a todas aquellas personas que se quieran capacitar en el ámbito de la...
-
En la Universidad de Barcelona hay muy buenos profesores. El master en Prevención de Riesgos Laborales es muy completo, se aprende mucho.
← | →
- Master
- Online
- 1800h
Si quieres dar un empujón a tu futuro profesional y te gustaría aprender a gestionar el desarrollo de las personas en la empresa, Emagister te presenta este MBA & Máster en Gestión y Desarrollo de Personas y Equipos, impartido por la Escuela de Formación Empresarial.
-
Le pregunté a muchos amigos y conocidos dónde podría realizar un Máster de estas características y las respuestas fueron unánimes: el mejor y más estimulante es el Master de la Escuela de Finanzas. La sensación es de aprendizaje 100%, un aprendizaje que me permite estar en contacto con profesionales de la Gestión del Capital Humano con una experiencia muy dilatada. La Escuela te ofrece además la flexibilidad necesaria para equilibrar tus estudios con el trabajo.
← | →
- Master
- Oleiros
- 9 Meses
- Curso bonificable
En Escuela de Finanzas, somos conocedores de la importancia de las personas como elemento diferenciador y valioso para las Organizaciones. Esta afirmación convierte la gestión de personas como un valor estratégico y crucial, vinculado directamente a los resultados de la gestión empresarial. Poseer y comprender los conocimientos, las ideas, la innovación y las herramientas...
En Escuela de Finanzas, somos conocedores de la importancia de las personas como elemento diferenciador y valioso para las Organizaciones. Esta afirmación convierte la gestión de personas como un valor estratégico y crucial, vinculado directamente a los resultados de la gestión empresarial. Poseer y comprender los conocimientos, las ideas, la innovación y las herramientas...
-
Le pregunté a muchos amigos y conocidos dónde podría realizar un Máster de estas características y las respuestas fueron unánimes: el mejor y más estimulante es el Master de la Escuela de Finanzas. La sensación es de aprendizaje 100%, un aprendizaje que me permite estar en contacto con profesionales de la Gestión del Capital Humano con una experiencia muy dilatada. La Escuela te ofrece además la flexibilidad necesaria para equilibrar tus estudios con el trabajo.
← | →
- Diploma de Especialización
- Semipresencial en Santiago (Chile)
El Diplomado en Gestión de Personas (DGP) busca generar conocimientos y desarrollar habilidades necesarias para aplicar las técnicas y procesos propios de la administración de Recursos Humanos en la empresa. Además, pretende que sus alumnos sean capaces de identificar y analizar las variables necesarias para provocar cambios organizacionales, así como entender la importancia...
- Master
- Semipresencial en Huelva - Campus De "el Carmen"
El título está diseñado para preparar a los actuales y futuros profesionales socialmente responsables del área de Recursos Humanos, mediante la especialización de conocimientos y el desarrollo de las habilidades y competencias necesarias que permitan asumir con éxito las funciones requeridas por las complejas organizaciones del siglo XXI. El Máster se orienta a todas aquellas...
-
Me ha gustado bastante mi. curso, todo muy positivo. y con excelente contenido.
← | →
-
Un lugar muy optimo para cursar, constan con grandes profesionales y muy buen contenido.
← | →
- Diploma de Especialización
- Online
- 1 Año
Emagister suma a su oferta formativa de alto valor el Diplomado en Innovación en Gestión de Personas y People Analytics que el centro Campus Online UNAB ha desarrollado especialmente para ti, en metodología online durante un año.
Emagister suma a su oferta formativa de alto valor el Diplomado en Innovación en Gestión de Personas y People Analytics que el centro Campus Online UNAB ha desarrollado especialmente para ti, en metodología online durante un año.
-
Me ha gustado bastante mi. curso, todo muy positivo. y con excelente contenido.
← | → ver todas
-
Un lugar muy optimo para cursar, constan con grandes profesionales y muy buen contenido.
← | → ver todas
- Master oficial
- Online
- 825h
¿Te gustaría especializarte en un ámbito con amplias salidas profesionales? ¿Quieres seguir formándote en el área de la gestión de personas? Si es así, este Máster Universitario Online en Dirección y Gestión de Personas del Centro Tecnológico Virgen de Guadalupe puede ser prefecto para ti. Se desarrollará siguiendo una metodología íntegramente online y tiene una duración...
-
Soy alumna desde hace dos años de la ESCUELA INTERNACIONAL DE POSGRADOS, estoy especializándome en Dirección de Recursos Humanos y Gestión Laboral. Quería compartir con los posibles siguientes alumnos, mi buena experiencia y recomendar al 100% la escuela, no solo por el contenido actualizado, práctico y disruptivo, sino también por la calidez y profesionalidad de todos los profesores de las diferentes áreas que están siempre a tu disposición para solucionarte cualquier duda que te surja a lo largo de la formación, así como, de la Coordinadora académica, Paloma Serrano, qué te ayuda con la planificación de las entregas si tienes que combinarlo como en mi caso con el trabajo dándote facilidades para poder alcanzar tus objetivos de seguir avanzando en la especialidad. También quiero destacar la gran ayuda profesional que me ofreció Meme Romero, encargada de empleabilidad, tanto en cuanto a la realización de las prácticas remuneradas en empresas, cómo en cuanto, a conseguir mi puesto de trabajo soñado, con sus tips sobre cómo afrontar un proceso de selección. Todos han sido clave para alcanzar mis objetivo profesionales. No lo penséis es una gran escuela.
← | →
-
Son sin duda la mejor decisión que he tomado en mi vida, Un equipo de primera que desde el primer día te demuestran lo profesionales que son, muy bien preparados y con una propuesta educativa de un gran nivel. Yo estudie en la modalidad online y lo recomiendo 100% porque realmente merece todo el esfuerzo.
← | →
-
Es un Máster muy práctico, únete restante y con mucho contenido digital. Los profesores siempre te ofrecen su ayuda y apoyo en la resolución de dudas y la flexibilidad la valoro mucho.
← | →
- Master
- Online
- 845h - 9 Meses
- Prácticas en empresa
Este Experto capacita al alumno/a para asumir la Implantación y Gestión de Sistemas Integrales de RRHH (SIRH), adquiriendo las competencias necesarias para la realización exitosa de procesos de selección, evaluaciones del desempeño, planes y desarrollo de formación y capacitación de trabajadores, planes de carrera, etc.
Este Experto capacita al alumno/a para asumir la Implantación y Gestión de Sistemas Integrales de RRHH (SIRH), adquiriendo las competencias necesarias para la realización exitosa de procesos de selección, evaluaciones del desempeño, planes y desarrollo de formación y capacitación de trabajadores, planes de carrera, etc.
-
Soy alumna desde hace dos años de la ESCUELA INTERNACIONAL DE POSGRADOS, estoy especializándome en Dirección de Recursos Humanos y Gestión Laboral. Quería compartir con los posibles siguientes alumnos, mi buena experiencia y recomendar al 100% la escuela, no solo por el contenido actualizado, práctico y disruptivo, sino también por la calidez y profesionalidad de todos los profesores de las diferentes áreas que están siempre a tu disposición para solucionarte cualquier duda que te surja a lo largo de la formación, así como, de la Coordinadora académica, Paloma Serrano, qué te ayuda con la planificación de las entregas si tienes que combinarlo como en mi caso con el trabajo dándote facilidades para poder alcanzar tus objetivos de seguir avanzando en la especialidad. También quiero destacar la gran ayuda profesional que me ofreció Meme Romero, encargada de empleabilidad, tanto en cuanto a la realización de las prácticas remuneradas en empresas, cómo en cuanto, a conseguir mi puesto de trabajo soñado, con sus tips sobre cómo afrontar un proceso de selección. Todos han sido clave para alcanzar mis objetivo profesionales. No lo penséis es una gran escuela.
← | → ver todas
-
Son sin duda la mejor decisión que he tomado en mi vida, Un equipo de primera que desde el primer día te demuestran lo profesionales que son, muy bien preparados y con una propuesta educativa de un gran nivel. Yo estudie en la modalidad online y lo recomiendo 100% porque realmente merece todo el esfuerzo.
← | → ver todas
-
Es un Máster muy práctico, únete restante y con mucho contenido digital. Los profesores siempre te ofrecen su ayuda y apoyo en la resolución de dudas y la flexibilidad la valoro mucho.
← | → ver todas
-
Tras terminar ese año, un amigo me ofreció empezar a trabajar con él. Era una empresa grande, seria, y tenía un puesto como contable. A la semana de empezar, llegó mi jefe con un catálogo de ENAE Business School, me lo dio y me dijo "elige uno, no hay opción a que digas que no", él años atrás había hecho el MBA en ENAE, así que sin otra opción elegí uno , el master de Dirección Financiera, el cual me llamaba mucho la atención. Mi experiencia en ENAE la verdad es que fue mejor de lo que esperaba. Aprendí bastante del máster, obtuve muchas herramientas que hoy en día utilizo en mi empresa, y eso es gracias a la organización de los profesores que imparten las clases, profesores que vienen de distintos departamentos de muchas empresas, por tanto nos empapaban de sus experiencias y sus instrumentos de trabajo, está claro que unos me gustaron más que otros.
Pero lo que realmente destaca de ENAE son las relaciones postENAE, tanto con los compañeros, como con los profesores, pues entre unos y otros se ayudan para resolver problemas, recomendar a puestos de trabajo, aconsejar...
← | →
-
Un buen director económico-financiero necesita la mejor formación y la mejor de las actitudes. Este Máster prepara a los alumnos para el éxito empresarial asegurado.
← | →
- Master
- Murcia
- 9 Meses
- Curso bonificable
- Prácticas en empresa
Emagister.com incorpora una nueva formación a su catálogo formativo. Si posees una titulación universitaria y quieres especializarte en el área de la dirección económico-financiera para poder desarrollarte profesionalmente en este ámbito, el Máster en Dirección Económico – Financiera, ofrecido e impartido por ENAE Business School, te aportará todos los conocimientos y...
Emagister.com incorpora una nueva formación a su catálogo formativo. Si posees una titulación universitaria y quieres especializarte en el área de la dirección económico-financiera para poder desarrollarte profesionalmente en este ámbito, el Máster en Dirección Económico – Financiera, ofrecido e impartido por ENAE Business School, te aportará todos los conocimientos y...
-
Tras terminar ese año, un amigo me ofreció empezar a trabajar con él. Era una empresa grande, seria, y tenía un puesto como contable. A la semana de empezar, llegó mi jefe con un catálogo de ENAE Business School, me lo dio y me dijo "elige uno, no hay opción a que digas que no", él años atrás había hecho el MBA en ENAE, así que sin otra opción elegí uno , el master de Dirección Financiera, el cual me llamaba mucho la atención. Mi experiencia en ENAE la verdad es que fue mejor de lo que esperaba. Aprendí bastante del máster, obtuve muchas herramientas que hoy en día utilizo en mi empresa, y eso es gracias a la organización de los profesores que imparten las clases, profesores que vienen de distintos departamentos de muchas empresas, por tanto nos empapaban de sus experiencias y sus instrumentos de trabajo, está claro que unos me gustaron más que otros.
Pero lo que realmente destaca de ENAE son las relaciones postENAE, tanto con los compañeros, como con los profesores, pues entre unos y otros se ayudan para resolver problemas, recomendar a puestos de trabajo, aconsejar...
← | → ver todas
-
Un buen director económico-financiero necesita la mejor formación y la mejor de las actitudes. Este Máster prepara a los alumnos para el éxito empresarial asegurado.
← | → ver todas