Cursos gratis subvencionados y ofertas de Recursos Humanos online y a distancia

¡Aprovecha esta formación 100% subvencionada y da el salto! ¿A qué esperas para añadir atractivo a tu CV y adquirir nuevas competencias en el ámbito de los recursos humanos? Aprovecha esta oportunidad y fórmate en la distribución estratégica de los recursos humanos, ponte al día en legislación laboral y PRL y… ¡mucho más! No te lo pienses más y adáptate a las necesidades...

¿Quieres cumplir con la obligación legal de prevenir el acoso laboral y sexual en tu empresa? ¿Deseas proporcionar a tus trabajadores la formación e información necesarias sobre los riesgos a los que están expuestos? En Emagister podrás encontrar esta formación imperdible con el curso de Acoso Laboral Y Sexual, Prevención Y Protocolos De Actuación, el cual es impartido...

En este curso online gratuito de Dirección de personas y desarrollo del talento aprenderás las mejores prácticas en materia de recursos humanos para retener el talento.

Centrados en este aspecto de la gestión laboral de una empresa se desarrolla este curso en el que, además de conocimientos generales sobre la Seguridad Social, se presentan los diferentes modelos TA y su cumplimentación.

En estos tiempos en el que el teletrabajo está en auge, pretendemos con este curso que te ofrece el portal Emagister, proponer medidas que permitan reducir costes, estrategias de retención del talento humano, aumento de la productividad y motivación del empleado, dirigidas tanto a empresarios como a trabajadores. Lo puedes realizar en el centro educativo ENSAL, en una...

Curso totalmente gratuito, dirigido a trabajadores y autónomos de la Comunidad de Madrid, subvencionado por la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo.

Al finalizar el curso de gestión integrada de recursos humanos, el alumno habrá adquirido los conocimientos necesarios para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación...

Una vez concluido el proceso de contratación de cualquier trabajador, será cuando comience realmente la relación laboral de ambos (empresa-trabajador).Como hemos visto en temas anteriores, el objetivo de una relación laboral es la prestación de servicios por parte del trabajador hacia la empresa, con el fin de que éste sea correspondido con su consiguiente remuneración...

Con este curso, adquirirás conocimiento en cuanto a las características de la gestión y metodología del trabajo en equipo y del desarrollo eficaz, motivación y mejora continua mediante el uso de técnicas creativas.

Aprenderás las nociones y habilidades sobre el análisis de las políticas retributivas y aquellas modificaciones que permitan mejorar la competitividad de una empresa, según sus necesidades y características.

El absentismo laboral continúa siendo uno de los principales factores que afectan a la productividad y al clima organizacional. Las ausencias frecuentes, justificadas o no, generan sobrecarga en los equipos, afectan a la calidad del servicio y elevan significativamente los costes para las empresas. Más allá del control, se hace imprescindible comprender las causas del...

Potencia la motivación de tu equipo sin coste alguno con ILUNION Formación. Explora diversas teorías de la motivación y aprende técnicas efectivas para aumentar la motivación y el rendimiento laboral. Desde la retribución hasta la dirección por objetivos y programas de calidad de vida laboral, descubre cómo aplicar estrategias que inspiren y motiven a tu personal. ¡Inscríbete...

¡Aprovecha esta formación 100% subvencionada y da el salto! ¿A qué esperas para añadir atractivo a tu CV y adquirir nuevas competencias en el ámbito de los recursos humanos? Aprovecha esta oportunidad y fórmate en la distribución estratégica de los recursos humanos, ponte al día en legislación laboral y PRL y… ¡mucho más! No te lo pienses más y adáptate a las necesidades...

Conoce los conceptos de la selección y el reclutamiento aplicados al ámbito 2.0.Identifica las fases de las que consta el proceso de selección de personal.Diseña un proceso de selección que cumpla con las exigencias y requisitos del puesto.

Si eres un inmigrante en busca de oportunidades laborales en tu país de acogida, tenemos la capacitación perfecta para ti. En Emagister, te presentamos el curso de Orientación Sociolaboral para Inmigrantes, diseñado y desarrollado a través de una modalidad online por el centro Impulso_06, especialmente para ayudarte a integrarte en el mercado laboral de manera exitosa...

¡Garantiza tu seguridad laboral con el curso de Prevención de riesgos laborales en entidades y empresas sanitarias de ENSAL a través de Emagister! ¿Trabajas en el sector sanitario y buscas fortalecer tus conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales? ¡Este curso es la respuesta que necesitas! Impartido por expertos en la materia, este programa te ofrece un enfoque completo...

Este curso proporciona las herramientas necesarias para analizar, gestionar y mejorar el clima laboral dentro de las organizaciones. Los participantes aprenderán a identificar los factores que influyen en la motivación, la comunicación y la satisfacción del personal, promoviendo entornos de trabajo saludables, colaborativos y productivos.

Con el curso de competencias para el desarrollo de los recursos humanos de la empresa, adquirirás los conocimientos necesarios para desarrollar las competencias personales o soft skills necesarias para potenciar el trabajo en la empresa.

Con este curso, adquirirás conocimientos y competencias para realizar un desempeño eficaz del puesto y para el diseño e implantación de un sistema de evaluación del desempeño, utilizando los diferentes métodos de evaluación.

¿Quieres especializarte en Recursos Humanos? En esta formación descubrirás las labores que realiza una persona en este tipo de puesto, desde la dirección estratégica, hasta los diferentes procesos como la planificación y el reclutamiento y la legislación laboral.