Cursos gratis subvencionados y ofertas de Recursos Humanos

Objetivo del curso: Objetivos: El alumnado al termino de la acción formativa será capaz de aplicar los conocimientos teórico-prácticos adquiridos y realizar los trámites propios de la gestión administrativa de personal, respetando y ajustándose al marco jurídico laboral vigente. Dirigido a: Cursos dirigidos prioritariamente para trabajadores y trabajadoras en ACTIVO (sectores...

Objetivo del curso: Formación dirigida a trabajadores ocupados (intersectorial y autónomos)

Personal de las entidades locales de la provincia de València, que vayan a participar como miembros en los órganos técnicos de selección de personal.

Objetivo del curso: Objetivos: Al finalizar la acción formativa el alumnado será capaz de aplicar los conocimientos, métodos y técnicas en la planificación y optimización de dispositivos de formación, además de proponer y aplicar actuaciones dirigidas a la promoción de la formación. Dirigido a: Cursos dirigidos prioritariamente para trabajadores y trabajadoras en ACTIVO...

Objetivo del curso: Aplicar los conocimientos, métodos y técnicas en la planificación y optimización de dispositivos de formación, además de proponer actuaciones dirigidas a la promoción de la formación. Dirigido a: Trabajadores/as en activo que desarrollen su actividad laboral en el ámbito del País Valenciano.

Dirigido a: EXCLUSIVAMENTE a las empleadas y los empleados públicos que trabajan en cualquier Administración Pública del País Valenciano".

* FCOO03 - Inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género. Nivel de cualificación: 1 Objetivo general: Conocer técnicas y recursos facilitadores de la inserción laboral, así como la situación del mercado de trabajo, incidiendo en la sensibilización medioambiental y en la igualdad de género.

Finalidad, Objetivos y Programa Finalidad de la acción y objetivos específicos de la misma: Adquirir conocimientos y competencias para realizar un desempeño eficaz del puesto y para el diseño e implantación de un sistema de evaluación del desempeño, utilizando los diferentes métodos de evaluación.

Finalidad, Objetivos y Programa Finalidad de la acción y objetivos específicos de la misma: Adquirir conocimientos y competencias para realizar un desempeño eficaz del puesto y para el diseño e implantación de un sistema de evaluación del desempeño, utilizando los diferentes métodos de evaluación.

Dirigido a: EXCLUSIVAMENTE a las empleadas y los empleados públicos que trabajan en cualquier Administración Pública del País Valenciano".

Dirigido a: Trabajadores en activo de Asturias.

¿Qué requisitos debo cumplir para poder acceder a este curso? Si estás trabajando: Que el centro de trabajo esté en Canarias y pertenezca al sector de -. Que figure de Alta en el Sistema de Seguridad Social a la fecha de inicio o incorporación al curso. Si estás Desempleado: Que figure de Alta como demandante de empleo desempleado en una Oficina del Servicio Canario de...

¿Qué requisitos debo cumplir para poder acceder a este curso? Si estás trabajando: Que el centro de trabajo esté en Canarias y pertenezca al sector de -. Que figure de Alta en el Sistema de Seguridad Social a la fecha de inicio o incorporación al curso. Si estás Desempleado: Que figure de Alta como demandante de empleo desempleado en una Oficina del Servicio Canario de...

Con este curso breve de Formación para el Empleo sabrás todo sobre la dinamización de las relaciones laborales de la empresa. También, harás una mejor gestión de los recursos humanos que permitirá una mayor capacidad de adaptación de estas empresas al contexto económico en el cual realizan su actividad. Sabrás sobre Orientación Laboral, Información y Promoción de las Cualificaciones...

IFES te ofrece este curso para mejorar tu cualificación profesional, esta destinado a desempleados y profesionales con empleo activo que necesiten formarse en un área específica o ampliar su conocimiento en un sector determinado.

¿Qué requisitos debo cumplir para poder acceder a este curso? Si estás trabajando: Que el centro de trabajo esté en Canarias y pertenezca al sector de -. Que figure de Alta en el Sistema de Seguridad Social a la fecha de inicio o incorporación al curso. Si estás Desempleado: Que figure de Alta como demandante de empleo desempleado en una Oficina del Servicio Canario de...

La formación está dirigida prioritariamente a personas desempleadas, aunque podrán participar personas ocupadas en cada curso si existiesen plazas libres. ¿Qué acreditación otorga el curso para los alumnos que lo superen? Diploma o acreditación de asistencia / Certificación de los módulos superados o, en su caso, Certificado de Profesionalidad.

...SOCIALES MÓDULO IV. POLÍTICAS COMUNITARIAS...

...Y HERRAMIENTAS DEL TÉCNICO EN FORMACIÓN SOCIOLABORAL MÓDULO III. PLANIFICACIÓN Y DISEÑO DE UN CURSO MÓDULO IV. CÓMO REDACTAR Y ORGANIZAR UN PLAN DE SESIÓN MÓDULO V...

Este curso de Gestor de Formación está dirigido especialmente a los desempleados que están en activo. El curso es totalmente gratuito, ya que es subvencionado por el Estado. Se dictará presencialmente y su duración será corta aunque el curso se caracteriza por su complejidad. Dentro del mismo se estudiará la planificación en general, el marketing, la gestión y la organización...