Cursos de Selección de Personal

Objetivo del curso: La Confederación de Empresarios de Andalucía convoca esta actividad formativa dirigida a trabajadores, con el objeto de mejorar sus competencias y cualificaciones así como su actualización y especialización profesional. Dirigido a: Formación Continua para Trabajadores.

Objetivo del curso: La Confederación de Empresarios de Andalucía convoca esta actividad formativa dirigida a trabajadores, con el objeto de mejorar sus competencias y cualificaciones así como su actualización y especialización profesional. Dirigido a: Formación Continua para Trabajadores.

Este Master en Selección de Personal 3.0 le ofrece una formación especializada en la maetrial. El contexto empresarial está experimentando cambios impresionantes, afectando especialmente a las necesidades, requerimientos e inquietudes del componente humano de las organizaciones. Esto, hace necesario la modernización del Departamento de Recursos Humanos en las PYMES y grandes...

Dirigido a: Profesionales de los RRHH, estudiantes de Psicologia y Empresariales.

...• Sintonizar en perfecta armonía las necesidades del trabajador/a con las de la empresa. • Limitar al máximo el margen de error mediante la aplicación de un procedimiento...

Dirigido a: Directivos, directores de personal y responsables de selección de personal.

...de una entrevista profesional. Conocer profundamente el concepto de competencia y su aplicabilidad. Utilizar diferentes herramientas de identificación... Aprende sobre: Técnicas de selección...

Objetivo del curso: Aprende a seleccionar y a ser seleccionado.

...Recorrido por los géneros gráficos y su relación con la Grafoselección. Orden y Forma. Presión. Dimensión. Dirección. Inclinación. Velocidad...

¿Por qué el Zulliger es la técnica más utilizada en el ámbito laboral? ¿Cuáles son los aspectos de la personalidad que me permite conocer? ¿Permite conocer como trabajará la persona? ¿Cómo funcionará?

Objetivo del curso: El objetivo de este curso es analizar en detalle las herramientas y técnicas que se utilizan para definir y evaluar las competencias; aprender a realizar un proceso de selección por competencias; establecer las pruebas de selección más adecuadas al perfil de competencias definido; conocer la importancia de la entrevista basada en competencias... Dirigido...

Objetivo del curso: Curso Test psicológicos Selección de Personal. Dirigido a: Psicólogos y Estudiantes de Psicología.

...HLS proporciona una gestión 'outsourcing' integrada de todas sus necesidades de búsqueda de Profesionales Bilingües Servicios - pruebas de nivel para la...

Curso de capacitación para Gerentes de Pymes o Mandos que deban realizar procesos de selección, sin conocimientos previos de la materia y el proceso adecuado.

Personal de las entidades locales de la provincia de València, que vayan a participar como miembros en los órganos técnicos de selección de personal.

Dirigido a: Técnicos y Responsables de Selección de Personal.

Dirigido a personas que se desempeñen en el ámbito de la Selección de Personal, profesionales y estudiantes de Recursos Humanos y carreras afines. El taller tiene como objetivo acercar a los asistentes, desde el enfoque de la PNL, un conjunto de herramientas efectivas aplicables al proceso de Reclutamiento y Selección, con la finalidad de brindar mayor sustento al método...

Objetivo del curso: Tras finalizar el curso, los participantes dispondrán de una base de conocimientos que les permitirá abordar con éxito los siguientes retos: Desarrollar una estrategia de presencia activa en los Social Media - Diseñar e implementar estrategias Pull y Push de captación de talento - Selección de las herramientas de Reclutamiento acordes a los objetivos...

...Recorrido por los géneros gráficos y su relación con la grafoselección. Orden y forma. Presión. Presión. Dimensión. Dirección. Inclinación. Velocidad...

Dirigido a: Psicólogos, Responsables y Técnicos del Departamento de RRHH y profesionales en general que deseen aprender las técnicas eficaces para abordar una selección de personal basada en competencias.